商业和相关科目( 金融、会计、管理和经济学)是全球大学最受欢迎的研究领域之一,特别是在研究生阶段。对于为什么会出现这种情况,你可能会有一些模糊的想法,商业硕士在全球范围内需求量很大,商业涉及现代人类社会的各个方面,商业学位的职业多种多样且往往薪酬很高,这些假设很可能在很大程度上是真的。跟着留学群来一起了解一下吧。
一、商业学位的类型
商业学位通常被理解为包含相当广泛的一组课程,一些是高度专业化的,另一些则是跨学科的; 一些学者和其他人主要关注实际的专业发展。您可以按级别(即本科、研究生、专业)以及主题重点对商业学位的类型进行分类。可能由不同类型的商业学位直接或作为补充要素涵盖的一些研究领域包括:
会计 | 管理科学 | 计算机科学 |
金融 | 社会学 | 创业 |
营销 | 法学 | 现代语言 |
人力资源管理 | 定量技术(数学) | 体育管理 |
战略管理 | 经济学 | 时尚管理 |
在本科阶段和一些研究生水平的商业学位,学生在选择专业化之前,能够在商业世界的许多方面获得基础。从硕士学位开始,商业学位更常用于专注于商业的某个方面,尽管学生可能仍然有很大的灵活性来塑造符合自己兴趣的课程。同时,工商管理硕士和EMBA课程的目标是那些已经获得重要专业经验的人,并且通常更注重专业发展。无论您在哪个级别学习商业,以及您选择的专业领域,您都可以期望所有类型的商业学位都通过案例研究,问题解决任务,项目和团队来强调理论的实际应用。
二、就业前景解析
学术挑战和实践重点的结合使得学习商业学位的前景对那些被许多商学院和部门提供的竞争性但协作的学习环境所吸引的人具有很大的吸引力。但是,对于大多数人来说,“为什么要学习商业?”这个问题的答案最好通过参考具有商业学位的职业来解答。
商科硕士继续在无数不同的领域工作,并不是所有这些都是你通常会与商业联系的人。具有商业学位的更明显的职业包括会计和财务部门的职位,这需要大量的商业学位硕士。其他对商科硕士有较高需求的行业包括营销和广告,以及零售、销售、人力资源和商业咨询。具有商业学位的职业的多样性和丰富性是该主题对许多学生的吸引力的基础。
如果您不确定如何在毕业后开始发展您的职业生涯,您可以考虑加入许多大型和国际公司运行的众多研究生培训计划之一。这些通常允许硕士在选择特定的职业发展轨道之前,花时间在业务的不同部分,通常是世界上不同的地区完成培训。
您还可以利用您的商业学位在中小企业(中小型企业),创新型初创企业、慈善机构、非营利组织和非政府组织中发挥作用。如果您有一个聪明的主意和支持它的知识,您甚至可以考虑开展自己的业务。
根据您感兴趣的领域和商业学位的专业化,可能具有商业学位的职业包括:
管理咨询 | 教学/培训 | 营销 |
贸易 | 特许会计师 | 市场调查 |
广告 | 零售购买 | 人事干事 |
投资银行 | 零售管理 | 公共关系官员 |
银行管理 | 销售 | 配送和物流管理 |
保险承保 | 消费产品 |
三、工资预期
如前所述,盈利潜力是激励许多商学院学生的核心。虽然毕业后你不应该期望获得巨大的商业学位工资,但从商业学位获得的技能和知识应该有助于你的职业发展,使你更容易进入薪水更高的管理层职位。
然而,商业学位本身并不会自动意味着高薪,尽管从一所知名度很高的商学院毕业,肯定会开辟一些有趣的机会,也许还有很大的商业学位薪水。你仍然需要证明自己,并准备好努力工作,如果你想达到你的职业和薪水目标,并为充足的竞争做好准备。根据NACE 2018年秋季薪资调查,据报道,平均起始商业学位工资取决于专业化程度:
工作领域 | 平均起薪 |
国际业务 | 59,490美元 |
金融 | 55,811美元 |
商业与经济 | 53,033美元 |
会计与金融 | 52,810美元 |
人力资源管理 | 42,904美元 |
管理信息系统 | 58,628美元 |
营销 | 46,160美元 |
商业管理 | 51,208美元 |
对于那些在硕士水平上学习的人来说,商业学位的工资预期可能会更高。根据最新的 就业和薪资趋势报告,MBA硕士的薪水在美国和加拿大平均为116,300美元。在西欧,拥有MBA学位的人的平均收入略低,而亚太地区的预期工资约为85,900美元。如果最高薪对您很重要,那么可能值得研究不同业务专业的最新薪资趋势和预测,以及调查报告对商科硕士的最高需求的世界各地区。
四、商业学位获得的可转移技能
在您的商业学位期间,您将掌握广泛的商业运营知识,并在您的特定领域获得有针对性的技能,例如客户、市场、财务、运营、战略、业务政策,通信和IT。您通常也会面临在国际背景下探索这些领域的挑战,但在某些情况下,专注于在特定国家或地区内的应用将是有利的。
您还可以期望获得许多有价值的可转移技能,这些技能可以在日常生活中使用,或者如果您决定采用完全不同的职业道路。从商业学位获得的技能可能包括:了解组织的运作方式;良好的沟通技巧(口头和书面);分析和批判性思维;解决问题;做决定;逻辑思维;演讲和报告写作技巧;数学和理解如何解释和使用财务数据;自我激励,主动性和有效的时间管理;项目和资源管理;密切了解影响企业的经济波动和其他外部变化。