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新西兰留学找工作的注意事项

 

  如今新西兰留学成为一股留学的“新晋实力”,新西兰成为不少学生考虑的留学国家之一。相较于其他国家来说,新西兰打工政策是比较宽松的,所以有不少留学生打工。下面留学群小编简单介绍新西兰留学找工作的注意事项。

  新西兰可以找到的工作

  在新西兰与其他很多国家一样,你可以在餐馆、咖啡厅当服务生,刷盘子端菜;如果你对自己的体力十分的满意,也可以去扛木头、帮人搬家,做体力活;还可以去摘水果,剪羊毛,也有机会去报社、IT公司、贸易公司等地方兼职。

  这些工作不能做!

  1、不适合或者被新西兰移民局严格禁止留学生从事的工作:

  2、国际留学生只能作为雇员从事工作,并且与雇主签订劳动协议才能受到保护;

  3、国际留学生不能从事自营业务(例如作为新西兰注册公司的主管DIRECTOR);

  4、国际留学生不能作为独立承包人(SOLO TRADER);

  5、色情服务业严令禁止。

  如何找工作?

  1、买当地报纸。报纸上的广告是获得工作信息的最好方式之一,遇到合适的工作,立马打电话表明自己的兴趣。记住要稍微准备一下,有简单的面试哦。

  2、在街上闲逛,寻找和服务业有关的,像咖啡厅、餐厅等。如果餐厅需要招聘,大都直接在门口贴上「招聘启事」,所以渴望找工作的同学要随身带着CV(简历)啦。如果碰见缺人的,赶紧去店内应聘吧!

  3、在网站去找。在网络上找工作,很容易石沉大海,如果得不到响应,看到有电话号码的,就直接拨过去问吧。

  4、多交朋友。扩展你的人际交往,也是能找到合适工作的捷径。告诉你身边的朋友你正在找工作,让他们介绍,帮你留意招聘信息,甚至有些家庭会招聘家教之类,如果有熟人介绍,会容易的许多。

  5、通过人力中介公司。很有名的中介有:Select、Westaff等等,不收取任何费用,不过当你有工作时,你的薪资会有小部分给人力中介公司。当然,找合法的人力中介公司不会吃亏,起码不会干了半天钱没见到多少。

  你刚来新西兰,初来乍到,并没...

留学新西兰好找工作吗

 

  留学新西兰的学生很多,那么新西兰留学生好找工作吗?想必是不少出国人士比较关心的问题,和留学群一起来看看留学新西兰好找工作吗!欢迎阅读。

  留学新西兰好找工作吗

  1、新西兰总体的就业情况

  有不少同学和家长认为新西兰国家小,就业机会不多。其实,我们看一个国家的就业情况,不能光看国家的大小,而要看国家的就业率,我们可以参考一些主流留学国家的就业情况。

  美国失业率 9.6%

  加拿大失业率 7.9&

  英国失业率 7.8%

  澳大利亚失业率 5.8%

  新西兰失业率 5.5%

  从数据上我们不难发现,在一些热门的留学国家中,新西兰的失业率是比较低的,也就是说新西兰的总体就业率比较高。国家虽小,就业机会不多,但是新西兰的人口基数少,只有450万,基本上每个人都可以找到自己合适的工作,工作竞争压力明显小于美国、英国等人口众多的国家。我一直跟学生打个比方,北京是中国首都,工作机会够多了吧,但是中国各地的人、甚至外国人都到北京来工作,竞争压力非常大,所以想在北京找到一份满意的工作反而不容易,因此在北京没有经验和技术在身的大学生毕业生失业率居高不下是无法避免的。所以,我们不能光看工作机会的多少,而是要关注整个国家的结构和就业形势。

  2、新西兰找工作的关键

  新西兰虽然是一个失业率较低的国家,但并不是说你躺着就能找到工作了,能否找到工作看什么,有两个很关键的因素。首先你在新西兰院校的成绩单,会在面试和聘用过程中要求提供。这个和国内是很不一样的,在国内,你可以拿到清华、北大的毕业证书到处去炫耀。在新西兰,用人单位一般不太在意你是哪个学校毕业的,但是非常在意你的学习成绩。如果你的学习成绩都是“低空飞过”,而且还有几门课程有挂科的话(只要有过挂科,无论有否重修,都会被写在成绩单上),那对不起,没有人会录用你的,因为人家会觉得你在学习期间就不是很努力的学习,过来工作的话,怎么可能努力工作呢?因此,能找到工作的第一条定律:好好学习,保持优良的成绩。其次着重强调沟英语通能力,一般录用过程中会遇到电话面试和当面面试。

  在面试过程中,面试官会考查你的英语沟通能力,简单的说就是你能否听懂人家在说什么,而且可以比较自如的表达自己的想法。我碰到过有些学生,学习比较用功,成绩还可以,但是平时很少与人交流,英语口语太差。对于这样的人,用人单位会想,在面试的时候你都不能听懂我在讲什么,到了实际的工作上,我怎么跟你交流呢?因此,能找到工作的第二条定律:留学期间充分利用语言环境,多与同学朋友交流,也可以参加打工,提高自己的英语交流能力。

  3、专业的选择和就业的关系

  新西兰的长期紧缺专业如护理、幼教、会计、工程、计算机、西厨、汽车维修、电工等专业,选择这些课程,学生在相同条件下,更容易找到工作。当然,无论再紧缺的专业,学生毕业后还是必须通过面试的评估和筛选。越是紧缺的专业,用人单位对于成绩和英语的要求会适当调整降低(但不是说就没有要求了哦),反之则要求提高。

  比如说,新西兰非常紧缺护士,如果您在新西兰获得了护理本科的学历,获得了新西兰注册护理资格证书之后,一般通...

新西兰留学找工作的方法

 

  毕业后,对于留学生来讲找工作又是件麻烦事。所以,很多留学生都在找更为简便的方法来寻找工作。在新西兰留学生常用的几项找工作的方法是什么呢。下面留学群就来说说新西兰留学找工作的方法。

  新西兰找工作方法一:报纸上的分类广告

  广告中对求才的对象、资历、待遇,都有详细说明。每周三及周五的求才广告特别多。广告用词多用缩写,因此对初阅者可能有困难。除报纸上的求才广告,一些大的购物中心及超级市场也会张贴求才广告。有些工厂或商店则将求才广告直接张贴门外,有意者可直接接洽。

  新西兰找工作方法二:毛遂自荐

  由求职者打电话或或写信给政府机构,并留下自己的工作资料。这样即使政府机构当时无法安插任何工作,也会资料存档,以便职位出缺时可以约谈聘雇。在的私人企业都设有人事部门,对于暂时无法录用的求职者,也会档案,以备日后之需。

  新西兰找工作方法三:政府机构求职

  政府机构是最理想的求职场所,因为机构庞大,工作种类繁多,常有职位出缺。政府机构每星期都有一份周报刊登所有徵才的分支机构名称及地址,供员工传阅,推荐人才。教育部也出版月刊刊登徵求教师的启事。政府的周报和教育部的月服在公共图书馆都有陈列,也可在政府的印刷局买到。

  新西兰找工作方法四:政府劳工部的就业辅导中心

  这些中心的地址及电话号码在电话簿中都可以找到,它们除了可为免费觅职或提供职业训练外,布告栏也张贴求才的启事,求职者应将自己的姓名、住址、年龄学经历背景,希望的工作,待遇等详填给中心。遇有适合的工作,就业辅导中心就会通知面试,对于语言能力差的求职者,就业辅导中心也会找来翻译,居中传译。

  在新西兰加入工会也可以尽快找到工作,工会种类繁多且非常普遍,有些工作必须是工会会员才可担任,有些是就职后必须加入工会。工会会为你争取基本工资,工作时间,加班费,休假,病假、工作条件及资遣费,但也必须每月缴纳会费。

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新西兰留学生找工作注意事项

 

  去新西兰留学是不错的选择,新西兰留学生为了减轻工作压力,会选择找兼职,那么新西兰找兼职需要注意哪些事项呢?跟着留学群来看看吧!欢迎阅读。

  新西兰留学生找工作注意事项解析

  一、新西兰留学生求职满足条件

  1、报名参加一个类别的语言学校

  2、学习十四周以上的课程,都会有20小时/周的工作许可。当然,在坎特伯雷地区的国际学生依旧是读语言期间都可以打工20小时/周。

  二、新西兰留学生找工作的准备

  想要在留学新西兰期间打工,但是新西兰政府对于留学生打工是有规定的,需要向当地的移民部门提出申请,申请获得批准后才可以在限制时间内打工。

  新西兰政府规定,接受12个月以上全日制教学的学生可以在支付变更费用后,变更其学生许可,获得许可的学生可以外出打工。

  在新西兰,有专业技术的留学生找工作相对比较简单,例如专业的工程师、设计师和厨师,只要向用人单位递交简历,基本都可以轻松找到好工作。如果留学生不属于技术人员,但是英语水平较高,那么通过把自己的简历写漂亮,也能够找到较好的工作。

  在新西兰写简历,留学生一定要注意突出自己的特长,当然这里所指的特长并不是具体科目的特长,而是说留学生是否具有某些专业特长,例如我们刚才提到的机械、工程、厨师等,这样可以让雇主更醒目的了解留学生的价值。

  三、关于新西兰留学工作的酬劳

  在新西兰打工,一般普工税前 15纽币左右,一天八小时, 500-600人民币吧,那边技工高资是相当高的。

  但是打工一定要小心,避免遇到“打黑工”的情况。如果选择打工一定要选择在正规合理的招聘渠道了解到的信息,比如报纸、网站等。

  四、新西兰留学生求职方式

  1. 利用互联网来看公司网站,中介网站,或者把自己的简历贴在网站上等人来看。(1%)(留学新西兰后如何留下就业?)

  2. 随意地挑选报纸,电话簿上的公司,寄出自己的简历。(7%)

  3. 应聘自己行内发行的专业杂志,新闻演示文稿上的招聘广告。(7%)

  4. 应聘登载在本地报纸上的招工广告。(5%~24%取决于工资要求)

  5. 通过私人的就业中介。(5-24% 取决于工资要求)

  6. 参加招聘会,和雇主直接见面,当面由雇主挑选。(8%)

  7. 和以前的老师,教授联系,看有没有门路。(12%)

  8. 通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。(14%)

  9. 向朋友,旧同事,老乡,亲戚打听,看他们有没有好介绍。(33%)

  10. 不管对方有没有空缺,有没有登广告,直接找那些你感兴趣的企业,亲自上门看有没有机会。(47%)

  11. 翻开电话簿,找到那些认为可以的企业,打电话去看他们是否在招人。(69%)

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新西兰留学找工作的正确第一步

07-21

    近期很多前来咨询的朋友因为找工作烦恼,大约分为两类,一类对自己近期表现颇为满意,但是却在几次应聘经历中屡试屡败,找不到原因;另一类相反,对自己某几方面基本没有信心,有几次甚至没有应聘经历,却不敢再去尝试。通过这些案例,很想和大家分享一下自我认识的重要性,迈过自己内心这个砍,才能真正在自己求职道路迈出正确的第一步。

  能否正确认识自己,是评价一个人心理健康的主要标准之一。世界上最困难的事情莫过于正确认识自己,而最有必要做的事情也是正确认识自己。很多刚刚走出校门的朋友,不一定具备很高深的学问或很丰富的经验。此时最重要的就是认识自我,我该做什么,我会做什么。其实这种自我认知对每个人都是非常严峻的。一般通过以下几个方面,我们便能做到对自己有一个清醒正确的认识。

  首先要自我观察,也是人们常说的“自省”。认识自己,我们先要做个有心人,学会自我观察。观察自己外表和体质的状况,包括外貌、风度和健康状况;观察自我在集体或社会中的位置和作用,以及在社会生活中的举止表现,机社会适应能力等;还要注意自己的精神世界,包括自己的信仰、政治态度、性格、兴趣和智力水平等。有了这些认识,仅仅是自己对自己了解的基本信息,是否正确还需要通过另一个角度观察。

  因此,还需要通过他人态度和评价来再次认识自己。在实际生活中,青年人常通过同龄伙伴的评价来认识评价自己,也在乎周围人对自己的认识、评价。常易犯的错误是根据心理需要,只接受某些方面的评价,甚至有的人只听的进去赞美的话,听不进去不批评的话。所以,对他人的评价亦要注意认知的完整性,兼听则明,偏听则暗。只有这样才能恰如其分地认识自己。通过他人的态度和评价能更好的知道自己在别人心中的形象,有助于改善人际关系,从而提高自己素质,他人评价比主观自省具有更大的客观性。

  最后需要“比较”,比较让各种“评价”更正确。有了上述的自我评价和他人评价,两者或相同或不同,可以通过与同年龄的伙伴在处世方法、对人对事的态度、情感表达方式等方面进行比较,“以人为镜”找出自己的特点。比较时,对象的选择至关重要,找不如自己的人作比较,或者拿自己的缺陷与别人的优点比,都会失之偏颇。因此,要根据自己的实际情况,选择条件相当的人作比较,找出自己在群体中的合适位置,这样认识自己,才比较客观。还可以通过与自己过去的习惯、经验和成绩做比较,人会变,过去自己有的也许现在已经不存在,比如个人精力或记忆力不如年少时的自己;亦或过去自己向往的现在自己已经基本具备,比如经验和高境界的心态。不能总为自己过去取得的成绩沾沾自喜,也不能因为过去的失败而一蹶不振。

  以上说了几点,大多是站在一个角度,去完善其他方面。但初出茅庐,相信很难做到面面俱到,其实也没有必要考虑过于周全。人嘛,一类是行者,一类是智者。行者千里,智者无疆。 各有特色,认识自己的优点后,如果避短有困难,那么就扬长好了。年轻人,稍微冲一点未尝不可,但要坚持和敢于承担责任。要顾及他人感受,但对于工作本身,坚持是很重要的。 如果你有想法,证明且做到。有的时候别人的东西经过很多人咀嚼,味道可能已经变了。这里不妨举个简单的例子。 大家都常说的牛顿的经典语句:If I can see a bit farther than some others, it is because I am standing on the shoulders of giants. 如果我能够看得更远的话,是因为我站在巨人的肩膀上。多年来这句话成了成功人士谦虚的座右...

新西兰留学找工作有哪些关键因素

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  很多新西兰留学生,都希望能在国外能有工作的机会,一来可以解决一下自己的生活费,二来有了工作机会,可以多接触社会,提高英文水平,并且为自己以后的职业生涯积累人脉。

  新西兰留学生找工作要考虑的因素:

  学生在选择打工机会的时候,也要考虑到诸多因素,对于性格外向,喜欢和人打交道的,就可以申请一些服务生的工作,也就是和人打交道比较多的工作。在新西兰的小型餐馆或者快餐店,有时候会随着季节性的影响,增大对劳动力的需求,他们比较喜欢请学生们在假期时间帮助他们解决人力的问题。因为学生相比起新移民,英文较好,体力也很好,有些甚至就是学本专业的孩子,懂得一些服务方面的技能和知识,减少雇主的培训成本。这类工作的招聘广告一般都贴在店门上。或者在当地的报纸上面也会刊登出来,有意者请去information centre留意当地的报纸,还有一些会直接在网站上登出来,学生有意向的就可以直接打电话或者发邮件直接申请面试机会。

  另外,对于一些刚到新西兰,或者英文还不太好的学生, 也可以去motel 或者hotel找工作,他们会需要housekeeper,cleaner 等职位的,这类职位的薪酬也不错,但是对应的要求不高,还愿意招聘留学生。

  打工政策:

  在新西兰的留学学子们自然而然的会选择打工来减轻家里的压力,同时也可以让自己得到锻炼。但是新西兰政府和新西兰的教育部门对留学生打工并不持支持态度,因此留学生在新西兰打工较为困难,特别是在打工许可和找工作的途径上将受到很多限制。新西兰政府对于留学生打工,之所以持一种不支持的态度,是因为新西兰政府认为留学生到新西兰的主要目的应该是学习,而不是将时间花在与学习无关的打工上。但出于减轻留学生经济负担、吸引更多优秀学生的目的,新西兰政府还是对留学生打工政策做出了一定妥协,允许留学生在经过申请后外出打工。

  留学生在做合法的打工是需要有工作许可证的。这种许可证新西兰留学生需要向当地的移民部门提出申请,申请获得批准后才可以在限制时间内打工。新西兰留学生如果希望能够在假期外出打工,需要向当地的移民部门提出申请,申请获得批准后才可以在限制时间内打工。新西兰政府规定,接受12个月以上全日制教学的学生可以在支付变更费用后,变更其学生许可,获得许可的学生可以外出打工。留学生在新西兰学习硕士课程的,也可以申请更改自己的学生许可,但将被要求每周兼职时间不超过8小时,申请时留学生需要附上自己学校开具的证明信。留学生如果是以取得新西兰技术移民资格为目标进行学习,或正在考取新西兰政府承认的某项职业资格,也都可以申请学生许可的变更,但每周的工作时间不能超过15个小时。留学生在课程进行期间提出的身份变更要求,可以不用提供身份变更申请表并免除申请费用。

  相对于其他英语留学国家,新西兰拥有的留学政策还是比较宽松的。如果学生就读全日制学位课程或至少为期两年的证书课程,将享有每周合法打工20小时的权利,节假日每周最多工作40小时。如果学生在递交签证时已经考到5分的雅思,那么即使学生在读语言课程期间,也可以每周打工20小时。

  新西兰留学生找工作技巧:

  在新西兰留学选择课余打工,最基本的必...

新西兰留学找工作有哪些常见问题

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  在新西兰留学生活期间想要打工,首先要了解新西兰的工作条件。新西兰一直倡导的是同工同酬。一样的工作,在法律上男女是领取同样的薪酬的。对同样的能力,责任和工作情况,法律上要求薪水必须一样。

  每周的工作时间一般都不超过40小时,超过40小时就被看作是加班。加班费按每天计算。计算方法是最初的3小时用1.5乘每个小时薪资。超过了3小时后,全都是两倍。

  一般工作每周都工作五天。周末双休日的工作,都视为加班,加班费的计算方法和之前算平常的一样。这几年来,许多公司实行弹性上班,让员工自己进行调度工作的时间。国定假日的上班也视同加班。工作时间超过一年的人。可以有三个星期的假期。工作时间超过八年的人,可以有四个星期假期。

  每份工作都是有基本工资的。工资的资料在政府的劳工部或者工会都可以查询。通常发的薪水都已经代扣过税金、工会会费、保险费等。薪水单上会把工作时间、加班、代扣项目等每项都给列明。有的公司还会代员工缴付意外保险的费用。薪资有的公司每星期发一次,也有的月薪制,一个月发一次,大、小夜班的工资都较日班的高。

  许多比较大的公司都提供有退休的福利制度,虽然新西兰给提供每个人的养老金,但是仍然有很多的员工参加公司的退休计划。

  上班的妇女有14个星期的产假。请产假时是留职停薪的。产假可以从婴儿出生前6个星期开始。产妇的丈夫也有2个星期的陪产假,但是需要从婴儿出生之后才可以开始请假。

  怀孕期间的妇女有十天的休假,是为了方便她们去检查身体和参加教育课程等。如果还需要再长的假期,还可以提出申请,最长可以达到5个星期,公司仍然会继续为您保留这份工作。

  辞职及离职

  经营者要是解雇员工,全都会把理由告诉员工的。员工如果觉得这些理由不对,可要求请工会出面谈判,甚至还可以到劳工部去申诉。如果调查清楚后真的不合理,员工可以选择继续工作下去或者要求补偿。公司要想辞退员工必须要在一个月以前通知。临时解雇员工,需要多支付员工一个月的薪资。员工请辞同样的也必须要一个月之前通知雇主。如果公司因为裁员或者结束营业而解雇员工的时候,公司一定要给员工补偿。

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新西兰留学找工作关键要点介绍

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  新西兰找工作的关键

  新西兰虽然是一个失业率较低的国家,但并不意味着你躺着就能找到工作了,能否找到工作看什么,有两个关键因素:

  1、学习成绩:你在新西兰院校的成绩单,会在面试和聘用过程中要求提供。这个和国内是很不一样的,在国内,你可以拿到复旦、交大的毕业证书到处去炫耀。在新西兰,用人单位一般不太在意你是哪个学校毕业的,但是非常在意你的学习成绩。如果你的学习成绩都是“低空飞过”,而且还有几门课程有挂科的话(只要有过挂科,无论有否重修,都会被写在成绩单上),那对不起,没有人会录用你的,因为人家会觉得你在学习期间就不是很努力的学习,过来工作的话,怎么可能努力工作呢?因此,能找到工作的第一条定律:好好学习,保持优良的成绩。

  2、英文能力:我说的英文能力着重强调沟通能力,一般录用过程中会遇到电话面试和当面面试。在面试过程中,面试官会考查你的英语沟通能力,简单的说就是你能否听懂人家在说什么,而且可以比较自如的表达自己的想法。因此,能找到工作的第二条定律:留学期间充分利用语言环境,多与同学朋友交流,也可以参加打工,提高自己的英语交流能力。

  专业的选择和就业的关系

  选择新西兰相对比较紧缺的一些专业课程,学生在相同条件下,更容易找到工作。当然,无论再紧缺的专业,学生毕业后还是必须通过面试的评估和筛选。越是紧缺的专业,用人单位对于成绩和英语的要求会适当调整降低(降低不意味着没有要求),反之则要求提高。比如说,新西兰非常紧缺护士,如果您在新西兰获得了护理本科的学历,获得了新西兰注册护理资格证书之后,一般通过一个简单的面试和交流,就可以比较顺利的获得工作。如果您是人力资源管理专业毕业,该专业在新西兰并不紧缺,您的竞争对手大都是新西兰当地毕业生。在面试的过程中,面试官对您的成绩和语言就会提出比较高的要求,如果您真的很优秀,那谁也挡不住您获得这份工作;如果您还不够优秀,那工作确实比较难找的。因此,留学生们应该摆正自己的心态和期望值,合理选择专业,留学期间努力提高自己的能力,就业和移民将不再是空话。

  多数人在新西兰找工作都是看报纸上的分类广告。广告中对求才的对象、资历、待遇,都有详细说明。每周三及周五的求才广告特别多。广告用词多用缩写,因此对初阅者可能有困难。除报纸上的求才广告,一些大的购物中心及超级市场也会张贴求才广告。有些工厂或商店则将求才广告直接张贴门外,有意者可直接接洽。

  另有一种找工作的方法是毛遂自荐,由求职者打电话或或写信给政府机构,并留下自己的工作资料。这样即使政府机构当时无法安插任何工作,也会资料存档,以便职位出缺时可以约谈聘雇。

  政府机构是最理想的求职场所,因为机构庞大,工作种类繁多,常有职位出缺。政府机构每星期都有一份周报刊登所有徵才的分支机构名称及地...

新西兰留学:找工作的途径

 

  在新西兰留学的学生,很多都会利用课余时间去打工。在新西兰会有一些做义工的机会,选择在有外国人的义务机构里工作,不但可以提高英语水平,而且有助于扩大社交圈,融入社会,适应新西兰的环境。这样也等于获得新西兰经验,便于找到工作。

  一、推荐人“没有新西兰工作经验”是新移民找工作时被拒绝的主要原因之一,在这种情况下,怎样让雇主相信你会很快适应工作环境并且完全能够胜任工作呢?找推荐人会是很有效的一种方法。推荐人可以是以前工作上的同事,也可以是做相类似工作的朋友.这个推荐人本身必须在工作,已经在本地生活了一段时间,而且最好能在你的专业上肯定你的资历,帮助介绍你的强项弱项,以前的工作成绩,确定你可以胜任未来的工作,等等。留学专家表示,其实新移民都具备较高的学历,良好的专业素质,只要得到第一次工作机会,有了新西兰经验,以后就顺利多了。所以,要善于获得周围的朋友帮助,为你的就业拓展道路。

  二、义工在新西兰会有一些做义工的机会,选择在有外国人的义务机构里工作,不但可以提高英语水平,而且有助于扩大社交圈,融入社会,适应新西兰的环境。这样也等于获得新西兰经验,便于找到工作。

  三、通过ColdCall找工作是直接挂电话到一些公司里,问他们是否需要员工。打电话之前先要做好思想准备,ColdCall的失败概率非常高,容易打击自信心。不过,这也是一种积累经验的方法,学会推销自己是找到好工作的一个关键。

  准备一个黄页电话本,查找你所感兴趣的公司的电话号码;准备一份个人简历,想好用几句话简单的介绍自己的工作经验和能力;准备好纸笔及时将一些相关的信息记录下来。

  电话挂进去后普通情况下是接线员接的电话,会问你找有什么事情。你可以告诉她想找个工作,请她给你接相关的负责人。因为这家公司不一定需要人手,所以可能你在这一关就会碰钉子,那也没有关系,接着问她公司里负责人事的人员姓名和传真号码,然后再将自己的个人简历传真过去。如果给接到负责人那里,你就可以将事先准备好的个人简介说一遍,希望能有个好的运气。

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新西兰留学找工作的途径

07-22

标签: 海外打工

 

  “没有新西兰工作经验”是新移民找工作时被拒绝的主要原因之一,在这种情况下,怎样让雇主相信你会很快适应工作环境并且完全能够胜任工作呢?找推荐人会是很有效的一种方法。

  推荐人可以是以前工作上的同事,也可以是做相类似工作的朋友。这个推荐人本身必须在工作,已经在本地生活了一段时间,而且最好能在你的专业上肯定你的资历,帮助介绍你的强项弱项,以前的工作成绩,确定你可以胜任未来的工作,等等。其实新移民都具备较高的学历,良好的专业素质,只要得到第一次工作机会,有了新西兰经验,以后就顺利多了。所以,要善于获得周围的朋友帮助,为你的就业拓展道路。

  通过ColdCall找工作

  ColdCall是直接挂电话到一些公司里,问他们是否需要员工。打电话之前先要做好思想准备,ColdCall的失败概率非常高,容易打击自信心。不过,这也是一种积累经验的方法,学会推销自己是找到好工作的一个关键。

  1、准备一个黄页电话本,查找你所感兴趣的公司的电话号码;

  2、准备一份个人简历,想好用几句话简单的介绍自己的工作经验和能力;

  3、准备好纸笔及时将一些相关的信息记录下来。

  电话挂进去后普通情况下是接线员接的电话,会问你找有什么事情。你可以告诉她想找个工作,请她给你接相关的负责人。因为这家公司不一定需要人手,所以可能你在这一关就会碰钉子,那也没有关系,接着问她公司里负责人事的人员姓名和传真号码,然后再将自己的个人简历传真过去。如果给接到负责人那里,你就可以将事先准备好的个人简介说一遍,希望能有个好的运气。

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  海外经历能给海归带来什么?叶丰认为,首先是思维方式的改变。“海外的研究经历给了我更广阔的视野,对于科学研究的思考也达到了更高的层次。”他指出,一个科研人员的学术水平不仅体现在实验方面,更重要的是表现在对问题的看法和思维方式上。因此,有志于回国从事科研工作的海归,一方面要在专业技能上过硬,另一方面要提高自己的综合素质和能力。

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