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据相关调查，许多中国父母在为孩子参考专业时，最多的专业莫过于工程师或者医生之类，但是在加拿大的医生就业情况还是有堪忧，存在专科医生过剩的情况，而家庭医生明显不足。所以选择这方面的留学生需要多加注意!跟着留学群小编来一起了解吧!欢迎阅读。
家庭医生职位空缺
心脏外科医生的收入相对比较高，平均税前年收入为472625加元，但是有28%要用在护士工资和诊所租金等费用上。心脏外科医生每周平均工作77.5个小时，工作时间长而不规律，经常处理紧急状况，需要迅速作出生死攸关的决定。
91%的心脏外科医生是男性，44%在55岁以上。在被问到他们的工作和个人生活的平衡问题时，只有34%表示满意或非常满意。
神经外科医生2011年到2012年的平均税前年收入为424963加元。由于经常需要在正常时间以外工作，加拿大医学协会说，这个职业不适合那些注重个人生活的人，但是却非常具有挑战性和成就感。
眼科医生属于收入最高的医生群体之一，2011到2012年的税前平均年收入达到716000。他们每周平均工作52个小时。绝大部分眼科手术属于显微外科，因此眼科医生需要有一双极度灵巧的手。
家庭医生不足的问题经常见于报端。2011到2012年，加拿大全国共有39000名家庭医生，他们的平均税前年收入为246266加元，略高于眼科医生收入的三分之一。
急诊医生要求高
例如，你想做一个急诊室医生吗?加拿大医学协会告诉你，这个高压力、快节奏的岗位需要你“身体健壮，神经坚韧，自信，镇定”，并且有能力治疗所有的患者，不论男女老少，有能力在诊断不确定的情况下处理所有的病症。
另外，急诊医生的平均税前年收入是325103加元。
麻醉师要能够“在压力下操作，在紧急状况下快速思考，有灵巧的双手和团队合作精神。”麻醉师的工作场所包括手术室，重症监护室，产房和疼痛门诊。2011年到2012年期间的麻醉师平均税前年收入为338355加元。
加拿大专科类医生大量过剩
根据加拿大内外科皇家学会2013年的一项就业情况调查，在新近毕业的专科医生中有16%找不到工作或没有工作保障。而加拿大的平均失业率不过在7%上下。加拿大医学协会主席弗朗切斯库迪说，这种情况以前从未发生过。
业内人士分析说，加拿大新一代专科医生需要争夺有限的资源。各地医院都在减少病床和手术室工作时间，而与此同时，投资回报率不理想又促使许多老一代医生推迟退休。
但是也有一些分析人士认为是医学院没有根据社会需要来调整各科医生的数量。例如，加拿大人口老龄化日益严重，但是2012年加拿大全国只有17个老年医学专科的毕业生，而同一年毕业的儿科医生和其他与儿童相关的专科医生有142个之多。
目前医院缩减幅度较大的部门和学科包括病危特别护理，肠胃病学，神经外科，眼科，放射肿瘤科和泌尿科。加拿大矫形医学协会则预测说，即将在今年结束实习期的50多名矫形外科医生找到正式职位的可能性不大。该协会认为，这是令人无法接受的状况，因为与此同时，需要做髋骨或膝盖手术的加拿大人必须等待很长时间。
刚毕业的整形外科医生的平均税前年收入为389268加元...
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