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能够选上学生会就已经证明了你的实力,你的能力被大众认可。下面是由留学群小编为大家整理的“学生会就职演讲稿精选范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:
大家下午好!
我是xx,我很荣幸当选此届学生会主席,在此发言,非常感谢院领导、老师以及在座的各位同学对我工作能力和工作成绩的肯定!
学生会是学校联系学生的桥梁和纽带,学生会是以服务同学、促进全体学生全面发展为工作宗旨,通过开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动的,由团领导的独立工作的学生组织。
在这里,我深知肩膀上的重任,在继承和发扬学生会的优良传统的同时,更要在原本的基础上搭建新的舞台、开创新的局面。所以,我作为新一任学生会主席,代表学生会全体成员向大家作这一届的工作设想和决心:
一、加强对我校学生的思想政治教育
我们学生会要紧密联系在党委的领导下,校团委的指导下认真开展各项思想政治教育工作,坚持加强对学生的思想政治教育、理想信念教育、爱国主义教育、心理健康教育、行为规范教育、法制教育和诚信教育,以便更好的提高学生的整体综合素质。努力坚持每学期的学生干部培训,全面提高我校学生干部的综合素质,树立我院学生干部的良好典范。
二、抓好基础工作,垒筑坚实的地基
过去,我们的学长在学习、卫生、文艺、体育、自律等各个方面均取得了辉煌的成绩,面对学长们为我们打下的坚实基础,那么以后在工作中我们更要改进工作方式和方法,使其更贴近同学们的需要,向更好的目标奋进。
三、加强学生会自身组织作风建设,全心全意为同学服务
我们要想把我们的学生工作开展好,我们就必须要赢得广大同学的全力支持!所以在今后的工作中我们学生会全体成员要时刻紧记“服务同学锻炼自我”的工作宗旨,在今后的工作中充分发挥学生干部“自我管理、自我教育、自我服务、自我约束”的作用,时刻维护学生会的优良形象,做好模范带好头。让学生干部和其他同学们完成更好的交流。
四、丰富第二课堂的活动,打造学生精品乐园
作为引领时代潮流的大学生,陈旧、单一的思维方式应予以抛弃,而换之以不拘一格、追求真知的时代气息。所以我们的学生会将继续锻炼自我,努力成就自我,展现出一种自我的舞台,开创一片新天地。
五、营造浓厚的校园文化氛围
作为学生组织,我们要在落实校团委各项工作的基础上,努力丰富同学们的精神生活,创建广大同学所喜闻乐见的校园文化,让我们学生会真正成为我们锻炼自我、提升自我的舞台,唱出当代大学生的新知和个性,体现当代大学生良好的精神风貌!
路是脚踏出来的,历史是人书写出来的,人的每一步都写在自己的历史里,让我们一起努力创造我们那灿烂的人生篇章。
最后感谢各位领导老师对学生会的大力支持。祝我们学生会在有限的时间里,能够团结一致,齐心协力,服务同学,做出成绩,创造辉煌。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、亲爱的同学们:
大家好!...
教学质量是学校的生命线,是学校生存和发展的基础,也是师生赢得尊严和幸福的保证。下面是留学网为您整理的校长就职演讲稿【精选】3篇,供您参考!
尊敬的各位领导、全体教职员工:
大家上午好!
首先,我衷心地感谢县教育局、乡党委、政府和xx乡中心小学对我的信任,感谢我们小学党支部、行政一班人和广大教职工的关爱与支持。特别感谢老校长王文贵先生对xx小学的发展所做出的突出贡献。正是因为王校长及全体教职工的艰辛努力为我校今后的发展奠定了坚实的基础。在此,向各位领导、老师们以及我们前任校长表示衷心地感谢!
今天,第一次在这样的场合和大家见面,我很高兴。能和在座的熟悉的和将要熟悉的老师成为同事,是我一生修来的缘分。第一次和大家交流、交心,我只说12个词:质量、安全、目标、教研、制度、服务、学习、共事、定位、人事、经费、奖励。
一、质量
教学质量是学校的生命线,是学校生存和发展的基础,也是师生赢得尊严和幸福的保证。各学校更应该采取积极措施,使教育教学真正由“时间型”向“效益型”转变。我认为,要解决这个问题,校长、主任、教师首先要树立正确的教学质量观。即追求高效的教学质量不盲目追求教学设备的更新、课堂教学形式的包装,而应重新思考教与学的关系,从学校实际出发,形成具有本校特色的教育教学体系。追求高效的教学质量不是空洞的言谈,学校管理者应通过科学管理,在“扎扎实实抓规范,实实在在搞教育”的过程中,切实将“质量立校”落实在学生和教师两个方面,从细微处入手,理直气壮抓质量。在抓教学质量方面尽量做到以下几点:
1、抓好课堂教学,注重教学效果。
2、建立良好的师生关系,创设良好的教学氛围。良好的师生关系,可以为师生提供一种舒畅、融洽的心理环境。在这样的环境下,学生从心理上会形成完全彻底地接纳教师的教育教学倾向,使教学取得预期的效果。建立良好的师生关系,这就要求教师真正地去关爱每一个学生,尤其在学生学习上遇到困难的时候,要不断鼓励他们,帮助他们,千万不可以讽刺他们,挖苦他们,防止挫伤他们的自尊心和学习积极性。我认为教师只有真正去爱学生,关心学生,才能让学生愿意与你交心,愿意把你当成朋友,这样才能促进教师与学生之间的沟通,才能建立和谐的教学环境。
3、兼顾学生学习中的共性和个性。同一班的学生,由于年龄和认知程度基本相近,他们的身心特点、知识基础、接受水平有大致相同之处,但具体到每个学生身上,则在学习态度、认识兴趣、智力能力、情感意志、气质性格等许多方面又有明显的个别差异。这些差异往往是造成学生学习成绩优劣与学习能力强弱的重要因素。
4、要对学习的全过程实行有效的管理。学生的学习是在教师指导下,以教材为中介去认识客观世界的一种特殊的认识过程,它是由一系列的环节构成的,就其掌握知识的顺序来说包括心理准备、感知教材、理解教材、巩固知识和应用知识等基本阶段;就个体的学习程序来看,就有预习、听课、复习、作业、测试等基本环节。因此,教师在实施教学管理中,就要重视学习全过程的管理。传统教学的弊端之一,是只仅仅重视学生的学习结果,而不重视学生的学习过程,这是不可能真正提高教学质量的。
二、安全
安全重于泰山,没有安全保障怎能抓质量,为进一步加强学校安全工作管理,明确安...
07-08
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绩效考核制度运行了一年,新方案已经制定出来,我却离开了这个岗位。之前部长找我谈过,让我接管人事主管岗位,主要负责招聘、内部调动、退休、技能等级评定,对我来说这是一个锻炼的好机会,当时就答应了。
xx月xx日,我正式离开了绩效考核员岗位,在新岗位就职。由于是假期,我早上11点才从梦中醒来,心里有一股紧张的感受,这是一年来工作压力形成的惯性。现在我在心里告诉自己,不用紧张了,没有要修改的方案,没有每个月都按期提交的分数了,我可以放松了。
元旦的下午我约了同学去逛商场,我心情复杂,一方面自己很释然,终于不用每月面对那么多纷争,也不用每月过总经理审查这一关;另一方面,我心里有点失落,绩效考核制度是我从零开始建立起来的,现在开始规范了,我放弃这个工作就像放弃自己的孩子一样有点伤感。但总的来说,我是轻松的,无官一身清的感觉这时才有深刻体会。
下午3点,手机响了一声,我打开一看是部长的短信,我下意识的认为他想安慰我一下,毕竟是一起在绩效考核方面奋斗了近两年时间。看到短信内容我一下惊讶起来,他让我准备一下,参加副部长竞聘。
我马上打过去问他,他告诉我是组织部要求每个后备干部必须参加副职竞聘。我在心里把整件事想了想,我刚来不久,还没有信心干好部门领导,而且公司等级制度分明,除了个别强硬关系,没有人这么快被提拔。我的结论是,公司想培养新人,这次只是一个锻炼机会,我需要参加,但没有希望竞聘到副部长岗位。如果是锻炼机会,我就要全力以赴,让自己真正得到锻炼。
我找了一个咖啡馆,约来几个在其他公司做人力资源工作的同学,向大家说明情况,大家为我提供了很多思路,我们谈到晚上10点结束了这个“竞聘准备沙龙”。
按照同学提供的思路,我开始写我的竞聘报告。从人力资源部在公司的作用谈起,人力资源部作为职能部门,它要把公司上层的各种思路贯彻下去,同时,人力资源部要让各部门负责人能更有效的工作,所以人力资源部是一个纽带,它通过建立各种制度完成这种纽带作用,也就是说,人力资源部的工作结果要让公司上层满意,也要让公司的中层领导便于工作,更要激发员工的工作积极性。
随后我又针对目前公司面临的重要问题,制定了一些工作思路,特别提到了员工援助计划2017就职演讲稿范文精选2017就职演讲稿范文精选。目前公司员工整体情绪不稳定,在网络上已经出现了谩骂、人身攻击等现象,对公司造成了很严重的负面影响。造成员工负面情绪的原因很多,有生活压力、工作压力、公司文化压力等,要消除这些压力,需要员工之间的互相帮助、需要领导的间接指导、更需要专业心理辅导。
竞聘时间到了,我走进竞聘现场,现场有公司上层、工会代表、监察部门派来的专人等,足有20多人。我的竞聘讲演稿已经很熟悉,所以从容的开始演讲,我用了近15分钟完成,刚好在我预定的时间。工会主席又提出了怎么建立和谐工厂的问题,我回答的并不好,我对这个问题没有一点准备,而且并不理解他的真实用意,觉得自己表现得不好。
竞聘结果大部分没有出乎我的预料,还是原来的两个副部长当选。出乎我意料的是,我的分数和他们只有一分之差,而且后来有两个评委给我来电,告诉我在竞聘会上只有我一个人被提了问题,说我...
学生会是由学生组成的管理学生生活学习事宜的组织,参加学生会能很好地锻炼自己的能力,下面是留学群为你提供的学生会就职演讲稿精选,欢迎阅读。想了解更多学生会演讲稿,请继续关注本栏目。
【学生会就职演讲稿精选(一)】
尊敬的领导、老师、亲爱的同学们:
大家好!
金牛回春,万物复苏,在这个美好的季节,我校首届学生分会成立了。我校学生会是在党支部、政教处、团委的指导下独立开展工作的学生组织,是切实为同学服务的团体,“万事开头难”,我们深知肩膀上的重任。“打好开头仗”,我们就要在新的形势下,结合学校各项管理制度和目标任务,以为同学服务为宗旨,以创建和谐校园为目标,团结和带领全体同学,严守校纪校规,提高自身素质,坚守信念,激流勇进,谦恭礼让,团结协作,以身作责,公平公正,面对目标,信心百倍,面对困难,毫不退缩,面对挑战,勇往直前,为把学生会建设成为一个民主、团结、和谐、有人情味的集体而奋斗”,使学生会这个组织深入人心,成为学生中的鲜明旗帜,学校管理中的有力助手。为此,我代表首届学生会全体成员向大家作一下工作设想和决心:
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第一,做好干部培训,打造精品社团。我们的社团是学校的新生组织,我们的成员对本社团的职能及工作范畴、工作方法还不尽了解,建议学校党支部、政教处、团委对学生会干部进行业务培训。
第二,充分发挥职能,抓好基础工作。我们要不懈的抓好学生日常管理和各项基础工作,在学习、卫生、纪律、文艺、体育等各个方面查找问题,做好检查,建立、健全学生会各项章程,引领和凝聚更多的同学一起向更高、更好、更强的目标奋进。
第三,营造精神家园,丰富校园文化生活。作为学生组织,我们要在落实校团委各项工作的基础上,努力丰富同学们的精神生活,创建广大同学所喜闻乐见的校园文化,使每一名同学在良好的校园文化氛围中,奋发图强,以健康向上的心态迎接每一天的挑战。
我深深地知道:学生会是服务广大同学的集体,是同学们的家,我们每一位成员都是公仆,是志愿者。我们会珍惜老师和同学们为我们提供的这一机会,“开弓没有回头箭”,胸怀为同学服务、为学生会的发展尽一份力的愿望,在学校党支部、政教处、团委的具体指导和帮助下,在“严谨、求是、务实、创新”的校风鼓舞下,在广大同学的支持下,只要我们精诚团结、相互合作、彼此鼓励、倡导奉献,矢志不移的面对压力和挑战,我们终会成就一番事业,开创一片天地,但愿明年的今天,当我们把学生会发展的接力棒交给下一届的时候,我们会说:我们是成功的。
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