3、强化矛盾调处机制，切实维护社会稳定
协助区领导统筹协调各地各部门，排摸重大不稳定因素和群体性事件，明确责任单位和领导，积极化解，确保了重要会议、“三会一节”和节假日期间的社会稳定。一是组织矛盾排查工作，年内共排查出各类矛盾纠纷456起。二是对重点纠纷落实调处责任制。继续实行“一起纠纷、一个领导、一套班子、一个方案、一抓到底”的“五个一”责任制，对排查出来的矛盾纠纷采取专人负责、责任到人的办法，确保矛盾纠纷有人抓有人管。对重大矛盾纠纷，组织专门工作组开展矛盾纠纷大调处活动。如对影响社会稳定的苏圩镇联英村岜独坡村民聚
众哄抢岜强山采石场设备事件和吴圩镇坛河坡、牛村坡村民群体性械斗事件等，我多次召开相关部门会议，到村里了解村民的思想动态，组织司法等部门组成工作组进村集中开展有针对性的法制宣传，做好村民的思想疏导工作，遏止矛盾恶化，维护了农村生产、生活秩序的稳定。由于责任到位，工作取得成效，今年1至11月， 456件矛盾纠纷现已调解449起，调解率98.2%;调解成功387起，成功率85%，制止群体性械斗2起，防止群体上访7件386人。三是着力化解一批有重大影响的矛盾纠纷。重点是抓住城建征地拆迁、破产企业改制、拖欠工程款及民工工资、复退军人和支前民兵、企业军转干部及代课老师待遇、农村纠纷等问题引发的矛盾纠纷，开展调研和调处，努力把这些问题控制在基层和单位内部，防止将矛盾激化并引向社会。如亭子一、八组部分群众上访问题，出嫁女问题，能及时向领导汇报情况，组织工作组，坚持向群众宣传政策，找重点人谈话，消除他们对立情绪。由于工作到位，措施有力，很大程度消除了不稳定隐患，使辖区有相对稳定的社会环境。四是及时妥善处置突发性、群体性事件。结合城区实际情况，进一步完善处置突发性、群体性事件预案，不断加强演练，确保一旦发生突发性、群体性事件真正做到能够控制得住、处置得了。如吴圩镇那德村周坡与双桥坡、坛河坡与牛村坡村民群体性械斗事件中，事件一发生，我立即赶到现场并按预案组织警力到现场平息事态，避免更大的伤亡后果出现。
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