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05-22
2013年内蒙古公务员考试已经结束， 成绩即将公布，我们已经为您开通了成绩查询入口，点击进入 查询您的公务员考试成绩。欢迎您收藏本网站，时时了解与内蒙古公务员考试相关的信息。
2013内蒙古公务员考试成绩查询入口
03-20
考生们来看看本文“内蒙古2017年公务员省考报名入口”，跟着留学群公务员考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!
根据《内蒙古自治区2017年考试录用公务员和工作人员简章》知悉，2017内蒙古公务员考试报名工作安排如下：
1.报名采用网络报名方式进行，报名网站为内蒙古人事考试信息网，报考人员提交报名申请的时间为2017年3月23日9:00时至3月29日17:00时。
2.每位报考者只能报考一个职位。报名时，报考者须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。
3.报考者在填写个人简历时，须完整填写专科、本科和研究生学习经历(填写上学起止年月，所读大学、院系、专业)以及到报名开始之日的工作简历(填写工作起止年月，工作或服务单位、所从事工作)，时间不能断开或空缺。不按要求填写的，将不予审核通过。
报考者在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，报考者要打印《报名登记表》并再次核对每一项信息，发现错误的请及时修改。(特别提醒：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息在资格审查通过后也将无法修改)
4.报考警察职位的人员，在面试前要进行体能测评(体能测评项目和合格标准详见报名网站政策法规栏目)，体能测评不合格的，不能参加面试。(特别提醒：请孕妇、伤病和体能差的人员慎重报考)
5.报考者自行选择笔试考点，并在报名时点击确认。笔试地点一经选定，不予变更。
6.报考者须对网上所填报信息的真实性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息报名的人员，视情节轻重，给予取消录用等处理。
7.报名期间，内蒙古人事考试中心将从3月24日开始至报名截止日的每天9：00时后在报名网站公布各岗位报名人数，供报考者参考。(特别提醒：请考生选择好职位及早报名，防止后几天出现网络拥堵情况，影响报名)
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05-22
2013内蒙古公务员考试成绩于上午九时公布，为方便您查询公务员考试成绩，我们已经为您开通了快速通道，点击进入即可。欢迎您收藏本网站，了解更多与公务员考试相关的信息。
07-27
内蒙古2022年公务员省考成绩查询入口开通了，要查询成绩的内蒙古考生来看看这篇文章吧！一定可以帮助到你。下面是留学群整理的内蒙古2022年公务员省考成绩查询入口，欢迎大家参考阅读本文。
2022年内蒙古公务员省考成绩查询入口已开通，笔试成绩和最低合格分数线在内蒙古人事考试和培训网上发布。
2022年内蒙古公务员省考成绩查询入口>>>
(点击图片进入查询入口)
笔试成绩计算
报考公安系统以外职位的，按照行政职业能力测验和申论成绩各占50%的比例合成笔试成绩，计算方法如下：
笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%
报考公安系统职位的，按照行政职业能力测验、申论、公安专业知识成绩分别占40%、40%、20%的比例合成笔试成绩，计算方法如下：
公安系统职位报考者的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业知识成绩×20%
根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族报考者，在笔试成绩上加2.5分。
笔试分数线划定及成绩公布
笔试阅卷工作结束后，由自治区公务员主管部门研究划定最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位等，视情况在划定最低合格分数线时予以政策倾斜。笔试成绩和最低合格分数线在内蒙古人事考试和培训网上发布。
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04-28
公务员成绩什么时候可以查询，考生们知道吗？以下资讯由留学群公务员考试网整理而出：内蒙古2017公务员成绩查询时间，希望对您有所帮助!
根据历年公务员成绩查询得知，2017年内蒙古公务员成绩查询时间预计5月开始，考生们可登录各地人事考试网查询。
| 2017年内蒙古公务员成绩查询入口 |
延伸阅读：2017年公务员省考结束后需要做些什么
一、笔试成绩公布前
相对于笔试，面试更倾向于是对考生“综合素质”的考核，在笔试成绩公布之前的这个阶段，考生可着重做好如下几件事：
第一，熟悉面试基本理论、掌握面试整体流程。
笔试可以“裸考”，碰碰运气;也可以“刷人数”，壮壮胆子;面试想蒙混，则必挂无疑!面试的对手不完全是竞争者，还有考官，而但凡能成为考官的人，都是具备优秀的鉴别人才的能力的人，是个人素质过硬的人，所以，想跟考官玩“躲猫猫”，想过面试是很困难的。因此，在调整好心态的基础上，考生在候分期内，应该静下心来，听听公考通网校的公务员考试面试课程，熟悉面试基本理论、掌握面试整体流程。我们认为主要是了解：
面试考什么?即面试的测评要素：求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往能力、情绪的自我控制能力、举止仪表等......
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