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企业招商方案7500字模板

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标签: 企业招商方案

 

  如果没有制定计划,对前面的工作一点头绪都没有。为了让下一阶段工作开展有序,我们免不了制定一份全面的方案,方案能增加我们工作的信心。您知道工作方案从哪方面开始写比较好呢?经过收集,留学群为您献上企业招商方案,相信你能从本文中找到需要的内容。

企业招商方案 篇1

  运管所、公路站、局机关各股:

  为响_县委、县政府“招商引资百日大会战”号召,迅速掀起我局招商引资新的高潮,以确保完_县委、县政府下达我局的招商引资任务,特制定如下实施方案:

  一、指导思想

  把招商引资作为“一把手工程”、“一号工程”来抓,利用100天的时间,在全局掀起招商引资新一轮的高潮,争取在招商引资的质量和总量上有新的突破。

  二、目标任务

  力争新引进一个5000万元以上的工业项目入园,并开工建设,确保新引进一个500—_万元工业项目入园,并开工建设,全面完成今年县委、县政府下达我局1600万元的工业项目任务和35万元的出口创汇。

  三、工作步骤

  “招商引资百日大会战”时间从20_年9月1日至20_年11月10日结束,分三个阶段:

  第一阶段:宣传发动阶段

  召开局班子会和全局干部职工大会,传达全县领导干部会议精神_县“招商引资百日大会战”文件精神,动员全局上、下迅速行动起来,投入到全县的“招商引资百日大会战”的活动之中,并根据县“招商引资百日大会战”的实施方案要求,结合我局的实际,制定切实可行的实施方案。

  第二阶段:出击攻坚阶段

  按照县“百日大会战”的要求,局班子成员、科级后备干部分批出击,外出招商。

  第三阶段:总结提高阶段

  按照大会战的要求,结合招商引资的具体情况进行认真总结,并针对存在的问题和不足,强化工作措施,提高全局的招商引资工作水平。

  四、工作措施

  1.瞄准重点区域

  我局招商的重点区域放在_、_、_三省。即、_的临海、临安、富阳、温州,_的澄海、东莞,_的泉州、晋江等作为主攻方向,有重点、有目的地邀请省外、县外大企业、大财团、大老板来_考察洽谈,寻找合作、投资机会。

  2.确定重点产业

  依据我局招商引资的资源特点,招引的重点产业是:玩具、洁具、造纸、电缆等深加工项目。同时积极引进“两头在外”的劳动密集型企业。

  3.调动有利因素

  为了出色地完成“大会战”工作任务,我们将调动全局的一切有利因素,充分发挥本部门、本行业的优势,有信息的提供信息,能招工的全力招工,有线索的则尽力提供、利用,抓紧所有线索,确保“大会战”期间取得成效。

  4.扎实外出招商

  按照县委、县政府的要求,局长、书记将挂帅出征,亲历亲为,确保2/3时间在外招商;其他班子成员则在完成自己分管工作的基础上有选择、有目的外出招商,科级后备干部则确保90%时间和精力用于招商引资。同时利用我局现已招进的客商进行以商招商,进一步扩大我局的招商引资成果。

  5.加大帮扶力度

  一是招商与招工并举。将招工...

市场招商方案

 

  招商是一个企业里很核心的一个部分,那么这次市场招商你是否有了一些想法了呢?来做个方案吧!下面是由留学群小编为大家整理的“市场招商方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  市场招商方案(一)

  为贯彻落实好县委、县政府关于抓好重点产业,重大项目招商引资工作部署,创新招商方式,扩大引资规模,提高招商引资水平,现制定20xx年招商引资工作方案。

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,以发展经济为核心,围绕“产业兴镇、创新活镇、精神立镇、依法治镇”的战略目标,明确重点招商产业,招商重点区域,做大产业规模,建立产业支柱,充分利用本地资源优势及县委县政府出台的一系列优惠政策实现招商引资的新跨越和对外开放的新突破,开创渠江镇招商引资工作新局面。

  二、目标任务

  预计引进资金x千万元,项目不少于x个。

  三、招商引资重点产业,主攻区域

  围绕全县产业发展特点,结合我镇的实际情况和产业优势,重点抓好:

  1、针对目前已纳入渠江镇发展规划的3个项目:

  ①xx村渠水界土地开发项目,引资外来投资1000万元,力争在下半年完成该项目1000亩的示范基地建设。

  ②xx茶业有限公司茶园基地建设项目,引进外来资金1000万元,力争在年底完成该茶园基地建设项目。

  ③xx旅游休闲xx建设项目,引进外来投资3000万元,预计下半年实行该项目的前期工作。

  2、加大招商引资度,拓宽招商引资渠道。在今年x月份,将由主要领导带队前往经济发达地区开展招商引资活动。

  四、组织机构和工作措施

  1、加强领导,落实保障措施

  成立xx镇招商引资领导小组,实行招商引资工作“一把手”负总责,分管领导具体负责,党政班子成员及其他相关部门负责人齐抓共管的招商引资格局。

  为保证招商引资工作的顺利开展,经镇党委政府研究,安排了招商引资工作专项经费12万元,使招商引资领导小组及招商办的各项活动、项目服务等有良好的保障。

  2、建立招商引资激励机制,严格奖惩措施

  为充分调动镇村干部参与招商引资工作的积极性,便于招商引资工作的领导,配合协调,实行镇班子成员、各办公室、村委会捆绑招商,分配一定的招商引资任务,纳入村级年度目标管理考评与镇机关干部考评重要内容。同时对在招商引资工作中有突出贡献的单位和个人给予一定的奖励,具体措施如下:

  新建项目竣工投产后,对项目引荐人由镇政府给予奖励。对单位实际完成固定资产投资在3000万元以上的项目,按实际完成固定资产投入(以审计结果为准)的5‰给予奖励;对引进世界500强、中国500强、上市公司和升级以上高新技术项目的,按实际完成固定资产投入(以审计结果为准)的1‰给予奖励。

  奖金在项目建成投产后,从企业实现的地方财政纯收益中优先兑付。凡当年实现的地方财政纯收益高于奖励金额的当年付清;低于奖励金额的分期兑付。每年兑付一次,直到全部付清为止。

  五、创新招商引资方式,优化服务环境

  按照县委、县政府招商引资工作的具体要求,热忱招商,真诚服务,突出以商招商,以友招商,以情招商...