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2018考研管综写作真题(网络版)
57.论说文：有人说，机器人应该帮助人类完成一些繁琐的工作，而不是取代人类。技术的发展会夺取一些人低端的工作岗位，同时也会创造出更高端更舒适的工作岗位，例如历史上铁路的出现让挑夫消失，但同时创造了千百万铁路工人的岗位。人工智能技术的变革，同样会推动人类社会的发展与进步。有人却不以为然。
网络版解析：
审题立意分析：
1.标题：科技让未来更美好
分论点1：科技是社会生产力发展力量。
分论点2：可以让人们的生活更加美好。
分论点3：技术的革命可能会带来危机，但是背后的机遇远远超过风险。
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2017年考研已经圆满结束！出国留学考研网在考后第一时间为大家提供2017年考研管综写作真题(部分)，更多考研资讯请关注我们网站的更新!
2017年考研管综写作真题(部分)
56.论证有效性分析：分析下述论证中存在的缺陷和漏洞，选择若干要点，写一篇600字左右的文章，对该论证的有效性进行分析和评论。(论证有效性分析的一般要点是：概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致，有无各种明显的逻辑错误，论证的论据是否成立并支持结论，结论成立的条件是否充分，等等。)
如果我们把古代荀子、商鞅、韩非等人的一些主张归纳起来，可以得出如下一套理论：
人的本性是“好荣恶辱，好利恶害”的，所以人们都会追求奖赏，逃避刑罚。因此拥有足够权力的国君只要利用赏罚就可以把臣民治理好了。
既然人的本性是好利恶害的，那么在选拔官员时，既没有可能也没有必要去寻求那些不求私利的廉洁之士，因为世界上根本不存在这样的人。廉政建设的关键其实只在于任用官员之后有效地防止他们以权谋私。
怎样防止官员以权谋私呢?国君通常依靠设置监察官的方法，这种方法其实是不合理的。因为监察官也是人，也是好利恶害的，所以依靠监察官去制止其他官吏以权谋私就是让一部分以权谋私者去制止另一部分人以权谋私。结果只能使他们共谋私利。
既然依靠设置监察官的方法不合理，那依靠什么呢?可以利用赏罚的方法来促使臣民去监督。谁揭发官员以权谋私，就奖赏谁，谁不揭发官员的以权谋私就惩罚谁，臣民处于好利恶害的本性，就会揭发官员的以权谋私。
57.论说文：根据下述材料，写一篇700字左右的论说文，题目自拟。
一家企业遇到了这样一个问题：究竟是把有限的资金用于扩大生产呢，还是用于研发新产品。
有人主张投资扩大生产，因为根据市场调查，原产品还可以畅销三到五年，由此可以获得丰厚的利润
有人主张投资研发新产品，因为这样做，虽然有很大的风险，但风险背后有数倍于甚至数十倍于前者的利润。
2017年考研管理类联考逻辑真题(部分)
三、逻辑推理，第26～55小题，每小题2分，下列每题给出的A、B、C、D、E五个选项中，只有一项是符合试题要求的，请在答题卡上将所选项的字母涂黑。
26. 倪教授认为，我国工程技术领域可以考虑与国外先进技术合作，但任何涉及核心技术的项目决不能受制于人;我国许多网络安全建设项目涉及信息核心技术，如果全盘引进国外先进技术而不努力自主创新，我国的网络安全将会受到严重威胁。
根据倪教授的陈述，可以得出以下哪项?
A我国有些网络安全建设项目不能受制于人。
B我国工程技术领域的所有项目都不能受制于人。
C如果能做到自主创新，我国的网络安全就不会受到严重威胁。
D我国许多网络安全建设项目不能与国外先进技术合作。
E只要不是全盘引进国外先进技术，我国的网络安全就不会受到严重威胁。
27.任何结果都不可能凭空出现，他们的背后都是有原因的;任何背后有原因的事物都可以被人认识，而可以被人认识的事物都必然不是毫无规律的。
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2016年考研于12月26日正式开始了，你是否也是考研考生中的一个，你知道管理类综合中文写作真题及参考答案是什么吗？留学群考研政治频道为将在考后为你新鲜奉上了管理类综合写作题真题，管综中文写作真题及答案新鲜出炉，你可以收藏留学群考研网查看最新鲜的信息喔！
56、论证有效性分析：分析下述论证中存在的缺陷和漏洞，选择若干要点，写一篇600字左右的文章，对论证的有效性进行分析和评论。(论证有效性分析的一般要点是：概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致，有无各种明显的逻辑错误，论证的论据是否成立并支持结论，结论成立的条件是否充分等等)
现在人们常在谈论大学毕业生就业难的问题，其实大学生的就业并不难，据国家统计局数据，2012年我国劳动年龄人口比2011年减少了345万，这说明我国劳动力的供应从过剩变成了短缺，据报道，近年长三角等地区频频出现“用工慌”现象，2015年第二季度我国岗位空缺与求职人数的比例均为1.06，表明劳动力市场需求大于供给。因此，我国的大学生其实是供不应求的。
还有，一个人受教育程度越高，他的整体素质也就越高，适应能力就越强，当然也就越容易就业，大学生显然比其他社会群体更容易就业，再说大学生就业难就没有道理了。
实际上，一部分大学生就业难，是因为其所学专业与市场需求不相适应或对就业岗位的要求过高。因此，只要根据市场需求调整高校专业设置，对大学生进行就业教育以改变他们的就业观念，鼓励大学生自主创业，那么大学生就业难问题将不复存在。
总之，大学生的就业并不是问题，我们大可不必为此顾虑重重。
参考答案要点：
1. 材料统计数据来源年份为2012年，距今已有三年，就业形势变化多端，论据力度有限;
2. 所谓长三角地区频频出现的“用工荒”可能仅为地域性现象，不具有全国普遍代表性;
3. 第二季度劳动力市场需求大于供给这一事实可能仅是一年中的阶段性现象，有其特殊性;
4. 一个人的受教育程度与其整体素质、适应能力、就业难易之间并不具有必然的因果联系;
5. 就业难问题受多方影响，专业设置不佳和就业观念问题并非决定性因素，论断过于偏激;
6. 就业市场需求也在随时变化，即便根据当前需求调整专业设置也未必可以适应未来变化;
7. 作者妄图通过大学生自主创业作为途径就可完全直接解决就业难问题，显然主观臆断。
57、论说文：根据下述材料，写一篇700字左右的论说文，题目自拟。
亚里士多德说：“城邦的本质在于多样性，而不在于一致性。无论是家庭还是城邦，它们的内部都有一定的一致性。不然的话，他们是不可能组建起来的。但这种一致性是有一定的限度的。同一种声音无法实现和谐，同一个音阶也无法组成旋律。城邦也是如此，它是一个多面体。人们只能通过教育便存在着各种差异的公民，统一起来组成一个共同体。”
参考解析：
这段材料来源于亚里士多德的《政治学》。但材料的背景来源则是“习近平主席的文化强国战略”。
从题干所给材料来看，它表达了三个小观点：
1. 多样性重要：城邦的本质在于多样性，而不在于一致性。
2. 一致性重要：没有一致性，家庭和城邦又组建不起来。...
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