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活动部年度总结(精选6篇)

07-30

标签: 活动年度总结

 

  以下的内容“活动部年度总结”是栏目小编特意为您准备的,时间是一条无止尽的河流,新一年的工作在迎候着我们。是时候要对我们的工作进行一个年度工作总结了,写年度工作总结能让我们明确下一年的工作计划。写好岗位的年度工作总结的关键是什么呢?欢迎你来品鉴本文!

活动部年度总结【篇1】

  _镇中心中学始终把学校消防安全工作做为学校重要工作,消防安全关系到学校财产安全和教师员工的生命安全。

  在接到市教育和体育局关于开展学校消防安全大检查的通知后,中心中学学校非常重视,立即召开校长会,传达通知精神,胡校长要求各学校不要有丝毫懈怠与麻痹思想,各校要对本单位进行消防安全排查,学校校长做为学校安全第一责任人,要不断改进和完善工作方法,提高安全防范能力,将事故隐患减少到最低,可能的提供安全保障,确保学校教育教学秩序不受影响。

  各校在召开中层领导会议后,及时安排部署了消防安全工作,对消防工作进行了层次分解,明确责任。学校团队辅导员早上利用升旗仪式对学生进行了消防安全教育,要求学生在校内外不玩火,安全用煤;不玩电,不接触裸露的电线和电器开关等。利用黑板报进行了防火防触电的安全专题教育。各校总务处、班主任及时对教室、走廊等地方的电线、电器、教学设备进行了一次排查,发现破损的插头插座及时更换。对各功能室消防设施(灭火器等)进行了检查。各校各班级开展以防火防触电为重点的安全宣传教育,在班会上以安全教育为主要内容。通过学生向家长宣传防火防电的重要性,提醒家长做好家庭防火防触电等安全工作。

  各校均于本周开展一次以消防安全为主的安全预演,取得了良好的效果。

  各校在排查过程中,发现主要存在以下问题,部分学校原有疏散安全出口标志有缺损、楼梯分道油漆已有部分模糊,部分学校用电线路老化,学校将近期重新制作新的疏散标志、粉刷楼梯分道标志,并对教学楼用电线路进行改造,确保学校消防安全,消除火灾隐患。

  学校消防安全工作是一个艰巨的长期的任务,不是一劳永逸的事情。只有思想上重视起来,安全行为才有保障。今后我们更加重视消防安全工作的宣传,树立一种防患于未然的安全意识。在全镇教职员工的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做得更好,为学校发展提供优良的安全环境。

活动部年度总结【篇2】

  我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,先将今年所做的工作总结如下;

   一、建立考核机制,落实安全责任

  我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,根据国家相关的要求,公司建立和不断完善了安全生产机制和安全规章制度,落实了安全责任制,并层层签订了安全生产目标管理责任状,把安全生产目标责任落实到部门、班组和岗位.

  公司领导能坚持每天召开生产调度会,听取安全生产工作汇报,及时掌握安全生产的情况,研究新情况,解决新问题.加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度,对现有的安全生产规章制度依据新的法律法规并根据安监总局xxx号文的要求进行了全面梳理、评审,并进行了修改和完善,同时能根据相关制度严格执行,对违章作业从严处罚,已累计考核违章xx起,处罚金达x万多元.

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活动部年度总结800字(合集6篇)

01-14

标签: 活动年度总结

 

  时间过的太快了!今年的工作即将结束了,我们需要回头归纳,写一份年度工作总结了。写好年度工作总结,可以了解自己这一年的工作成果。你找到优秀的工作总结模版了吗?下面是我们精心为你整理的“活动部年度总结”,建议你收藏本页和本站,以便后续阅读!

活动部年度总结【篇1】

  为认真贯彻落实农业部关于开展“信访积案化解年”活动的通知精神,按照省市畜牧兽医局信访排查和矛盾化解工作的要求,有效化解信访突出问题,防止矛盾堆积,最大限度的减少不和谐因素,解决和处理好动监系统容易引发信访突出问题,全力做好信访排查和矛盾化解工作,切实维护动监系统稳定。我局通过采取六大措

  施确保“信访积案化解年”取得成效。

  一是健全组织。

  成立了以局长为组长,副局长及纪检组长为副组长,各科室站所负责人为成员的“信访积案化解年”活动工作领导小组,为活动提供强有力的组织保障。

  二是建章立制。

  结合实际,制定了关于开展“信访积案化解年”活动实施方案,进一步明确了开展“信访积案化解年”活动的指导思想、工作任务、时间步骤及工作要求。同时,完善了信访工作制度、信访工作领导责任制、信访值班制度及信息报送制度4项制度,明确规定了办事程序及工作要求,为今后化解信访积案奠定了坚实基础。

  三是畅通信访渠道。

  坚持畅通渠道和规范秩序并举,努力营造良好的信访举报环境,加强网上举报和电话举报管理。向社会公布县局、县委、县政府相关网站网址,向社会公布信访投诉电话,明确负责网上举报和电话举报管理的人员,及时将反映的问题交有关部门办理。

  四是排查归档。

  通过翻查信访台帐、上门走访等形式认真开展信访积案排查工作,对排查出的“信访积案”进行登记造册,并做到五个明确,即:明确办案责任人、明确办结时限、明确案件督办措施、明确结案方式、标准和明确上报案件内容。

  五是落实领导包案责任制。

  对信访积案逐案落实领导包案,采取局主要领导及副职领导包案,并落实“四包”责任制:即包掌握情况、包思想教育、包解决化解、包息诉停访;做到包案领导亲自过问、亲自部署、亲自参与的“三亲自”,确保人员、经费和解决问题三到位。坚持上门说法、上门答疑、上门解难的“三上门服务”,面对面做好调处化解和教育稳控工作。目前,已解决内部信访积案2起,有效处理百姓投诉案件5起,实现了动监系统大局稳定。

活动部年度总结【篇2】

  今年3月5日,为进一步弘扬雷锋精神,安检科按照中井煤矿的要求组织开展了丰富多彩的学雷锋活动,产生了良好的教育效果,现把活动工作总结如下:

  一、营造气氛,深入宣传

  通过班前会、职工学习日、班子会等,大力宣传雷锋同志一心为公、助人为乐,忘我的工作态度和做一名永不生锈的螺丝钉精神的先进事迹,掀起宣传高潮,营造浓厚氛围,全面引导职工积极投身到学习雷锋活动中。

  二、开展丰富多彩的学雷锋活动

  3月安检科共组织开展学雷锋活动4次;

  3月5日组织科大班及小班休息人员参...

农业局农业科技培训活动年度总结

 

  在忙碌的工作中,不知不觉迎来了新的一年,以下是留学群小编为您整理的农业局农业科技培训活动年度总结,供您参考,希望对你有所帮助,更多详细内容请点击留学群查看。

  为贯彻落实中省市农业工作会议精神,切实转变农业发展方式,加快农业科技进步,加速农业科技成果转化应用,提升农民科学文化素质和生产技能,提高农业科技对发展现代农业的支持能力,我县按照市上的要求,全面推进科技进村、到组、入户,推动“农业科技培训活动”深入开展,根据市局文件要求,现将一年来的工作情况总结报告如下:

  一、科技培训任务的完成情况

  认真落实市局农业科技大培训提出的目标任务,全县培训总数28386人,占计划任务数13200人次的215.05%。其中:基层农技人员培训250人,占计划任务数200人的125%(专业技术人员继续教育116人,占计划任务数100人的116%;一般性培训134人,占计划任务数100人的134%);完成农民技术培训20316人(以举办的县镇培训班人数为统计口径,不包括村组及田间地头培训人数),占计划任务数13000人的156.28%,(其中职业农民培训312人,占计划任务300人的104%;农村实用人才培训570人,占计划任务数700人的81.43%;农业实用技术培训19434人次,完成计划任务数120xx人次的161.95%), 较好地完成了培训任务。

  二、主要做法

  (一)成立机构,明确任务。为了搞好我县的农业科技培训工作 ,局里召开了领导班子会议进行专题研究,召开局机关全体干部会议和全系统干部职工春训会议,会上学习了中共中央关于推进农业科技创新的决定,统一了全体干部职工的思想认识,干部职工推广先进科学技术、开展农业科技培训的劲头更足了。县农业局成立了xx县农业科技大培训活动协调领导小组,协调领导小组组长由局长担任,协调领导小组成员由局属各单位主要负责同志组成。领导小组下设办公室,办公室设在农广校,负责信息报送、资料汇总上报及日常管理工作。局里印发了《关于印发xx农业科技大培训活动实施方案的通知》(x农函〔20xx〕6号),明确了各单位的培训工作任务,同时,局里将科技培训任务的完成情况还纳入年度考核内容,与局属各单位签订了目标责任书,明确了工作任务和奖罚措施。建立了相应的激励机制,要求各单位将技术人员开展培训和办科技示范点的情况纳入各技术人员年度考核内容,对各单位在科技大培训工作中成绩突出的单位和个人给予表彰奖励,对培训成绩突出的单位在今后的项目安排中给予重点支持,对长期扎根在农业生产一线开展大培训的推广人员参加职称评审或评奖时给予优先考虑。

  (二)理清思路,注重实效。在农业科技培训工作中,我们坚持以科学发展观为统揽,坚持以建设社会主义新农村为目标,以富民增收为主线,在“特”字上作文章,在“养”字上下功夫,稳粮强基壮产业,完善体系上水平,着力解决好农业基础不强、发展不够、规模不大、效益不佳、农民不富的问题。紧紧围绕我县“十二五”农业和农村经济发展坚持突出特色抓品牌,壮大支柱增效益,整合产业项目,调整优化布局,着力抓好三大支柱产业(中药材、特色养殖、干果业),四大区域项目(食用菌、烤烟、蚕桑、蔬菜)的农业产业发展目标,以农民科技需求为出发点,着眼提高农民科技素质、推广应用先进技术和解决生产实际问题,抓住冬春有利时机,根据农民培训需求,选聘相关专业中业务精、水平高、责任心强、热心农民培训的科技人员组成讲师团,采取现场培...