随着国家的不断发展，每年都有大量的海归人员回国就业，今天出国留学小编就给大家介绍留学生回国，哪些行业更愿意招聘海归人员？如果对这个话题感兴趣的话，欢迎点击留学群。
留学生回国，哪些行业更愿意招聘海归人员？
近年来，中国经济实力增强，对留学归国人才的吸引力持续提升，加之全球新冠肺炎疫情影响，海归回国创新创业的意愿进一步加强。2月10日，智联招聘发布《2021中国海归就业调查报告》（以下简称《报告》），其中涵盖海归求职岗位分布、意向薪酬、留学生求职行为特点等方面，重点关注2021年海归群体的就业形势，也能为有回国求职意愿的留学生提供有效参考。
留学生回国意愿增强，
但超八成认为国内求职难度提高
《报告》显示，2021年回国求职的留学人才数量有所增长，留学生回国意愿增强。根据平台内求职数据，2020年在国内求职的留学生总人数同比增长33.9%，2021年在国内求职的留学生总人数与2020年基本持平。
但值得注意的是，近年来随着国内高校毕业生质量提高，国内招聘企业面向留学人才优先的职位数量持续走低，2019年、2020年、2021年同比增幅分别为-25.4%、-23.5%和-0.4%。分析指出，回国求职的留学人才增多，但优先职位减少，一增一减使得留学人才在国内的求职压力有所加大。
2021年求职网站面向海归所做的调研显示，超过八成的留学人才认为在国内求职难度相较从前有所提高，其中位列首位的原因是“回国海归增多，竞争加大”（占比达64%），紧随其后的原因是“国内企业对海归偏好减弱”（占比达39.5%）。
职位需求量向一线城市集中，
且文体教育行业对留学人才需求量更大
观察招聘需求中注明留学人才优先的职位地域分布，44.5%集中在一线城市，“新一线”城市占34.4%。一线和“新一线”城市的相关职位海归需求量高，也吸引了更多留学人员。但从变化趋势来看，仅一线城市海归优先职位呈现增长，为7.6%，其余地区均同比下降，海归优先职位进一步向一线城市集中。
从企业招聘需求端来看，文体教育行业留学人才优先职位占比最高，为34.9%；IT互联网、商业服务、金融业的海归需求量也较为可观，留学人才优先职位分别占19.3%、13%和11.3%。不过，文体教育行业海归优先职位同比减少13.1%；IT互联网、商业服务等行业的优先岗位同比增长均超15%。
与行业分布一致，对留学人才需求较大的职业仍以语言培训、留学辅导、教务管理等教培类岗位为主。招聘需求前20位的职业还包括翻译、市场/品牌推广、银行及金融服务、运营，等等。随着留学市场回暖，2021年留学辅导岗位的需求有了大幅提高。
留学人才趋于年轻化高知化，
另外实体产业就业吸引力上升
从年龄结构来看，海归人才求职年轻化特点更为明显。2021年，24岁及以下的海归求职者占平台上留学人员求职总体的三成，比2020年提高两个百分点；25-34岁求职者占62.8%，比2020年下降两个百分点。
学历结构也比2020年小幅提升，硕士及以上学历占比达75.4%，比2020年提高1个百分点，本科学历占比近25%。
企业类型方面，2021年向国企投递简历的海归人数同比增长3.7%，一定程度上体现出海归群体的求稳心态。而在行业方面，2021年向能源/矿产/环保、生产/加工/制造这两大类别投递简历的海归人数有所增长，同比增幅位居前两名，涨幅分别为11.3%和6.7%。
相较而言，文化娱乐、金融业、生活服务、商业服务等第三产业收到留学人才简历的同比下降，分析认为，当前留学人才在产业选择上有脱虚向实的趋势。投身实体产业及学术科研，已成为更多海归的就业选择。
关于留学回国就业报到那些事儿
非京籍在京就业落户
①单位备案
②需求计划申报核定
③留学人员申请办理：申请条件-申请材料
④在线申请：留学人员在线提交个人申请-用人单位在线审查留学人员申请条件及上传材料
⑤审核及办结：博士10个工作日内硕士50个工作日内-在线查看办理进度-留学人员：在线缴费-发票申请-打印《就业报到证》-打印《落户介绍信》-办理户口转移手续-办理档案转移手续
京籍在京就业
①建立劳动人事关系：留学人员和用人单位签订合同
②申请材料：《单位接收函》、档案保管证明、户口本首页及本人页或户籍证明、学历学位认证书（无需上传）、《个人留学经历声明》
③在线申请：留学人员在线申请
④审核及办结：7个工作日-邮件通知审核结果-在线缴费-发票申请-打印《就业报到证》-办理档案转移手续
京外就业落户
①建立劳动人事关系：留学人员与用人单位签订合同
②申请材料：《单位接收函》、档案保管证明、户口本首页及本人页或户籍证明、学历学位认证书（无需上传）、《个人留学经历声明》
③在线申请：留学人员在线申请
④审核及办结：7个工作日-邮件通知审核结果-在线缴费-发票申请-打印《就业报到证》-如需转移户口，凭《落户介绍信》赴公安部门办理户口转移手续
中外合作办学就业报到
①建立劳动人事关系：留学人员和用人单位签订合同
②申请材料：《单位接收函》、档案保管证明、户口本首页及本人页或户籍证明、学历学位认证书
③在线申请：留学人员在线申请
④审核及办结：7个工作日-邮件通知审核结果-在线缴费-发票申请-打印《中外合作办学毕业生就业报到证明信》
留学回国人员就业务必熟悉相关信息，详情见官网：
《报告》显示，2021回国求职留学人才数量保持疫情后高位，回国意愿增强已是趋势，总体而言，海归就业呈现新特点。“打铁还需自身硬”，不管就业压力多大，都应该以提升自己的专业技能和职业素质为前提，同时保持一份平和乐观的心态，相信选择回国就业的留学生都能找到理想如意的工作。
留学生回国发展的福利
福利一 免税买车
留学生回国后在规定时间内可免税购买国产合资汽车品牌，优惠幅度相当可观；
根据政策规定，汽车产业对留学生可免征进口零部件关税和车辆购置税。凡是留学一年以上，完成学业后两年内回国的同学可以好好利用回国后的第一年内去购置免税车，根据购置的车型，就可以享受到0.71—15.21万元的优惠哦。
可选购的车款也非常之多，包括国人熟悉的奔驰宝马奥迪等品牌。另外，像是纯电动或混合式的车辆，不但可以免税，还可以再获得国家或政府的补贴。这个福利，对于无车不欢的同学来说是不是很心动呢？
福利二 创业补助
根据国家及政策，针对海外高层次人才就业和创业，会寄给予不同的资金资助。最热衷于引进海外人才的当属深圳和上海，深圳的“留学人员来深创业前期费用补贴”和上海的“上海市浦江人才计划”，都推出了高达50万的补助资金。另外，广州、厦门等城市的补助也高达10万元。如果你打算创办国家重点扶持的高新技术产业，在许多城市还会得到专门的补助，例如厦门和西安对此就提供30万左右的补助。
福利三 学术研究
当然，并不是每个留学生回来都会选择创业，也会有一些选择进入高校做学术研究，这个也是有很多优惠政策的
首先如果在国外大学已经有职称的话，回国之后可以进行职称提升。如果在国外攻读到博士学位，回国之后想入职大学老师的话，是可以优先被考虑的。还会给专项研究的人才提供科研的启动资金，以及各种住房方面的其他补贴。同时对归国人员家属的工作也会做出相关安排。国家给到的福利真的是贴心又全面啊！
福利四 子女入学优惠政策
如果是在海外生活了5年以上，归国之后，子女就享有入学的优惠。比如，给予加分制度，如果有外国授课的学校，可以有入学优惠。这个还要看地区的，各个地方的政策是不一样的。
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