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09-06
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尊敬的各位领导：
我现在郑重提出辞职!
我是xx年毕业于xx×，现年签约于xx×，同年至xx见习，并工作至现在。在工作实践中，我先后参加了xx，xx等的建设等工作。从参加工作到现在，从普通高速公路隧道到客运专线隧道，我始终未感觉到企业有任何进步，包括对人员的管理、对外企业的经营等，至始至终处于一种停滞、自以为“天下第一”的状态，这种状态使自己无法在开放、竞争日趋激烈的xx市场中游刃有余，只是苟延残喘、奄奄一息，让人感觉到一种“死亡”的气息。
在对员工的“再培养、再教育”的问题上，企业单位更是缩手缩脚、裹足不前。在如今人才发展战略的现代潮流中，企业单位更应该认识到：只有自己员工自身素质、行为思想不断提高，企业才会有进步，在新环境中才会不困慌;只有自己员工不断进步，企业才会有更加强劲的发展势头。从目前现状来看，企业单位给员工提供的“再培养、再教育”的机会少之又少，更是对员工自己“再学习”的选择横加干涉，显现出一幅野蛮、不思进取的嘴脸，使员工感觉到压抑和无法充分实现自身价值，尤其是技术管理人员。
在生活待遇问题上，企业单位给技术管理员工提供的保障更是无法与人相比，一个连自身经济都无法得以有效保障的员工，谈什么对精神文明的`追求。
在这种工作环境中，我已日趋颓废，对更加美好明天的向往更是缺乏勇气和力量。为此，我再一次郑重提出辞职请求，望相关领导予以审查、批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
时间：xx年x月x日
xxx人民政府的领导:
xxx小组地处我镇东部偏僻山区，毗邻崇仁县的东来乡、河上镇。自上世纪50年代后期建修潘桥水库后，我三自然村被潘桥水库隔成“世外桃源”，外村人则我们三自然村为“台湾地区”，而我们则认为我们三村是被遗弃的“三个孤儿”。
建国以来特别是改革开放30年以来，我国发生了翻天覆地的变化，城乡面貌日新月异，而我们三个自然村则依然“春风不度”。这并非我们村资源匮乏，也并非我们村民性情懒惰，更非我们山村没有开发的潜能。 我国建设实践证明：要想富，先通路。
《国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》已经明确指出，建设社会主义新农村，加强农村基础设施建设，重点解决好农村行路难问题，加强农村公路建设力度。去年的《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》也指出继续推进农村公路建设(新建和改造农村公路100万公里)，进一步提高通达通畅率和管理水平。
湾里村大xx组、小xx组、张家斜组“三孤儿村”分别座落于丰崇公路黄柏界村右分叉约2.5~4.5公里。在上世纪90年代末，自强不息的`“三孤儿村”村民自发组织用原始工具锄头、铁锹与土箕开凿出一条宽约2.5M，山路，连通了丰崇公路-------大xx------xx-----张家斜-------崇仁县河上镇的白鹭坑村全长约长约7公里(如下页图)。当然期间也多少得到一些政府的支持。
多年来“三孤儿村”群众一直受困于崎岖、弯曲、坑洼不平、尘...
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