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在面试公务员的时候，考生们应该怎样才能让面试官判断出你才是最适合这个岗位的呢？留学群公务员考试频道为您整理“公考面试技巧：怎样才能证明你最适合报考该岗位”，希望同学们都能顺利通过公务员面试！
很多考生通过自己的努力顺利进入了公务员面试，但是这只是成功的第一步，因为笔试成绩只是决定了你能不能进入下一场考核，而不是进入公务员队伍。要想成为一名公务员，面试就显得至关重要。很多考生都反应自己基本上无话可说，或者是话语中能提供的有效信息很少，在这里，专家跟考生们谈谈说话的技巧，如何让考官通过你的话语判断出你是否最适合这个岗位。
一、公务员面试是选最合适的人
公务员面试考查考生们各个方面的能力，其实考官往往倾向的、比较爱考查的是自我认知和岗位匹配性。那我们先来谈谈什么是自我认知。众所周知，结构化面试的考查，是在较有限的时间里，通过一系列的问题设置和标准来区分考生，选择适合该岗位的考生的过程，即面试会选择一个最合适的人。那什么是最合适的人呢，第一，这个人必须对自己有一个准确的认识，对自己能有客观、辩证的认识，以体现其实事求是的性格特点;第二，这个人要在自我认知的表述中，尽可能地体现自己的优势，让考官产生好感;第三，在自我认知的过程中也要体现出一定的稳定性，这种稳定性体现在性格的沉稳和职业规划等方面。所以看似简单的问题，考官可以通过考生的回答得到很多信息，于是我们在回答此类题时的说法和表达就显得尤为重要。
二、如何证明你最适合该岗位
在此，专家告诉大家面试中如何证明自己是最适合该岗位的人。
例：请你结合你所报考的岗位，谈谈自己的优缺点。
很多考生看到这样的题目会窃喜，觉得这样的题目即便不准备也会有很多话可以说，于是不假思索开始答题，可答题一分钟之后发现已经无话可说了，只好停止答题或者把刚才的话进行重复，于是本来感觉简单的题目，反而成为丢分的地方。那对于这样的题目我们该怎么作答呢?题干中要求考生说自己的优缺点，其实重点是介绍优点，但我们不能忽略的是优点的介绍有一个限定，即结合自己的岗位，考生回答时就要先从自己的岗位出发，谈谈自己的岗位是什么类别的，需要些什么特质，以此出发引出自己的优缺点。
对于这个题目的回答，曾有一个税务系统的考生是这样表述的：我的缺点是大学所学专业为化学，专业不对口，所以到了单位后对于单位工作的适应力可能较差，不能很好的完成工作。从字面来看，这个考生说的是实话，但是这么说等于无形中给了评委老师扣分的理由，针对这个情况，我们可以用另一种表示方式：
本人是理工科专业毕业的，长期的理工科专业学习锻炼了我逻辑思维的严密性和做事认真的性格，使我注重实干、乐于吃苦、做事一丝不苟。考生们可以看到，同一个事实经过另一种思维加工，就变成了加分点。
所以面试中怎么说、说什么特别重要，这里专家给考生如下建议：
1.对自己的介绍，多尝试用不同的角度、不同的标准组织语言，用乐观的态度看待自己的情况，并且多展现自己积极的一面;
2.在言语中学会规避对自己不利的东西，展示积极的一面，引导考官按着自己的思路发现自身的优点;
3.备考时注意准备自我认知方面的内容，并且反复修改，以便在考场上能够熟练地回答出来，...
如果要考公务员，笔试的成功并不是真正的成功，笔试的成功只是成功的敲门砖，接来下的面试并不会比笔试来的轻松。那让我们来看看公务员面试考官是怎么来看公考面试的吧。下面是《资深公考面试考官教你如何面试》，由留学群公务员面试栏目为您提供，希望对您会有所帮助：
参加工作十余年了，一直与组织、人事、人才工作有缘。十多年了，对面试工作从最早的本地区自己组织的对事业单位公务员招考，到现在人事部以及省人事厅每年一次的公务员招考(当然事业单位的招考每年都在进行)，经历了许许多多的考试场景，自己的工作也从一名考场的工作人员到考官、出卷者(早期自己组织的事业单位招考，公务员考试都是由考试中心组织出卷的)。自己也曾参加过领导干部公选好几次，面试也基本上都是第一名，所以感觉自己对面试应当有所心得，想静下心来把其中的许多东西整理一下奉献给广大考生，希望给大家有所帮助。
从两个方面来说吧：
一方面是参加公务员面试应该注意的事项;
另一个方面则是通过一些试题来分析一下如何结合有关的题型答好每一道题目。
我一直认为，对于面试，《孙子兵法》中的那句话“知已知彼，百战不殆”是非常有用的。
如果真的花点精力都做好了，估计在公务员面试中考上85分以上的高分应该是概率很大的事情。
知已，也就是要知道自己的特点，以便让自己在面试中充分的表现优点。
知已关键是要做到两点，一是要“自信”，自信心对于参加面试是非常重要的，有自信心的考生，一方面他在回答问题的过程中能够非常的流畅，另一方面考官也能够从他身上所表现出上的一些肢体语言(比如自信的微笑)等过程中无形受到感染，从而不自觉中在结构化内容打分中把分数向上提一点。二是要有“状态”，也就是要在走上考场的时候能够把自己最好的一面展示出来，那种“考出水平”或“超水平发挥”之类的话，前提是必须要有状态有保障的。
自信和状态两者是相依存的，有自信才有状态，而自信的建立，则是在“知彼”和“百战不殆”的基础上的。
那么，如何让自己有状态呢?一个考生可以从以下几方面着手：
第一是面试时穿着的服装，有很多人问面试应该穿什么衣服，我都和他们说：随便点，自然点。因为我相信他们肯定不会穿着背心和拖鞋上场的。一些所谓的公务员强化班好象要求公务员必须穿着白衬衫、外面穿深色的西装或套裙;搞的面试那天许多人穿的都很雷同，我当考官时完全都可以从他们的穿着看出他们是否参加过那种培训班，都一样的新衣服一是让考官们感觉没有个性、没有亮点，自然这方面不太可能有加分;二是一些人刚穿上新衣服自己都感觉很别扭，肯定会影响自己的心情的。我自己参加面试时也从未穿什么西服。
其实在穿衣服上，我感觉应该穿一些自己喜欢的，相对正式些的老衣服，如果自己迷信一点，比如有幸运小饰品、幸运鞋之类的，完全可以穿(太大的不行，会影响整体形象)。总之，自然的穿着是良好状态的基础。
第二是则考试前的情绪控制。由于公务员面试当天一般要起的早，面试前一天就应该早点休息，前一天和面试当天要尽量的放松自己的心情，不能再去多想关于考试的事情了，比如可以做一些自己喜欢做的事(如上网玩游戏，当然时间...
“前人栽树后人乘凉”，我们漫长的文明直到今天，靠的就是传承，是一代代人站在先人的肩膀上不断向上攀登。前事不忘后事之师，吸取过来人的经验绝对能让你的考试水准得到质的飞跃。下面是《公考经验：面试无需模式化》,由留学群考生经验频道为您提供，希望对您会有所帮助：
众所周知，公考的笔试很重要，但并不是每个人在进入面试后，笔试都能够遥遥领先对手，让自己的面试毫无压力。大部分考生的分差都咬得很紧，也就凸显了我们面试的重要性，所以我们的考生一定要认真对待，积极的去准备。
同样，关于公务员面试，各个地方的各类考试大同小异，都是结构化面试。有过面试经验的考生，应该知道我们湖南的面试相对于其他省份，不管是从题型还是其他环节都是敢为人先，难度较大的。特别是这几年加大反模式化评分后，竞争更加激烈，不管是保盘还时翻盘的难度也就更大了。那么我教给大家的面试经验，主要就是突出个性化，完全去模式化，让大家能够更加有把握取得高分。另外我个人对于公考面试，推崇实用和通俗，和培训机构漂亮的理论没有可比性，你可不喜但请勿喷。先和大家事先申明一下，因为面试能力包含很多方面，我这写经验贴，毕竟不是写培训教材，通用的东西我基本不写。所以本帖适用于对面试有一定了解或者是有过面试经验的考生。没有基础的考生，建议还是先把面试进行一个全面的了解后，再来细看，收获会更大。
对于面试报考培训班的事情，我也想给大家提一点建议。有过经验的都知道，不管是什么机构，大部分的培训班的老师都很年轻，有些刚毕业，有些没有参加过公考，更没有相关工作经验。大多数都是培训机构的名师培训出来的，这些年轻老师往往离不开PPT，离不开教材，没有太多的个人研究或见解。那么教出来的学生也就非常的模式化，在现在的面试环境下，可以说是误人子弟。当然并不是说培训机构没有好老师，那些名师有些是非常不错的，但是中国这么大，他们的分校那么多，名师就那么几个，你是否能报到名师特别是好名师的班，这个有难度。同样，名师也都很忙，往往带班只讲理论，讲完了就换地方，真正重要的模拟指导，名师又不在了!划算与否?现在他们的学费越来越贵，所以大家要自己衡量，不要盲目的去送钱。关于面试包过就更可笑了，完全就是一个稳赚不赔，最后看运气赚多少的事情。一个负责任的老师一个负责任的机构，是不会说出这些话的。我们教面试，重要的是传授面试能力和高分经验，根本不可能要你去背模版记套路。俗话说：“师傅领进门，修行靠个人”。师傅的传授只会增加你成功的把握和几率，但是根本不可能给你打包票。包过只是给了你一个心理暗示，花了那么多钱后，感觉自己比对手的付出肯定多，好像给自己提升了自信，其实也是在自欺欺人，这里是我对没有经验考生的忠告。
面试是什么?相信很多考生也许听人说过大概情况，一些在笔试报过培训班的考生告诉我，申论老师说，面试就是小申论，申论学好了，面试一定能学好。我给大家的答案是，不完全是，顶多对了三分之一。面试的综合分析题，可以算作是一个小申论。其它的题型，和申论基本可以不发生关系。申论学好了，对于学习面试的综合分析能力有帮助，但是申论没学好，面试我一样能让你学好，乃至优秀!!只要你端正态度，只要你虚心去学!!
我个人辅导考生面试也有三年了，我和一些前辈或者老师的方法可能不同。申论重在什么?申论需要雅俗共赏，重在雅，重在雅中有序。而我教的面试，同样也可以雅俗共赏，但是主要是注重俗，必须俗!不是庸俗，更不是俗气，我指的是通俗，通俗才让人易懂。大家要知道申论是写作，写出来...
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