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竞争上岗演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
首先感谢组织上给我这次竞争机会,对我个人来讲,这不仅仅是一次竞争,更是一次对自我的检验、学习、锻炼和挑战。下面我就把竞争公务接待办公室主任的一些想法,向各位领导和同志们做一简要汇报,期望能得到大家的支持,不足之处敬请大家批评指正。
我参加公务接待处处长职位的竞争,主要基于以下三点考虑:
一是具有较为扎实的专业知识。我自2013年10月到县委办公室跟班学习以来,一直负责接待、会务、四制考核等工作,多次起草全县重要接待活动、大型会议的《实施方案》,制定《接待指南》,拟写《讲解词》等接待材料,全程参与、协调各项接待和会务活动,熟知接待流程、住宿餐饮安排、会场布置、颁奖礼仪等事项,能够及时沟通协调各个景点。先后参与接待了省委书记郭庚茂、省委组织部长夏杰、省委政法委书记刘满仓、文化部副部长等重要领导,参加了省委巡视接待、每年的全市项目观摩等重要活动,全市四项制度建设现场会、全市群众工作中心建设现场会、每年的县委经济工作会议等市县大型会议,每次接待活动结束后,及时总结活动的得与失,查漏补缺,每次接待方案都是在原有基础上进行不断完善,尽力把整个活动做得尽善尽美、完美无瑕。
事管局成立后,我负责公务接待办公室,公务接待办公室一班人先后参与了王艳玲副省长莅淮调研、全省民政双拥工作现场会、全省“春风行动”启动仪式、县委经济工作会议等重大接待活动和会议,都取得了圆满成功。
二是具有较强的工作潜力。参加工作以来,通过多个岗位的实践锻炼,锻炼了写作、会议、办事、综合协调等多方面的能力。先后任曹河乡党政办副主任、纪委副书记、计划办主任等职务,所负责的工作在全县同行列名列前茅,如曹河乡的党委信息工作,如连续三年全县先进单位。
包过村、驻过队、收缴过罚款,连续三年带队包村打赢了秸秆禁烧等恶仗,乡镇最难的工作都参与过。通过这些经历,我提高了我的综合能力。
三是具有较高的综合素质。在日常生活和工作中,我虚心向两办同志学习,不断加强个人修养和党性修养,踏实干事,真诚待人,团结同志,多年的工作经历,培养了我吃苦耐劳、坚韧不拔的性格,默默无闻、兢兢业业的敬业精神,与人为善、乐于助人的协作意识,敢于担当、勇于负责的担当意识。
工作中得到了领导表扬和同志们的认可,这些成绩的取得,得益于领导手把手教、谆谆教导,得益于同志们的鼎力支持和帮助,在此表示衷心的感谢!
下面向各位领导汇报一下公务接待办公室下步工作打算:一是服务好县委、县人大、县**、县政协四大班子的接待和会务工作;二是指导县机关大型接待会务活动;三是认真监督县**各直属单位和乡镇农场的公务接待宣传工作;四是将景区、城建、项目建设等重要工作进行系统化,经常欢迎考察线的讲解;五是**建立了系统规范的公务接待和大型会议工作建设。
为了做好今后的工作,我将坚持以下几点:
一是常学习,提升能力。继续加强政治理论和业务知识学习,努力拓宽知识面,增强接待服务的责任感和使命感。
二是讲担当,主动服务。充分发挥主观能动性,想领导想什么,想领导想什么,用心想事情,用心做事,用心做事。
三是勤思考,勇于创新。在工作思路和工作方法上,敢于突破旧思想、旧观念的束缚,全方位、多角度地思考问题,跳出接待看接待,把接待当作生产力,充分展示我县的社会经济发展、城市建设、精神面貌和风土人情,为我县聚集人气、获得政策、赢得支持。
四是守纪律,讲规矩。要正视自己,摆正位置,谦虚谨慎,不越位到位,不添乱助人,自觉接受领导和同志的监督。
各位领导、各位同事:不管我这次竞聘能否成功,将继续在局党组的领导下,用“六心”干工作,尽善尽美完成领导交办的各项工作任务,为打造“六型机关”不懈努力奋斗。
各位领导,我的演讲完了。谢谢大家!
竞争上岗演讲稿 篇2
一、对办公室工作的认识和参加竞聘的理由
1、我对办公室工作的认识:
办公室的主要职责有:负责材料综合、文件收发、催办、归档、立卷及档案管理和材料打印、复印工作;负责车辆管理及办公用品和总务工作;负责行业统计、宣传报道、信访、计划生育、安全工作;负责全处微机网络维护与管理工作。
处办公室是公路系统的重要综合部门。它是单位对内对外的形象窗口,是党委、部门和科室材料综合的集站;是重要物品使用与维护的管家;是保护机密文库的要地;是服务领导、部门、科室和职工群众的桥梁纽带。
当好办公室主任必须要树立三个观念,提高三个素质、具备五种能力。即:树立学习理念、科学理念和服务理念。增强文化素质、思想素质和道德素质。具备组织协调能力;处理复杂事务能力;公平、公正地坚持原则能力;文字材料综合能力;办公内业管理能力;开拓进取、创新工作的能力;
2、我竞聘办公室主任的理由是:
第一强烈的事业心和责任感是我竞聘的动力;
第二丰富的工作阅历和坚忍不拔的优秀品格是我竞聘的基础;
第三良好的思想素质和充沛的精力是我竞聘的前提;
第四勤奋学习善于专研,勇于拼搏,敢于争先是我竞聘的源泉;
第五爱岗敬业,吃苦耐劳,无私奉献是我竞聘的价值体现。
二、假如我竞聘成功,我的决心与工作设想。
如果我竞聘成功,我将认真履行职责,树立以人为本的科学理念,努力为基层服务,树立良好的机关形象。
如果我竞聘成功,我将更加谦虚谨慎,虚心向大家学习,处处起先锋模范作用,团结和带领科室人员积极为公路建设事业贡献力量。
如果我竞聘成功,我将按照处党委的要求,努力做好以下五个方面的工作。
一是刻苦钻研业务知识。深刻领会上级精神,紧密结合本单位、本部门的工作实际,出色完成各项工作任务。
二是加强学习,提高综合文字能力。尽最大努力把处党委、各部门和各科室的工作成绩宣传出去,提
高公路处党委及部门和各科室在全省公路系统的地位和在社会上的影响力,为公路建设事业上台阶、上水平贡献自己的力量。
三是经常深入基层。努力为基层解难题、办实事,做好信访工作,热心为基层和职工群众服务。做好调查研究工作,为处党委和领导决策提供可靠依据。
四是建立建全办公室规章制度。严格按照制度办事,管理好办公用品和贵重物品,为领导和科室同志提供优质服务。正确处理好上级与下级、同级与同级、同级与下级的关系。树立争先创优意识,创造性地开展工作,做到爱岗敬业,忠于职守。
五是加强个人修养。牢固树立宗旨意识、大局意识、服务意识,时时处处发挥好共产党员的先锋模范作用,用一流的工作业绩,回报处领导和全处同志对我的支持和厚爱,努力争创先进科室,为开创办公室工作新局面而努力奋斗。
竞争上岗演讲稿 篇3
第一节概述
一、简况
(一)世界历史发展:
除早期和现有的如私企头目要自立为王,冲杀出身外,古代社会早期举贤良即选拔制(在中国存在着道家的阴谋、儒家的遮掩和法家的抢夺)和中后期主体科举制——西方发展为文官制(同时有地区领导人的选举制)。
文官制和选举制的不同,一是考试拔行政**,一是竞选一个地区的领导者。运动:现代思想家在认识到人的自私性的前提下,制定了充满活力的竞赛制度,充分发挥个人生命活力,长期稳定社会。
竞选演说:罗斯夫、希特勒“广播政治”;**竞选,最终两候选人辩论,形象、口才、认识、能力、规划等都要表现出来,展示给选民。
竞争性就业是一****选拔制度,它吸收了选举制度的特点,具有竞争性,但主要是选拔性。
(2) 中国的改革趋势:政治改革,渐进。首先,农村基层干部选举普遍开展。
其次是**部门的竞争。2001年广东省市普遍开展。将来,国家地区选举中的竞争。
对象:机关领导、部门负责人、基层单位负责人。
(三)定义:
演讲是在听众面前表达自己对某一问题的看法或解释某一问题的活动。三个人以上在一定时间内发表的演讲可以称为演讲。演讲稿是为演讲准备的书面材料。它是内容的可视化和口头演讲。
分类:政治演讲,包括竞选演讲、就职演讲、办公室演讲、政治动员、开幕(闭幕)演讲、祝酒等。学术演讲,包括科研报告、学术讲座等。
关于社会生活问题的演讲,包括演讲比赛、巡回报告等。教学讲话中,教师运用开场白、结语、作家作品介绍以及思想教育讲话;学生使用阅读报告、问题辩论、主题演讲、口头答辩等。法律演讲稿,律师常用。
意义:演讲稿的写作非常重要:社会上有很多演讲比赛。演讲稿写得好不好,关系到参演单位的荣誉;人们在日常生活和工作中的言语实际上是一种演语。那么,
这里好不好则关系到能不能上负责岗位。终身大事,在此一举。
竞争上岗演讲是在检察人员面前就竞争性岗位提出工作意见和建议的活动。演讲稿是为此目的准备的书面材料。它是一种是听内容和口头政治演讲。
二、特点
(一)议论性。在文体上,演讲稿属于议**。因此,演讲具有讨论的本质特征。
首先,演讲的目的和内容是推理。发言者要讲出自己的道理,也就是自己对公务新颖、深刻的认识及最为稳妥有效的工作意向。这样,讲话对今后的工作具有指导意义和计划性。
其次,这种认识的论述过程从主体上也可以就是一个逻辑论证过程,要有中心论点即主题,还要有分论点即层义以及段义,更要有事实(自身情况、组织情况以及国内外环境情况)和理论两种主要材料。演讲进行了分析,总结和解释。第三,在讨论的基础上,确立了演讲的说服力和煽动性。
演讲能够直接产生社会效应,是一种基本的人际传播,目的是说服听众,让听众一道办理在共同认识主导下的公务。要总结出一个集中议论的口号(如广告语),深入人心,作为标题并贯穿全文,还要符合记忆规律(7个字左右),最好让听众口耳相传。
(二)策略性。这是关键和重点内容。提出自己的工作要点计划。
要许诺。具体:一是提出自己的规划贡献,即目标措施。
如6字方针:“(我提出的目标是)知名度(省内外和国际知名度)、翻两番(任期内业绩、单位总收入和职工收入)。”二是整体性。
笔者在深入了解社会组织及其所处的国内外环境的基础上,对社会组织发展的整体性提出了长期(至少一个时期)的观点。三是针对性。对所辖范围内的社会组织和工作进行分析、回答和提出安排。
这个问题是观众和评委共同关心的问题,能够产生强烈的共鸣。
(二)通俗性。演讲面对会议听众,要尽可能让个性不同、情况各异的与会者全部听懂,这就决定了演讲稿必须具有通俗性。对于参与者来说,演讲的内容应该容易理解,这是演讲人和社会组织对观众熟悉的情况。
即使是专业和学术内容也应尽可能清晰准确,以参与者的理解为标准。演讲稿的形式更是通俗的。结构是格式化的。
语言则是口语化的。这篇讲话不同于一般的科学文章和一般的官方文件。最明显的一点是口语。一般的科学文章主要吸引人们的目光。为了让读者理解,语言应该简洁专业。
一般公文特别是行政公文的语言比较规范,有些格式条款甚至具体,最重要的是准确、清晰、简明。相反,演讲的语言是由演讲本身的性质决定的,必须是口语的。由于讲话是声入心通的、人和人之间的传播活动,需要更加适应人们的接受心理,拉近讲话者和听众的心理距离,这就特别讲究语言的大众化、口语化。
(三)艺术性。言语的艺术性是言语的魅力所在,它直接影响着言语作为一种艺术生活。这样,写一篇演讲稿就必须联系到演讲活动的整体特点。
演讲一词,可以分为两个字来看待,即“演”和“讲”。“演”,是表像的整体的艺术生命体,又称“讲演”或者“演”。“讲”,是主体的实质性道理。
演讲不仅是一种知识、一种活动,更是一种艺术,是对整个人生的投资、表达甚至升华。但是,有的演讲重“讲”,有的重“演”。
表现、外表、整体、非理性、艺术生活(人格的力量等);大场合多,升华的,重要的竞争上岗情况。
讲--实质--道理--理性--艺术政**(精神感召力);大多是后者,小范围,平实,根据实际情况而定。
毛泽东才华横溢、气魄雄伟的讲话风格,东方思维,比喻多,深入浅出,可以说重“演”;周恩来严谨科学、坚定有力的讲话风格明显不同,可以说重“讲”。正如斯大林所说,列宁的讲话具有强大的逻辑力量。而希特勒的演讲,却有一种蛊惑力,使人像“中了电一样浑身颤抖”(见《第三帝国的兴亡》)。
一些宗教人士的布道往往达到天花或相声的效果。当然,我们希望两者并重。写一篇演讲稿,最好从以上对演讲稿的一般理解开始。
演讲的艺术性也体现了语言的情感和个性。要分析和反映说话人的个性特征,在情感发展过程中形成规律的内在结构。说到底,演讲成了一生的投资和表演。
三、作用
演讲是一种很好的面对面的宣传、教育、鼓励和沟通形式,起着很大的作用。“鼓天下之动者存乎辞”。直接产生社会效应。
目的是说服听众。在特定的时间和场合,对听众讲话往往产生强烈的说服力和感染力。而讲话稿的作用则是:
(一)理清思路,确定内容。还可以安定和调整情绪。演讲稿是底稿和依据。
(二)细心推敲,表达完美。当你有演讲时,你有足够的时间来修改它。
(三)掌握时间,调整速度。一般广播是每分钟280个字。演讲速度要慢一些,大约250个字。一般要求是10分钟,15分钟,2000-。
注意:还有10分钟答辩。
第二节讲话稿写作
写作要领如下:
一、主题的确定
演讲稿这种带有艺术性的论说文,正如所有科学文章如议**、说明文一样,一定要明确树立一个鲜明的主题,即一个判断句,还要在演讲稿中反复突出。要提取对现实公共事务的认识,必须客观地考虑社会组织成员共同关心的问题,并针对这些问题提出自己的解决方案。适应观众的心理需求,使其具有亲切感、参与感和影响力。
演讲稿的主题一般是明晰的,但是,比起一般的事务性公文写作来说主题要集中、新颖、深刻得多。演讲的主题是总结全文内容,即社会组织的深刻理解和意图。确定主题是语音写作的第一项也是最重要的工作。
需要注意的是,最好细化一个口号(广告语),贯穿全文,反复突出,进行宣传鼓动,
成为听众的流行语言。
最好例子:
毛泽东:“推翻三座大山”,反帝反封,土地革命;抗日统一战线;共同努力建立新的民主国家;社会主义。又是全党全国中心任务。
工作的“主张”在文章中成为“主题”。比国民党先进。
中国共产党:改革开放(措施目标“翻两番”);建设中国特色社会主义——通俗称为“小康”。
(1) 主题的本质:抽象-概念知识,而不是感觉,是抽象的结果。清清楚楚。
是逻辑判断。正确的主题认识应是从它的本质属性出发的。主题的本质属性是抽象性,即是对事物的中心认知判断。
主题的抽象性在于它的具体表现是一个逻辑判断句。正如古人所说,要“立片言以居要,乃一篇之警策”,“扩之则为千万言,约之则为一言”。正确的主位写作是主语(可以省略)、谓语和宾语(也可以分别省略)的判断句。
如文艺性通讯《谁是最可爱的人》的主题就是一句话“志愿军是最可爱的人”。
(二)主题句的层次:正如灵魂的高低决定着人的水平一样,主题句的高低也决定着全文的水平,也就是说主题句具有层次性。作者必须充分发挥主观性,使主题句达到更高的层次。
我们不谈作者修养的提高,只谈话题句本身的提炼。主题可以有五个层次。
1. 客观特色层次。主题句最基本的层次应该是客观层次,即主题句准确地反映了表现
讲稿中心内容的实质是真实客观的。如:“建设经济效益高的……”
2.时代特色层次。时代特色中最突出的是科学技术。这种主题句是具有科学技术新颖性和先进性的认识。 如:“建设信息时代的……”
3. 文化色彩层次。这就需要提高作者的思想文化修养。如:“建设小康(大同)
的……”
4. 哲理意味层次。 哲理简单地说就是具有普遍性和永久性的理趣。如:“建设世界
性的、永久性的……”
5.审美生命层次。哈格尔认为,美学是一门高度发展的哲学,哲学是人类一切认识的本质。所谓美,其实就是促进人们对更高生活的积极感受及其自由创造的本质。
据此,笔者认为主题句的最高层次应该是审美生命认知。如:“建设全新的自由人联合体(马克思语)的……”
(三)主题句的表达:当然主题存在着具体的复杂情况,特别是因文体而异,但是都应用一句话来准确表达。在教学文体议**、说明文和记叙文以及应用文中,主题不论是称为中心论点、中心思想还是称为主旨,都应是一句简单的话。
主题句的位置:
标题较多主题句。
开头一般要在段尾写出主题句。
中间主要采用分析法——分出二三层来,说明主题为什么(主张)和怎么样(措施),行文中兼用其它论证方法如列举事实的例证法。突出显示中间部分后面的主题句。
结论重申主题句,可以在字句上变化,或更深入一步。
二、材料的筛选
演讲稿一定要有材料。一般来说,有两种主要的材料。一是事实材料,在讲话稿中叙述或者说明(如数据)出来。
该材料包括结构的两个重要部分,它们各自的概况和优点,包括基于对社会组织以及国内外环境的理解而制定的计划。二是理论资料,即中国特色社会主义理论和各项方针政策的文章,以及群众的语言。又分个人材料和单位材料。
三、结构的谋划
外部结构已格式化,包括标题、标题和正文。
竞争上岗演讲稿 篇4
四是有学无止境的劲头。在十几年来农村工作方法和手段不断更新的形势下,能见一行,钻一行,在不同岗位都能熟悉掌握较新的业务,具有较强的接受新知识新业务的能力。
优势固然重要,要使为民服务中心工作开展得有声有色,尽职尽责履行自己的职责,富有成效地做好为民服务中心工作,还必须要有自己的思路和设想。如果我能当选公务员中心主任,我的想法和想法如下:
一、加强学习,提高素质。坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好中心工作人员理论学习和业务学习,积极组织中心工作人员认真学习“****”重要思想,迅速掀起新一轮学习热潮。采取生动活泼的形式,组织开展农技、农机、水利、劳动保障等知识培训,为把中心建设成为新的学习型中心不懈努力。
在学习中,更加注重理论联系实际,努力做到理论学习与中心实践相结合,用新的理论成果指导新的实践。
二、注重协调,确保运转。新机制将赋予服务中心新的功能。充分发挥中心左右联系和上下沟通的作用,着力协调好三个关系。
协调好内部各部门的关系,对各部门的工作职能进行进一步的细化量化,做好工作衔接,避免职能交叉,保证运作有序。协调好中心与上级的关系。对上级安排的各项工作做到落地有声,协助镇党委、**处理好上级安排的各项工作,最大限度的争取上级对**工作的支持。
协调中心与村委会的关系,为中心工作的顺利开展创造良好的外部环境。总之,为民服务中心将整合各种有效资源,协调好各方关系,促进为民服务中心各项工作高效运转,充满生机和活力。
三、强化服务,促进发展。人民服务中心是一个服务型组织,提供良好的服务保障是其主要职能。由日常事务性服务向参谋决策性服务转变,围绕农村改革、发展等重大事项,多提对**发展具有前瞻性、决策性的好建议,为领导决策提供可靠依据。
事业成败,关键在人。围绕充分激发全体工作人员工作的积极性、创造性,建立激励机制,想大家之所想,急大家之所急,维护中心工作人员利益,为他们解决实际困难,真正当好大家的“服务员”。
竞争上岗演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我叫**,**年出生,——文化程度,中共党员。**年参军入伍,**年调建委,先后任城建科副科长、办公室副主任等。
我这次竞聘的职位是督导科科长,我主要有以下三个方面的优势:
一是在建委工作时间较长,具有较丰富的工作经验。自进入建委工作以来,无论在哪个岗位,我都兢兢业业,恪尽职守,对各科室、各单位的工作情况比较熟悉,积累了一定工作经验,为做好督导工作打下了一个较好基础。督导科是我委新成立的一个科室,它的主要职责是,监督指导全委各科室、各单位工作效能,准确、快捷地领会、落实委党组决议,做好领导参谋和助手,协助领导及时掌握工作新动态,为领导决策提供真实可靠的依据。因此,我认为,有自己多年的工作经验做基础,完全有能力履行好这一职责。
二是长期在办公室工作,在工作的组织协调上具有较强能力。我自——年到办公室工作,已担任办公室副主任——年。办公室在全委各科室、各单位中特有的枢纽作用,使我在组织协调能力上得到了极大锻炼,能够与各科室、各单位进行较多地接触,在交流中积累了较丰富的工作经验。要做好督导、施工安全和城建管理工作,个人必须具备较高的组织协调能力,而在办公室的工作经历,使我具备了这方面的优势。工作中,我将认真、全面贯彻委党组决议,作为上下级的的桥梁和纽带,加强沟通,最大限度地使委党组工作部署落到实处,促进各科室、各单位工作协调健康发展。
三是部队的培养和锻炼,使我具有办事果敢、深入扎实的工作作风。因为督导科、施工安全科和城建科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治业务素质,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队的特有经历,使我早就具备了这一素质。
以上三个方面的优势,使我有信心和决心做好督导科工作。如果这次竞聘成功,我将按照以下思路开展工作:
一是扎实工作,全面贯彻落实委党组决议。严格按照委党组对全委各科室、单位工作要求,认真贯彻落实委党组各项决议,做好上传下达,加强沟通,以求真务实、深入扎实的工作作风,当好领导参谋助手,做好督导工作,确保施工安全生产,促进建设工作的顺利开展。
二是严于律己,切实加强队伍建设。在严格要求自己、不断提高自身政治业务素质、充分发挥模范带头作用的`前提下,强化全科室人员的政治业务学习,提高全体人员政治素质和业务能力,同时,建立健全科室内部各项管理制度,带领全科室人员团结拼搏,圆满完成领导交给的各项工作任务。
记得香港首富李嘉诚说过,他在用人方面不喜欢“大材小用”,也不喜欢“量才适用”,而是喜欢“小材大用”。因为“大材小用”纯属浪费,“量才适用”容易让人自满、使人懒惰,只有“小材大用”才有利于激发员工的潜能,促进工作的创新,从而达到事业和个人的共同发展的目的。如果各位领导、各位评委、各位同仁给我一个“小材大用”的机会,我将尽我所能,做好科长的工作!
我的演讲结束了,谢谢大家!
竞争上岗演讲稿 篇6
一、本人自然情况:我××年××月出生于××。我今年xx岁,xx年xx毕业。毕业后,我被分配到xx工作经历)。
从××年至今,××年的工作实践中,在组织部门的培养下,在同志们的关心和鼓励下,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。政治思想不断成熟,工作经验不断丰富,知识储备不断增长,感觉可以更好地为我院的发展服务,希望有一个进一步施展才华的实践平台。我具有竟聘副院长的优势条件。
一、精通业务,善于创新,管理能力强
管理流程,熟悉人力资源管理。在工作中,要了解大局,顾全大局,全面处理问题,认真负责。做工作、办事情能够做到思路清晰、行止有度、恰到好处。
在各种复杂的情况下,你可以自己完成各种工作。在实践中,注重调查研究、创新管理方法,每年起草党委、行政总结讲话、报告、经验材料数十万字,先后在省部级以上级别刊物上发表**数十篇,并有部分获得一定层次奖项。(……发表过的作品与获得的荣誉)。
2、 具有一定的组织协调能力
办公室负责复杂的业务,从机关到生活后勤服务,必须充分发挥综合部门的统筹协调作用。在工作中,我努力做到:机关职能以“服务、落实、保障、创新”为目标,督查督办,准确到位,为提高党务政务活动质量尽一己之力。
生活后勤职能根据点多、面广、陈年旧帐多、碎修工作量大等特点,采取主动服务、超前服务的方式,深入全院每周搜集一次问题,每月召开分析会,分清主次,逐一解决,使被动服务、滞后服务的状况有所改善。……
三、具备较强的解决问题能力
办公室工作面对各层次、各范围人员,尤其实行有偿买断和退养措施以来,再加治安形势的不容乐观,突发事件和激烈局面时有发生。要在坚决贯彻油田各项重大政策的前提下,力求沉着应对,化解矛盾,寻求可行的解决方案,努力解决基层问题。
4,良好的工作作风和较强的敬业精神
这些年来,我们坚持把自己放在正确的位置,言行谨慎,避免因个人疏忽给工作造成损失和不良影响。要努力养成务实稳重的工作作风,多想工作,少说得失。我们应该对自己诚实和严格。在为人上,胸怀坦荡,公道正派;在工作上,他们一丝不苟,兢兢业业。
他从不以推卸责任、假公济私、与人争名利为荣。凭借良好的人格魅力和做人的宗旨,我们与广大员工建立了深厚的感情,在员工的支持下,在基层有了良好的基础。
五、勤思善学,知识结构合理
在工作中,我将继续加强学习,以便我可以运用所学知识并将学习方向与工作实践结合起来。不断化劣势为优势,长期持续的学习使我不断更新自身的知识结构,及时了解、掌握新知识、新动态,与我院的发展和时代的发展相适应。诚然,人无完人,在认识自己优势的同时,我也清醒地认识到自己的不足。
平时由于忙于工作,时间不太充分,对理论知识学习的还不够深刻。但我相信,在今后的工作实践中,在领导和同志们的帮助下,我会不断提高自己,开拓进取。进一步加强理论学习,提高政策和政治水平;进一步树立创新意识,创造性地开展工作;增强工作的主动积极性。
在追求设计院发展壮大的过程中,我们与员工共同进步。如果领导同志信任我,给我一个机会,我会用实际行动回报你们的期望。
如果当选,我的工作如下:
一、创新人力资源管理机制。
员工的热情和态度对组织非常重要。通过各方面的措施,赢得设计师对我院未来发展的信心,将充分发挥员工的潜能;建立合理的沟通渠道,做到心心相印、齐心协力,使员工了解和支持我院的决策,树立良好的团队精神。培养求真、进取、诚信的文本观念。
二、摆正位置,当好助手。积极掌握我院各类动态信息,进行分析处理,提出有价值的建议和意见,协助院长科学决策;其次要统筹兼顾,作好院长的参谋助手。做出的决策既要符合我院的利益,又能满足我院广大职工的意愿,做到尽职不越权,帮忙不添乱。
三、家和万事兴。
只有团结一致,工作才能形成合力,日常工作中难免出现矛盾。在工作中,他协助**拓宽和疏通民主渠道。遇事虚心听取广大职工的意见,兼听则明,偏信则暗,做好领导和职工、职工和职工之间的协调。
多结交朋友,努力建立相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系;谐的工作环境;一是有民主、高度集中、舒适的工作氛围。
四、以服务为目的。我始终认为当领导就意味着吃苦在先,享乐在后,不能有任何私心杂念。想职工之所想,急职工之所急。
经常和员工换岗思考问题,思考员工的感受,在事关员工利益的事情上,更多的是为员工着想。
最后,让我发言。如果领导和大家把我放在这个位置上,我会珍惜这个机会。用心、用情、用良心做工作;反之,不能上岗,我将一如既往地在自己的岗位上尽心、尽力、尽职。无论结果如何,我会始终扎扎实
实实做人、做事。言必信,行必果。谢谢大家
竞争上岗演讲稿 篇7
尊敬的各位领导、评委,各位同事:
大家上午好!
首先衷心感谢局领导给了我们这样一个参与事业单位竞争上岗演讲稿演讲、提高自我的宝贵机会,我会珍惜这次机会,接受大家的选择和检验。
中层干部作为领导决策的执行者,在机关单位扮演着十分重要的角色,事关责任能否落实、措施能否到位、突出问题能否解决的关键所在。基于对中层正职的上述理解,我感到自己参加今天的竞聘还是具备基础条件和一定优势的。
一方面,办公室工作让我得到了极大的锻炼。办公室作为单位的重要职能部门,承担着指挥与协调、管理与服务、参谋与保障等多项职能任务,过去的一年里,办公室工作使我在各方面都得到了磨练和提高。
一、业务工作方面,过去的一年里我对办公室的基本业务和工作流程都有了比较深入的了解(在接待、会务工作及综合材料书写等方面都得到了很好的锻炼),具备独立处理事务的能力;
二、文字能力方面,通过局综合材料和宣传信息的写作,提升了我的信息调研和材料撰写的文字功底,先后在县市、省级以及国家级报刊发表新闻稿件三十余篇;
三、组织管理能力方面,在领导的指导和帮助下,通过接待、会议等工作的锻炼,组织协调能力得到了培养,办公室工作繁多,我始终将把握工作的轻重缓急、分清主次作为自我管理的主要内容,工作节奏把握得当,积极参与办公室主任竞聘演讲稿演讲活动。同时,能够较好地领会领导的管理理念,在过去的一年中积淀了一些自己的想法。
另一方面,自身的道德品质和教育经历都是我的财富。作为一名党员,我具备坚定的政治信念和觉悟;研究生教育的经历使我拥有科学地筹划每一项工作任务的能力,并养成了统筹协调和规范有序工作的良好习惯;虽然我参加工作只有短短的一年时间,但我信奉勤俭刚明忠恕谦浑的处世之道,能够恪尽职守、扎实肯干、勇于进取、拼搏向上。当然,我也有不足的地方,就是工作时间短、经验不足,但是通过这次竞聘,希望能给我一次为大家服务的机会,我年轻,理论丰富、思想灵活、敢于创新,相信我会充分发挥潜能,同时不断向优秀的同志谦虚学习,一定能够把领导交待的工作做实做好。
如果我的干部竞聘上岗演讲稿能成功,有幸走上领导岗位,那么,我会努力做到以下两点,一是始终围绕单位的主要工作,紧跟政策形势的变化与要求,为发展大局服务;二是为身边的同志服务,努力营造宽松、和谐、愉快、信任的工作氛围,增强集体的吸引力、凝聚力和战斗力。以“三个转变”为切入点,工作方式转变,坚持在继承中创新,努力开创工作新局面,善于胸怀大局,立足当前,着眼未来,分析、总结工作的基本规律,创造性的搞好工作;业务能力转变,要从只完成具体事项向既要做好具体工作,又要向工作制度、工作方法等更高层面的思考上转变;工作状态转变,灵活应变,抓住各个时期领导关注的重点、工作中的难点,想领导之未想,谋领导之未谋,做领导之未做,尽量把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务,力求做到领导未谋有所谋,领导未闻有所知,领导未示有所行。
简而言之,我会以自身的行动感染大家,以共同的目标团结大家,以科学的管理激励大家,努力实现管理制度化,服务优质化,参谋有效化。每一次竞争,无论成败,都是一笔促进成长的宝贵财富。不管这次竞聘报告成功与否,我会一如既往的努力工作,向优秀的同志学习,积累更多的工作经验,争取把握下次机会。
最后,再次感谢局领导为我们提供这样一个锻炼的平台,并真心祝愿参加竞聘的其他同事取得良好成绩。我将不断地向大家学习,努力提高自己,继续保持谦虚谨慎、不骄不躁,艰苦奋斗的作风,为我们集体多做贡献,为单位事业奉献自己的青春和智慧。
我的竞争上岗演讲报告结束,谢谢大家!
竞争上岗演讲稿 篇8
竞聘基建工程部副主任竞争上岗演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
在公司各项事业取得巨大成就的同时,有机会参加中层管理岗位的竞争,我感到非常荣幸。在农网改造工程建设正不断深入开展之际,竞聘区公司中层管理岗位职务,这对每个人来说,都是一种机遇和挑战。我会珍惜这个难得得机会,展示自己,锻炼自己。我将参加基建部副主任职位的竞争,勇敢地接受你的判断。
我名叫××,生于 ××年,现任××××。在xx年,我毕业于xx大学,获得工程学士学位。大学毕业后,先后在xx、xx从事电力工程建设和管理工作。
××年来,我历任等职务,长期从事水电站工程、送变电工程项目的规划、设计、施工和管理工作,经历了农村初级电气化建设和农网改造工程建设的洗礼。扎实的专业理论知识功底和长期在一线磨练的工作经历,使我获得了较为丰富的专业技术和管理经验,在实践中成长为一名熟练的工程师和管理人员。
基建工程部是××××公司的一个重要职能部门,目前肩负着农网改造工程建设多项工作任务,在他面前既有不少困难,也有很多机遇。如果我当选为基础设施工程部副主任,我将着重于以下几个方面:
1、 认真学习和掌握党和国家的政策、法律、法规。
与时俱进,开放思想,以开拓进取、全心全意为人民服务的工作态度去践行“****”重要思想。掌握好国家对当前农村工作的指导方针,以服务农村经济、减轻农民负担为已任,吃透“两改一同价”工作的精神实质,正确领会公司领导的决策精神,用以指导工作和实践。
二、摆正位置,抓好业务,做好主任和公司领导的助手和参谋。
××××公司在过去的农改建设工作中取得了很大的成绩,但当前的工作任务依然是非常艰巨的,作为基建工程部副主任,首要的任务是在公司领导和主任的直接领导下,尽快了解工程建设情况,按照工作分工,积极主动开展业务工作,为主任和公司领导分忧。首先,要加大 35 千伏工程的建设力度,在继续加强工程招投标工作的基础上,督促各县公司尽快完成三通一平和征地等前期准备工作,及时安排施工队伍进场施工;搞好调查,安排好资金,安排好物资,安排好时间,制定具体的项目完成时间表,力求按时完成 35 千伏送变电工程的建设;狠抓工程质量管理、合同管理,加强监督和中间检查工作,建立完善的建设进度报表统计制度,及时准确掌握建设进度,严抓生产安全,保证各项工程按时、按质、按量完工;做好竣工验收工作,确保工程及时投产,发挥投资效益。二期农网改造工程目前已全面启动,但不少县、市公司认识不到位,规划设计方案不够准确,与地方**的协调工作没有做好,启动工作比较慢,因此,基建工程部还需进一步指导各县公司搞好二期工程设计前期规划工作,统一设计标准,提高设计质量;要狠抓组织实施,健立健全质量安全保证体系,努力实现二期工程施工管理和施工质量的质的飞跃。
3、 做好组织协调,努力服务基层。
基建工程部负责和指导农网建设与改造工程项目的施工管理,各项工程建设情况千差万别,需要做大量耐心、细致的协调工作,处理建设过程中出现的种种问题,确保工程建设质量。第一,与区公司各职能部门搞好协调,保证工程审批、招投标工作顺利进行,及时组织好资金的调拨和物资的**;第二,与设计部门、施工部门、监理部门、各县公司搞好协调和配合,对建设过程中出现的设计变更、施工事故、质量问题等进行妥善处理,圆满解决合同履行过程中的争议,保证工程按质、按量、按时完工;第三,与计划、经贸、审计、物价等各级**部门搞好协调和配合,组织好各项工程的竣工验收工作,保证工程的顺利移交和投产运行。此外,在深入基层指导工作的过程中,要树立服务基层的正确工作态度,与各县、市公司搞好交流和沟通,为工程的建设管理创造顺畅、协调的外部环境。
正确领会公司领导的决策精神,用以指导基层的工作实践,认真了解基层的情况,听取基层的不同意见并及时向公司领导汇报,做好沟通领导和基层之间的桥梁,为区公司的政令通达尽责尽力。
4、 加强业务学习,搞好团结,开创工作新局面。
以往在基层的工作经历,使我积累了一定的技术和管理经验,面对新的工作和挑战,这些经验远远不够。如果我当选基建工程部副主任,我将继续加强调查研究,向各位领导和同事们学习,不断深入基层,勇于实践,努力提高自身的业务水平,爱岗敬业,做好员工的表率,当好主任的助手。作为副主任,在工作上还要主动与主任及其它副职搞好交流和沟通,互相理解,互相支持,维护团结大局,按民主集中制原则开展工作;诚恳待人,关心职工的工作和生活,努力和各位同事一起,营造一个团结、协作、积极向上的基建工程部,建立起一个以人为本的良好工作环境,做到人尽其才,人尽其用,用集体的精神、集体的智慧、集体的力量去克服困难,去创造业绩。
以上是我对基建工程部副主任一职的理解和意见。××××公司还很年轻,他有一个朝气蓬勃的领导班子,有一批年轻有为的中层干部,有一批爱岗敬业的企业员工。我想信,××××公司的全体员工,会抓住农改建设这一难得的机遇,战胜各种困难和挑战,创造更辉煌的业绩,进一步把公司做大、做强、做实。
如果大家选择了我,我将竭尽全力,和大家一起,用辛勤和汗水,去共同铸造××××公司更加美好的明天。最后,我衷心感谢你们的支持和鼓励。
谢谢建委中层竞职演讲稿
【竞职演讲稿】
努力做好监理工作促进建设发展
尊敬的各位领导、各位评委:
首先,谢谢你给我这个机会!
我叫***。 我出生于1966年。我具有高中文化程度,是中国共产党的成员。1985年参军,1990年任城建科副科长、办公室副主任。
我这次竞聘的职位:第一志愿是督导科科长;第二志愿,施工安全科科长;第三志愿,城建科科长。我认为我在竞争这三个职位时有以下三个优势:
首先,我在建委工作时间长,工作经验丰富。自进入建委工作以来,无论在哪个岗位,我都兢兢业业,恪尽职守,对各科室、各单位的工作情况比较熟悉,积累了一定工作经验,为做好督导工作打下了一个较好基础。督导科是我委新成立的一个科室,它的主要职责是,监督指导全委各科室、各单位工作效能,准确、快捷地领会、落实委党组决议,做好领导参谋和助手,协助领导及时掌握工作新动态,为领导决策提供真实可靠的依据。
因此,我相信我有多年的工作经验做为基础,完全有能力履行这个责任。
二是长期在办公室工作,组织协调能力强。我从那时起就在办公室工作,并担任办公室副主任多年。办公室在全委各科室、各单位中特有的枢纽作用,使我在组织协调能力上得到了极大锻炼,能够与各科室、各单位进行较多地接触,在交流中积累了较丰富的工作经验。
要做好督导、施工安全和城建管理工作,个人必须具备较高的组织协调能力,而在办公室的工作经历,使我具备了这方面的优势。工作中,我将认真、全面贯彻委党组决议,作为上下级的的桥梁和纽带,加强沟通,最大限度地使委党组工作部署落到实处,促进各科室、各单位工作协调健康发展。
三是部队的训练训练,使我有了坚决、深入、扎实的工作作风。因为督导科、施工安全科和城建科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治业务素质,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队的特有经历,使我早就具备了这一素质。
以上三个方面的优势,使我对做好监理工作充满信心和决心。如果这次比赛成功,我将按照以下思路工作:
一要努力全面贯彻落实党组决议。严格按照委党组对全委各科室、单位工作要求,认真贯彻落实委党组各项决议,做好上传下达,加强沟通,以求真务实、深入扎实的工作作风,当好领导参谋助手,做好督导工作,确保施工安全生产,促进建设工作的顺利开展。
二是严格要求,加强队伍建设。在严格要求自己、不断提高自身政治业务素质、充分发挥模范带头作用的前提下,强化全科室人员的政治业务学习,提高全体人员政治素质和业务能力,同时,建立健全科室内部各项管理制度,带领全科室人员团结拼搏,圆满完成领导交给的各项工作任务。
各位领导、各位评委,如果我在本次比赛中获胜,我将以优异的成绩回报大家的信任和厚爱。如果不能被聘任,我将在今后的工作中继续加强学习,扬长避短,努力工作,为建设事业的健康、快速发展做出更大贡献。
谢谢大家!
竞聘人:***
各位领导、同志们:大家好!
此时此刻,我可以作为一名选手走上舞台,向你展示自己。我既兴奋又紧张。激动的是我幸运地赶上了公平竞争的大好时机,紧张的是我害怕有负领导和同志们的厚望。但是无论如何,我要对主席团党委的这一明智而勇敢的决定表示衷心的感谢!
向关心和支持我的各位领导和同志表示深深的感谢!至于说到对竞聘的认识,我想局属××单位竞聘的成功实践已经作出了回答,全局上下呈现出的百川归海,百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。为此,我一举两得,积极参与其中。
我想竞争的职位是商务部的副手。
我叫***。我今年xx岁,xx学位。(……工作经历与个人荣誉)。
今天,我竞争这个职位,是因为我有信心,有能力承担当委交办的重要任务:
首先,我有比较扎实的政治素质和法律基础
从学习到工作,我从不放松对政治理论、法律法规、科学文化知识的学习和理解。学习期间,参加了中国律师函授中心的法律学习。工作结束后,我刻苦学习行政管理的法律法规和业务知识,很快就符合了工作要求。
通过学习,我做到了立场坚定,旗帜鲜明,开拓进取,始终与局党委保持高度一致,对行政管理工作保持着满腔的热情。我相信良好的学习和思考习惯将帮助我克服所有的挑战。
其次,我有丰富的实践经验和工作能力
参加工作至今已有××年了,我品尝过企业经营的艰辛,体验过乡镇工作的繁杂,更树立了做一名行政执法工作者的责任感。长期的工作实践,使我具备了眼界宽、悟性好、出手快的特点,善于把握工作重点,准确领会领导意图,及时而创造性地完成交办的工作任务;使我初步掌握了行政执法工作的程序和要求,依法行政能力、科学判断能力、写作能力、组织协调能力都有了较大的提高。
第三,我有强烈的责任心和良好的个人品德
××年来,我经历过艰苦生活的磨炼,思想上更加成熟,作风上更加优良,性格上更加坚强,养成了自己立党为公、敬业奉献;思想敏锐、坚持原则;清正廉洁、乐于助人的道德品格,与同志们建立了深厚的工作友谊。这些是我团结同志、做好工作的基础。
有人可能认为,以上三点在竞争业务部门干部职位上没有明显优势。对此,我不敢苟同。难道满怀着对行政管理工作的执着和热情,不正是最大的优势吗!
因为我一直坚信世上没有困难,只是怕有心人!
如果这次竞争上岗中,我有幸得到了领导和同志们的垂青,我将按照局党委的总体部署,积极协助正职,打基础,抓重点、攻难点、出亮点,最大限度地发挥好行政监察的各项职能,努力做到:
第一、不断加强自身法律素养、深入开展“认识自我”大讨论活动。作为一名副职,不仅要迅速补充法律法规知识上的缺陷,更要做认认真真学习的模范,做踏踏实实干事的模范,做实践“三能四型五有”要求的模范。
第二、紧紧围绕法律法规、围绕经济发展这个核心,不断拓宽和强化各项监督管理职责,为提高我局整体执法水平,做出应有的贡献。
三是注重工作方法,提高工作质量。在工作中,要善于分清轻重缓急,抓住重点,发现困难,挖掘亮点,有条不紊地做事;要善于从领导机关的需要出发,做好调查研究,掌握基层事实,服务领导决策,主动出击,未雨绸缪;要做好与兄弟单位的协调配合工作,学习兄弟单位的经验,学习兄弟单位的长处,加强沟通,共同推动工作。
竞争上岗演讲稿 篇9
各位领导、各位评委:
我非常感谢领导和同志们给我竞争这个职位的机会。我正在竞争建设管理局农房管理处处长的职位。下面我把个人的有关情况,向领导和同志们汇报一下。
报告的第一个方面:我的基本情况。
我叫李成书,出生于1968年5 月,大专文化,1989年到原朱由镇**工作,具体负责村镇建设办公室工作,1998年加入中国共产党,2001年2月份,因区划调整转到开发区建设管理局工作。回顾近十三年的工作经历,自己从一个初出校门的学生,逐步成长为乡镇机关的工作人员,同时, 通过工作实践,自己的政治觉悟、综合素质和工作能力都有了较大的进步。连续多年被原朱由镇党委**授予“机关先进工作者”称号。
曾多次被莱州市建委和烟台市建委评为“先进工作者”,个人工作曾名列全市第一,朱由镇村镇建设办公室的档案管理、环境卫生管理都曾是全市争相学习的榜样,朱由镇还被省**授予“村镇建设新型乡镇”称号。
报告的第二个方面是我参加比赛的条件和优势。
随着经济和社会的迅猛发展,农居民建房和房屋产权产籍管理工作在**经济管理和行政管理中的职能日益突出,同时由于与群众的切身利益密切相关,近年来成了热点难点多发的工作,特别是我街道61个村庄的广大管理范围,对负责这一工作的农房处处长来说,身上的担子更重了,工作的难度更大了,素质要求更高了。我之所以还竞争这一职位,主要是考虑通过十几年的村镇建设工作经历不仅有了一定的基础,而且还有以下几个方面的优势:
第一个优点:我有比较熟练的业务知识和岗位技能。
农居民建房和房屋产权产籍管理工作是一门综合性学科,它涵盖了相当多的方面,要求农居民建房和房屋产权产籍管理人员必须掌握写、画、测、算、说、管等多方面的综合技能,缺少那一个方面,都难以较好地胜任这顶工作。由于自我参加工作以来,一直从事此顶工作,所以也一直能得到对这项业务知识的学习。十多年来,通过在干中学、在学中干以及参加各种业余培训等多种方式,靠一点一滴的积累,不断充实自己,使自己越来多地掌握了这门技术,也在实践中不断地丰富和发展了专门技能。
第二个优点:我积累了多年处理各种矛盾的经验。
房屋建设和房屋产权登籍管理,更多的是与农村和农民、与基层和老百姓打交道。近年来,社会价值趋于多元化,各种社会矛盾日益普遍化,各种矛盾越来越难以化解。农村有些矛盾和纠纷,受环境和习惯的影响,有的合理不合法,有的合法不合理,处理这些问题,光靠满腔热情不行,生搬硬套法律条文也不行,必须掌握一定的“度”。
这个度实实在在地讲很难把握,因为不仅不能触及法律这根“红线”,而且现在的矛盾当事人中相当一部分个人利益至上,常常是“你要管他不怕你,他不满意就告你”,我也出现过闪失,也尝到了领导责怪、同志们误解的滋味,其中的辛酸与苦辣是无法用语言表达的,但恰恰是对这些艰辛甚至是痛苦的领略,才使我进行了更多的思考,得到了更多经验的积累。因而我也从理性认识到这个“度”就是在不违背法律的前提下,尊重历史、尊重风俗、依据现实,运用法律的、行政的、亲情的、经济的综合手段,依靠过细的思想工作,达到解决问题的目的。尽管这些经历并不是**所有疾病的灵丹妙药,但我始终认为:
有管委领导做坚强后盾,有同志们的大力扶持,再多的困难也会被克服的,这味药也会越用越灵。
第三个优势,我具有做好农村基层工作的能力和技巧。
开发区有61个行政村,农居民建房和房屋产权产籍管理工作需要直接与这61个基层组织建立面对面的工作联系,组织、协调、指导好基层组织完成我们交办的各项任务,做到令行畅通,必须具有很好的驾驭基层工作的能力和技巧。长期以来,我十分注意协调管理能力的培养,在担任朱由镇村镇建设工作负责人期间,在部门内部最多时直接领导了三名工作人员,十二名环卫保洁人员,能够做到工作关系比较理顺,个人关系比较融洽;在部门以外,朱由的每一个村庄、每一个企业、每一个双管单位我都到过无数次,不仅与基层干部建立了良好的工作关系,培养了深厚的感情基础,而且也通过一次次的交往学会了与他们交流思想的方式方法。另外,在圆满完成全镇村庄建设规划的编制、各项基础设施建设工程施工、各项税费收缴以及担任片长等任务的同时,自身的组织协调能力也得到进一步的煅炼。
我相信,如果竞聘上岗成功,我就能尽快组织基层管理网络,开展村务工作。
四是与业务主管部门上下衔接良好。
在十余年的村镇建设工作中,靠认认真真地工作、靠实实在在地为人,使农居民建房的上级主管部门即市规划建设局乡建办的领导和同志们了解了自己,接受了自己,从而与他们建立了牢固地工作关系和深厚的个人感情;近几年来,随着与房屋产权产籍的主管部门即市房产管理局的接触的增多,与他们的各方面关系也越来越融洽、沟通也越来越便捷。因此,有了这个优势,我一定会熟悉这条路,为开发区做更多的事情。
第五个好处是我现在从是这项工作。
由我继续担当这项任务,有利于保持工作的连续性,而且竞争上岗成功本身就是对我的一种鞭策和激励,我将以此为起点,精益求精,使工作再上新台阶。
报告的第三个方面是参加竞争的意图。
根据开发区管委会工作分工,农房部门主要负责农(居)房建设审批和房地产证发放。假如我竞岗成功,我将根据分工,在主管主任和分管局长的和领导下,秉承开发区业已形成的优良作风,坚持与时俱进,开拓进取,结合开发区特点,做好“五个创新”:
第一个创新,在工作理念上要有所创新。开发区的工作不同于以往的乡镇工作。它更加悠久,更加具有挑战性,需要更高水平的工作。我一定要注意克服“小富则满、小进则安”的小农式的思维定式,转变陈旧的、落后的观念,善于用新视角观察问题、分析问题、解决问题,做到以服务于经济建设为出发点,以服务于基层群众为落脚点,以开创农房工作新局面为着力点,使农居民建房和房屋产权产籍管理的思维方式在新起点上有新发展。
二是在团队建设上进行创新。主要有两个队。一是农房部门自建。打铁先要自身硬,对此首先要树立高度的责任意识,围绕“做发展开发区经济的排头兵”这个目标,根据业务工作特点,虚心学习、勤奋工作、自我加压、精益求精、不折不扣地完成职责范围内及区工委管委交办的各项工作;二是树立正确的权力意识,依法决策,依法行政,廉洁自律,全心全意为人民服务,决不以权谋私;再次要树立优良的服务意识,做到“便捷、优质、高效”,满腔热情地为进区企业、为基层群众当好勤务员。
二是村级房管员队伍建设,面对开发区如此大的管理范围,单靠农房处叁两个人,是无论如何也不能做到管理的到边到角,只有充分依靠基层、充分调动基层的积极性和主动性,让他们恪尽职守,办好自己的事、管好自己的人。要做到这一点,前提是必须有人负责基层组织的有机结构管理。因此,要在村党支部村委会换届结束后,抓紧时间健全村级农居民建房和房屋产权产籍管理队伍,形成覆盖全区的基层管理网络,并搞好村级房管员的业务培训,提高他们的素质,增强他们的事业心和责任感,确保把矛盾和纠纷化解在基层、消灭在萌芽状态,筑牢农村工作的第一道防线。
第三项创新是加强服务功能。群众高兴不高兴、赞成不赞成、满意不满意历来是我们一切工作的出发点和落脚点,对农居民建房和房屋产权产籍管理工作来说,这条标准还是衡量我们工作成败的重要砝码。因此我打算在今后工作中一方面搞好政务公开,对此前段我们已经做了一些工作,比方说,编印了部分《服务指南》和公开簿,尽可能地给群众一个明白,还群众一个公道。
在下一步工作中,我们要继续做好这方面的工作。另一方面改善服务态度,要让基层让群众到我们这里办事时,有一种到家的感觉,彻底清除在个别地方存在的“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风,做到态度热情、应答得体、服务周到。注意遇到不如意的事要克制、遇到不冷静的人要冷静,用真心换真意,用全身心的付出为改善自身形象,也为给开发区软环境建设锦上添花做贡献。
第四,我们应该在工作方式上进行创新。方法科学,可事半功倍;方法不符合实际,则事倍功半。一要深入调查研究,把握新形势,解决新问题。
争取投入更多时间调查村社情民意,开展农村住房建设选址、巡线、查工作,现场处理各种问题。二是要放手发动群众,依靠基层力量解决基层问题。充分发挥现有各种宣传方式的作用,用更新的宣传内容,赋予其更新的宣传教育感染力,在全区上下形成自觉守法、**的社会氛围。
第五是在制度和规范上进行创新。农村居民建房和产权管理是一项十分有力的政策性工作,健全的规章制度是这项工作健康、顺利开展的有效保障。区划调整后,原二镇一区的政策规定,已不能适应变化了的新形势,对原有的一些规章制度应进行必要的疏理归纳,从规范化、统一化这个角度,设计建立健全各项制度的整体构架,使之更具有时代性、针对性、可操作性。
近期,要根据这项业务的特点,抓好旧村改造,建立居住区;改革建房中的户籍瓶颈,吸纳外来人口入住等重点问题进行政策制度方面的重点突破。
领导和评委:竞争既是机遇也是挑战。必然有成功,也会有失败。
如果各位领导、各位评委垂青于我,让我竞争成功,我保证决不会产生“船到码头车到站”的思想,而会以更加饱满的热情、更加旺盛的斗志、更加充足的干劲,以更加优异的成绩报答领导和同志们的信任和重托。假如我没有成功,我会把这次竞争做为自己人生历程的一次经验的积累和阅历的充实,把它作为新的开始,进一步锻炼自己、提高自己,在领导按排的其它岗位上有一分光发一分光,有一分热发一分热,为迎接新的挑战积蓄新的能量。
谢谢大家
竞争上岗演讲稿 篇10
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
今天,我非常荣幸地站在这里参加联社备用中层干部的竞聘演讲,我深知这是一次严峻的挑战,同时也是一次展示和提升自己的一次机会。我竞聘的岗位是备用中层副职。
从xxxx年至今,我参加信合工作已经18年了。在这漫长而短暂的18年里,我先后从事过出纳、储蓄会计、信贷、文秘工作,也变化过几个工作单位。尽管岗位在不断变化着,环境在不断变化着,职责在不断变化着,但是心中对我们信合事业的热爱永远没有变,对工作的奉献热情永远没有变,对信合事业发展的信念永远没有变。在其中,有过辉煌、也走过坎坷;有过快乐、也留下过痛苦。但正是有这股对信合工作的执着,让我饱含着微笑,一路走来。
没有最好,只有更好,始终是我工作的座右铭,在每一个岗位,都力求做到尽职尽责、尽心尽力。绝不辜负领导的信任和期望。用自己的辛勤劳动去付出,让领导满意,一直是我工作的出发点;让自己所从事的工作得到上级的充分肯定,一直是我工作的立足点。我总在要求自己时刻做到这一点:面对工作取得的成绩,保持住戒骄戒躁;面对扑面而来的荣誉,更要做到荣辱不惊。
一份耕耘不一定总会有一份收获,但是要拥有收获,却和辛苦耕耘是离不开的。为此,我总在一次次提醒着自己,要增强自身危机感和紧迫感,要不断提升自身的素质。为此我把打造学习型个人作为努力的目标,在学习中为工作充电,以适应当前激烈竞争的需要;我总在一次次提醒着自己,要让别人尊重自己,就要首先学会去尊重身边的每一个人,用一颗火热的心在工作中去体贴大家的冷暖,只有形成一股团队合力,才能共同为一个目标而前进;我总在一次次提醒着自己,要时刻学会谦虚谨慎。在工作中,自己取得的每一次进步,在点点滴滴中都凝聚着领导和同事们热情的关心和无私的帮助。
机遇和挑战始终是并存的,同样成功和失败也是如此。不管竞聘结果如何,我都会坦然面对,精心做好了心理准备。成功时,不骄傲,我一定会继续努力,脚踏实地、任劳任怨地去干好每一份工作,决不辜负领导的关怀和信任;失败时,不气馁,我一定会从中总结经验教训,仔细收藏着一份自信,继续在“创先争优”中去完善自己,为信合事业的发展做出自己的贡献!
谢谢大家!
竞争上岗演讲稿 篇11
各位领导、各位评委、各位同志:
大家好!
非常高兴能有这样的机会参加竞争上岗, 本人***,现年xx岁,于***x年毕业于******大学工业与民用建筑三年制专业,大专学历。2003年4月参加工作以来,先后在建设局质监站、建设局招投标指导办公室工作。从2007年11月至今,任助理工程师5年,已经具备了审请中级职称的条件,今天我要竞争上岗的职位是专业技术十一级。
参加工作以来,我始终坚持认真学习国家的法律法规和政策,熟悉掌握本部门的法律法规和规章制度,拥护党的路线、方针、政策,遵守工作纪律,严格执行四大纪律,八项要求,遵纪守法,勤奋工作,积极参加集体活动,服从组织安排,认真完成领导交办的各项工作任务,富有创新和进取精神。
我今天讲的内容分为三个部分:
一、我的工作经历;
2、 建设工程招标投标工作;
三、专业理论知识的学习和掌握。
一、 我的工作经历
一。在***xx建设局质量监督站的工作中,主要从事建设工程质量的监督管理和竣工验收工作。在抓好对工程实体质量监督检查的同时,还加强过程及验收等重要环节的监督工作,处理各种违规不良行为,在任职期间未发生质量事故,在平凡的岗位作出不平凡的成绩,得到领导和同事的好评。
2。在***xx建设局招标办公室工作,主要从事招标文件、投标条件和投标单位资格审查;监督指导评标、定标工作;监督施工合同的签订和履行;调解招标、投标活动中的纠纷;查处违反招标投标规定的行为;工程招投标备案工作为市场各方创造了公开、公平、公正的市场竞争环境。
2、 建设工程招标投标工作;
1、自从在***xx建设局招标投标办公室工作以来,我始终围绕“备案管理,过程监督,依法查处”的监管方针,认真贯彻执行《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国行政许可法》、《云南省建设工程招标投标管理条例》、《红河州工程建设项目招标投标管理办法》等有关法律法规,依法行政,加强招投标过程监管,积极实施投标人资格审查办法。
2、根据上级要求全面推行工程量清单招标和电子评标,加强计算机网络建设,指导市场参与各方尽快掌握工程量清单评标规则,维护工程建设招标人、投标人合法权益,合理确定工程造价,规范建筑市场秩序,促进建筑市场有序竞争及企业健康发展。
3、针对不同类别投资主体的项目实行分类指导、差别管理,强化对使用国有资金项目的监管,严格执行招投标程序,抓住招标公告、资格审查、招标文件、评标专家抽取、开评标和合同备案等主要环节,提高国有资金使用效率。
三、专业理论知识的学习和掌握
学习是进步的动力。在工作中,我不断加强业务学习,在工作实践中运用和掌握。先后学习掌握了《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国行政许可法》、《云南省建设工程招标投标管理条例》、《红河州工程建设项目招标投标管理办法》等法律法规,并掌握了最新推行的工程量清单招标和工程量清单综合评估法等专业技术知识。为加强自身对工程量清单计价的进一步掌握,更好地为招标投标的有形市场服务,我于2006年6月至2006年10月参加了全国造价员的培训和考试,并顺利通过考试,取得了全国造价员的资格。
为下一步的工作打下了良好的基础。在此后五年的工作中,又不断进行了一系列的专业理论知识的学习,并在对技术知识的掌握中不断提高自己的工作能力,成为一名熟练的招标投标管理工作者。
今后,我将更加努力地做好国有资金的招投标和监理工作,为建设经济服务。谢谢大家!
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2012.5.14
竞争上岗演讲稿 篇12
尊敬的各位领导、评委、同志们:
大家好!
我叫,现年周岁,大学本科,今天我参加竞职演讲的是董事长兼总经理领导职务。
自参加工作以来,在集团公司、租赁各位领导的培养下,在同志们的关心和鼓励下,我在自己的岗位上,一直实践着自己的诺言,恪尽职守,努力工作,严于律己,勤奋学习,思想不断成熟,工作经验不断丰富,知识储备不断增长,业务能力不断增强,我可以无愧地说,我没有辜负集团公司、董事会和同志们寄予我的重望。
今天,非常高兴能参加这次竞聘,我竞聘的岗位是董事长兼总经理,希望我的个人优势和经营理念能打动您,说服您,也希望得到各位的关怀和最大的支持!如果我竞聘成功,我将从下面三个方面来管理和经营我们公司的租赁业:
一、企业的经营思路
如果我竞聘成功,我将以抓好服务质量,提升窗口形象为己任,在深入了解岗位实际,展开调查研究后,创新经营思路,制定详细的工作计划,努力完成公司下达的各项经营管理指标,开辟新的租赁业务,树立良好的服务品牌,增强市场竞争力,扩大公司对外影响力。我个人认为,我们的公司应打造成集建筑机械、工程机械整机生产及销售;建筑机械、工程机械租赁;建筑机械、工程机械配件供应的一个高利润行业,如果没有建筑机械、工程机械租赁;建筑机械、工程机械配件供应,我们的公司就像失去了半壁江山,所以我希望公司能尽早实践着自己的诺言。
二、加强内部管理
从管理中提高效益,服务员合理配置,强化财务管理,开源节流。
三、我的竞聘承诺
1、严格执行公司的相关管理制度,认真做好安全,消防,卫生等各项工作。
2、确保公司资产的安全,不断保本增值。
3、公司的全部生产经营活动,主动接受相关部门的监督。
4、按时,按量完成上级下达的各项任务,努力增加收入,为公司创造效益,让广大职工从中受益。
各位代表,我今天的竞聘无论成功与否,我始终坚信,参与就是进步,体验就有收获最后,再次感谢各位领导,各位代表对信任和支持。