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01-11
现代职场生活中入离职都是十分正常的事情，而辞职也是有固定程序的，你知道辞职报告该怎么写吗?下面是由留学群编辑为大家整理的“2022公司采购个人原因辞职报告”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
尊敬的公司领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的一封真诚辞职信，我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身经验的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。
为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
辞职人：xxx
2022年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我是采购部的采购职员xxx，很遗憾，因为本人家中安排的一些变故，我必须在2022年x月x日离开公司。这场突如其来的变化实在是让我感到意外，尽管对于公司有千万般的不舍，但是我还是不得不在此向您提出辞职。为了能在下个月顺利的离职，我特意提前一个月向您提出，望您批准。
说来惭愧，自己成为xx采购部的员工不过才x年，在工作上也还没能有什么突出的贡献。但是，在平常的生活中，领导和前辈都在热情的帮助我，严格的教导我。在这些日子里，自己从一名没有什么经验的新人慢慢的蜕变，慢慢的熟悉了采购这个行业。渐渐的，成为了一名独当一面的采购员。
自己能有这些成长，能有这样的进步，都是多亏了领导的苦心培育。我真的很感谢xxx公司给我带来的成长，很感谢同事们在工作中给我的帮助和鼓励。但是，我也难以拒绝生活的要求，必须选择离开。我很抱歉，也很遗憾。自己在这里还有很多没能学到的东西，还有很多先要完成的工作。
作为采购员，我也不是没有想过在今后的工作中展现一片宏图。希望通过自己的努力和提升，为公司带来更多的效益，希望能在努力和拼搏中成为一名出色的采购员。但是如今暂时可能都需要放下了。这些曾经构思过的事情，曾经期望成绩，我相信在采购部大家的努力下，一定能成为现实，只要我们上下一心，这些困难更本不是什么不能克服的难题，而是我们一起努力，...
06-04
尊敬的领导：
您好！
经过几个月的尝试，我在酒店采购的工作上，也是感觉到自己还是不太那么的适应这份工作，自己也是决定离职，重新进入社会去找合适我做的工作，这次的工作经历也是让我对于自己有了更多的一个认知。
采购的具体工作，其实并不是很难，而且有同事带着我，教给我怎么做，我也是慢慢的尝试之后，能独立的去做好了，但是个人来说，不是那么喜欢沟通的，而采购却是需要反复的和不同的供应商去洽谈，去谈价格，谈物资等各种的问题，这些工作如果只是偶尔做一下，我可能接受的，但是每天都是需要电话联系，需要去跑市场，也是让我觉得很累，自己也是没有在这份工作之中找到乐趣，自己想去做的一个动力，之前选择这个工作其实自己也是没有太多的想法，觉得能有公司招聘我，那么就去尝试，并没考虑自己能不能做好，适不适应，或者自己是不是想做的，这样迷糊的状态来到这个岗位上，开始也是有些兴趣，会认真的来学，但是经过了这段时间的工作，我也是明白，我真的挺不合适做采购的，而且采购也是需要斤斤计较的，我平时买东西都不怎么看价格，而今却要计算到分这个单位，我也是感到头大。
我也是看到有些同事乐在其中，真的很享受这份工作，我也是有些理解不了，可能也是我真的不想做，而且没有什么动力，在采购之中也是感受不到这份工作能给自己带来什么，没有成就，即使是自己做好了事情，我也是觉得平平淡淡的，没什么感触，这种状态我也是不想再持续下去，以后也是会担心自己是不是会由此而犯一些错误，那么就更糟糕了，在工作之中，我也是有过调整，自己积极的去适应，不过终究感觉还是挺难熬的，也是不想再这样下去，自己难受，甚至工作都做不好，也是没必要，虽然也是学到了一些东西，掌握了工作的一些经验，不过这些所学和自己的状态相比，我觉得不能用自己的短板一直在工作，而是应该去发挥自己所长，去真的找到一份合适自己的工作才行。
要走了，今后的工作也是要拜托同事了，我会在离职前做好交接的，请领导放心，我手头的供应商资源也是会和同事去沟通清楚，确保工作不会出什么问题，同时我的离开，也是望早日批准同意。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
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因为自身的原因常常会感到不适合工厂采购的工作，纵然感到有些不舍却还是选择了辞职，因此我们要写好辞职报告。以下是由留学群小编为大家整理的“2020工厂采购个人原因辞职报告”，仅供参考，欢迎大家阅读。
尊敬的领导：
您好！
在此，首先感谢领导对我2年多来的工作大力支持和帮助表示衷心的感谢！2年多来，随着公司的快速发展，公司运营也逐步走向了正规化管理。但是，由于个人的工作强度和相应的薪酬的原因，我不得不向公司提出了辞呈，望公司领导给予批复。
作为采购开发，日常工作是对公司的采购物资进行寻购、议价、合同制作与样品跟进了解，以及一些日常的制度编写、文案工作。然而采购开发的岗位职责没有确定，究竟是采购开发？还是采购全管？还是采购全做？不清楚。但现在实际的操作是不光要开发供应商，还要配合生产部门对采购下单的数量跟进、送货跟进、收货的净重处理。只要生产缺料，采购担当以“采购开发”还未确定，将“皮球”传了过来；外协品的采购，采购开发寻找新的供应商完毕后，还要配合生产部门对采购下单的交期了解，送货跟进；采购未及时都成为我的失误，实在不理解。
感觉有时部分公司领导的训责太过严厉，感觉接受不了，所以感觉部分公司领导对新成立的采购开发态度有所排斥，再加上个人的时间、精力有限，导致经常出现工作无法能够及时的完成。长期以来的工作强度导致身体不适，长期头痛严重，夜醒多梦。而且目前所能得到的薪酬较低。自进入公司的2年多以来，工资一直没有什么增长，即使是有2次的职位调整，也未见给予相应的工资调整。
据以前的了解，后面陆续由集团调入公司的员工，有部分人员的薪水远在我们第一批集团内部调入的员工的薪水之上。虽然均为同学历，相比之下我们还算是有工作经验的，而且自认为和公司曾经一起吃过苦，可薪水却是相反的比例关系，感到十分的失望！本以为在前段时间的工资调整过程中，能够给予合理的待遇，可发下工资一看，再次失望！难道我的岗位、工作能力在领导看来便就是这样的体现？让我觉得非常的失望，既然公司也通过我的薪金水平告诉我对我工作的不满意，那我便辞职吧，让位于有能力之人。
鉴于以上原因，目前的工作状态极度差，工作热情不高，无心工作，效率低下，为公司和为个人着想，特提出本辞呈，请公司领导审阅。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
2020年x月x日
尊敬的领导：
您好！
由于这一年来，我无法找到以往在工作中的满足感和成就感。诸如以往在签定一份销售合同或者完成一个策划案后的那种内心的欢愉，让我在工作中充满激情。可如今，这种激情在我内心已然不复存在了，因此我递交了这份辞职报告。
从进入公司的那一天起，我就一直幻想着能够进入企业的核心层，并一直为此而努力着，可我却经常感觉到有一堵实实在在的墙在阻挡，使我无法跨进一步。很多时候我让领导事事操心，就连给我们单位送货车问路或者付运费这等小事也要领导亲自去办，作为同事，我不能和他们搞好团结，尤其不能极力地去讨好领导的亲信。
我认为一个企业犹如一台运转的机器，少了每个配件都是不行的，谁能说出哪个重要，哪...
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