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工程管理转正申请书【篇1】
工程管理转正申请书范文
在当今不断发展的世界,用到申请书的地方很多,在写作上,转正申请书会有一定的写作格式。那么转正申请书应该怎么写才合适呢?以下是小编收集整理的工程管理转正申请书范文,欢迎阅读与收藏。
尊敬的领导:
我于______年___月___日成为公司的试用员工,到今天___个月试用期已满,根据公司员工手册的规定,现申请转为公司正式员工。
以前在大学里习惯了那自由自在的生活,来到公司的前一个月,我真的感觉有点不适应,总觉得没有学校那样开心,但是随着时间的推移,加上同事的帮助和公司各种各样的活动,使我很快的融入了这个团队。能够加入这个团队我很荣幸,希望公司能给我继续锻炼的机会。
在试用期间,我主要从事公司内部部分成本核算和工程管理这一块,现将这两个月的工作情况总结下:
一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、熟练地掌握了新中大财务处理软件。以前我学的金碟和金算盘,从来没有接触过新中大,来到公司后我重新学习,在龚老师耐心帮助下,我在很短的时间内基本上掌握了新中大财务软件,并能进行帐务处理。
三、来到公司后,我和同事王黎接管了管娜的成本核算工作,而领导分配给我的工作是:
1 、核算部门产值收入。
2、绩效考核部门的'费用分摊,包括:水电、物管、清洁、房屋、办公设施、办公用品等。
3、管理固定资产,包括:新增的固定资产的确认和计量、固定资产的折旧等。
4、公司汽车维修保养记录。
5、工程项目完成情况。
6、项目部创收核算。
7、仓库物质管理。
8、领导分配的其他任务。
在这两个月的时间里,我认真的按时按质的完成了以上的工作,在工作中我遇到了很多问题,我主动地向同事请教,他们耐心地给我讲解分析。建工,在这里有各种优秀的人才,有先进的管理制度,有很深的企业文化,让我学到了学校学不到的东西。经过这两个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。我目前的工作经验尚不够丰富,但我勤奋塌实,不畏困难,肯学肯钻。我相信在正式工作岗位上,能更加充分地调动自身主观能动性。请领导考虑我的请求,批准我如期转正。我愿意跟公司签定三年以上的合同。
此致
敬礼
申请人:___________
______年_____月_____日
工程管理转正申请书【篇2】
尊敬的公司领导:
我于x年6月1日进入公司,目前担任工程渠道管理一职。在此我提出转正申请书,希望自己能成为公司的正式员工,请领导予以批准。
1.融入公司,投身工作。我能快速适应、融入公司环境,全身投入到新的工作岗位,在较短的时间内调整好自己的各方面状态。公司hr组织的新员工培训,系统而全面地讲解了公司的发展战略、技术体制、业务方向和规章制度。公司总经理的“争作合格员工”的动员报告,入情入理,激扬斗志,催人奋进。公司倡导“智问、博见”,企业文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月参加公司hr组织的干部培训,温故知新,管理认识和体会更加深入。
2.胜任本职,真抓实干。建立、健全工程管理工作中所需要的各项规制。到目前为止,建立完成包括上门服务规范、派工单等在内的12项配套规制,定稿测试用户安装服务协议和用户入网协议。同时,积极推动测试用户工程建设。向工程施工单位派单26次,成功安装用户21户,实地勘察确定不具备安装条件的5户,处理故障用户4户。深入一线施工现场,亲自安装调试4户,实地体验工程安装过程,掌握一手信息,为工程管理奠定基础。
xx公司有大气磅礴、积极向上的领导,有和谐奋进、专业高效的团队。在“鼓励人才、善用人才”的机制之下,xx公司的强大与辉煌,经全体员工的不懈努力,一定会实现。
工程管理转正申请书【篇3】
尊敬的领导:
您好!
作为监理公司的一员,现将试用期工作、学习情况向领导作以下汇报:
20xx年x月-x月本人主要担xxx项目的监理工作,认真完成监理部交给的各项工作。日常工作中能高标准严要求自己,严格履行自己的岗位职责。
工地在合同以及现场管理方面较为混乱。个别项目在未招标的情况下,建设单位就组织施工单位开始施工、施工单位的施工力量较薄弱、施工队伍繁杂,例如:7#楼后期装饰装修工程在开工前未报送任何资料(分部工程施工技术方案、人员报验申请和设备报验申请以及分部工程开工申请等),施工队伍甲方单独分包多达十几家,交x作业复杂,缺乏统一的管理,导致了现场管理较混乱的局面,因人员和设备均不能满足施工要求导致进度缓慢。由于施工单位技术力量及经济实力较弱,本人积极给施工单位的施工工艺、施工工序出谋划策;发现过程中存在的问题,及时要求施工单位进行整改,避免了成品的不合格率的降低,加快了工程进度。
不同单位的来往文函分别统一编号、登记,然后填写收文记录,按照专业、负责人交于文件阅处人,并及时催促按期处理完毕。现场资料是由现场监理统一负责管理的,我已督促应及时移交,但这项工作仍是空白。因此现场类资料方面的管理制度仍需完善和加强。为方便编写会议纪要,基本上每次会议都按时出席,并做好记录。因为纪要是会议内容的精辟阐述和高度概括,高于会议纪录。这中间涉及至口头用语向专业术语的转化问题,凡是不懂的我都会积极向同事们请教,争取将工作做得趋于完善,使会议纪要的错误率降至最低。监理月报的大部分数据是来源于监理日志。在做月报之前,需要认真的研究监理日志,其中的细节必须得吃透,只有这样才能将月报做到完善。
回顾试用期的工作,出过力,流过汗,在肯定成绩的同时,自己仍存在较多的不足之处:不过自己觉得自己的表现能符合试用期的岗位要求,符合转正条件。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
工程管理转正申请书【篇4】
《公司新员工转正总结》我于xx年X月XX日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。
在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。
将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。
在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
七、接手运费的登记工作。
由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。
运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题。
由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。
我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。
要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。
账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时一定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的情况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据提供不是很全,有些入库单未提供,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。
还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的情况,这样我们在处理单据是会出现混乱。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。
在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
员工转正申请书尊敬的领导:我于xx年7月9日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。
在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。
这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。
当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。
在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,协助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。
当然我还有...
工程管理转正申请书【篇5】
尊敬的领导:
我于XX年X月X日成为公司的试用员工,到今天X个月试用期已满,根据公司员工手册的规定,现申请转为公司正式员工。
以前在大学里习惯了那自由自在的生活,来到公司的前一个月,我真的感觉有点不适应,总觉得没有学校那样开心,但是随着时间的推移,加上同事的帮助和公司各种各样的活动,使我很快的融入了这个团队。能够加入这个团队我很荣幸,希望公司能给我继续锻炼的机会。
在试用期间,我主要从事公司内部部分成本核算和工程管理这一块,现将这两个月的工作情况总结下:
一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的.速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、熟练地掌握了新中大财务处理软件。以前我学的金碟和金算盘,从来没有接触过新中大,来到公司后我重新学习,在龚老师耐心帮助下,我在很短的时间内基本上掌握了新中大财务软件,并能进行帐务处理。
三、来到公司后,我和同事王黎接管了管娜的成本核算工作,而领导分配给我的工作是:
1 、核算部门产值收入。
2、绩效考核部门的费用分摊,包括:水电、物管、清洁、房屋、办公设施、办公用品等。
3、管理固定资产,包括:新增的固定资产的确认和计量、固定资产的折旧等。
4、公司汽车维修保养记录。
5、工程项目完成情况。
6、项目部创收核算。
7、仓库物质管理。
8、领导分配的其他任务。
在这两个月的时间里,我认真的按时按质的完成了以上的工作,在工作中我遇到了很多问题,我主动地向同事请教,他们耐心地给我讲解分析。建工,在这里有各种优秀的人才,有先进的管理制度,有很深的企业文化,让我学到了学校学不到的东西。经过这两个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。我目前的工作经验尚不够丰富,但我勤奋塌实,不畏困难,肯学肯钻。我相信在正式工作岗位上,能更加充分地调动自身主观能动性。请领导考虑我的请求,批准我如期转正。我愿意跟公司签定三年以上的合同。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
工程管理转正申请书【篇6】
尊敬的公司各位领导:
我叫xx,于20xx年5月11日进入本公司,根据公司的需要,目前在工程管理部担任土建工程师一职,负责项目土建管理工作。首先感谢公司给我这个机会和这个平台,让我能融入这个团队,不断的学习,不断的提高自己;在进入公司的这段时间以来,是我人生当中的重大转折。非常感谢我的领导和同事们给了我很多的帮助和指导,让我能够在本岗位工作中迅速入手,我深知作为公司的一员,不仅需要耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所做的的工作负全部责任,并且在工作中不断的进取,努力提高自己的专业素质,力争使自己的工作登上一个新的台阶,为天烨地产公司的发展贡献自己的力量。现将试用期间的主要工作情况简要总结如下;
1、熟悉了解公司的各项规章制度;为了更快更好的融入公司这个团队,为以后的工作做好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队而感到自豪,同时也感到压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己。在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好的完成工作任务。
2、熟悉我所在项目的地形、地貌以及建设范围,按设计图纸对基坑尺寸和坑底标高进行验收,配合地质勘察文物勘察将有关数据上报设计院,让设计人员参考其资料对桩进行设计,设计图纸出来之后先进行试桩,试桩完检测报告出来达到设计要求之后,然后采用旋钻打桩进行工程桩。
3、打桩队打桩过程中按设计图纸及国家规范加以严格控制;对其桩位、孔径、深度、垂直度以及成桩之后的孔径加以严格控制,对于每道工序通过层层验收,合格后允许其进行下一道工序。严把质量关,在抓质量的同时把安全放在首位,
4、保证工程与资料同步进行、打工程桩前先让打桩队编制施工组织设计,施工专项方案,施工总进度计划表还有其单位的资质及人员上岗证报至甲方项目部进行审核。打多少桩报多少施工资料。保证安全和质量的同时把进度抓紧。
总之、在这三个月的工作当中我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展。我深深的感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己奋斗的目标,和公司一起成长;为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。在此我提出转正申请,恳请领导加以批准。
申请人:
20xx年5月7日
工程管理转正申请书【篇7】
尊敬的领导:
以前在大学里习惯了那自由自在的生活,来到公司的前一个月,我真的感觉有点不适应,总觉得没有学校那样开心,但是随着时间的推移,加上同事的帮助和公司各种各样的活动,使我很快的融入了这个团队。能够加入这个团队我很荣幸,希望公司能给我继续锻炼的机会。
在试用期间,我主要从事公司内部部分成本核算和工程管理这一块,现将这两个月的工作情况总结下:
一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、熟练地掌握了新中大财务处理软件。以前我学的金碟和金算盘,从来没有接触过新中大,来到公司后我重新学习,在龚老师耐心帮助下,我在很短的时间内基本上掌握了新中大财务软件,并能进行帐务处理。
三、来到公司后,我和同事王黎接管了管娜的成本核算工作,而领导分配给我的工作是:
在这两个月的时间里,我认真的按时按质的完成了以上的工作,在工作中我遇到了很多问题,我主动地向同事请教,他们耐心地给我讲解分析。这才使我能尽快地熟悉各种帐务的处理,在此,我非常感谢蔡部长、龚老师和凤姐对我的帮助。以后我会更加的努力工作,来感谢同事感谢远海建工,在这里有各种优秀的人才,有先进的管理制度,有很深的企业文化,让我学到了学校学不到的东西。
经过这两个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。我目前的工作经验尚不够丰富,但我勤奋塌实,不畏困难,肯学肯钻。我相信在正式工作岗位上,能更加充分地调动自身主观能动性。请领导考虑我的请求,批准我如期转正。我愿意跟公司签定三年以上的合同。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
工程管理转正申请书【篇8】
随着社会在进步,用到申请书的地方很多,申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。我们该怎么写申请书呢?下面是小编收集整理的工程管理转正申请书,希望能够帮助到大家。
尊敬的领导:
我于xx年x月x日成为公司的试用员工,到今天x个月试用期已满,根据公司员工手册的规定,现申请转为公司正式员工。
以前在大学里习惯了那自由自在的生活,来到公司的'前一个月,我真的感觉有点不适应,总觉得没有学校那样开心,但是随着时间的推移,加上同事的帮助和公司各种各样的活动,使我很快的融入了这个团队。能够加入这个团队我很荣幸,希望公司能给我继续锻炼的机会。
在试用期间,我主要从事公司内部部分成本核算和工程管理这一块,现将这两个月的工作情况总结下:
一、非常注意的向周围的老同事学习。
在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、熟练地掌握了新中大财务处理软件。
以前我学的金碟和金算盘,从来没有接触过新中大,来到公司后我重新学习,在龚老师耐心帮助下,我在很短的时间内基本上掌握了新中大财务软件,并能进行帐务处理。
三、来到公司后,我和同事王黎接管了管娜的成本核算工作,而领导分配给我的工作是:
1 、核算部门产值收入。
2、绩效考核部门的费用分摊,包括:水电、物管、清洁、房屋、办公设施、办公用品等。
3、管理固定资产,包括:新增的固定资产的确认和计量、固定资产的折旧等。
4、公司汽车维修保养记录。
5、工程项目完成情况。
6、项目部创收核算。
7、仓库物质管理。
8、领导分配的其他任务。
在这两个月的时间里,我认真的按时按质的完成了以上的工作,在工作中我遇到了很多问题,我主动地向同事请教,他们耐心地给我讲解分析。建工,在这里有各种优秀的人才,有先进的管理制度,有很深的企业文化,让我学到了学校学不到的东西。经过这两个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。我目前的工作经验尚不够丰富,但我勤奋塌实,不畏困难,肯学肯钻。我相信在正式工作岗位上,能更加充分地调动自身主观能动性。请领导考虑我的请求,批准我如期转正。我愿意跟公司签定三年以上的合同。
此致
敬礼
申请人:
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