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05-15
不管在什么时候,要用到承诺书的情况还是蛮多的吧。只是,你是否知道什么叫承诺书呢?承诺书需要承诺始终遵循客观独立、公开公正、诚实信用的原则。如果你要写承诺书,我们现在就要好好写写你的承诺书了。所以,我们写承诺书时需要注意哪些问题呢?经过整理,留学群小编为你呈上项目服务承诺书,有需要的朋友就来看看吧!
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我以名义承接的工程由我方负责施工,现承诺如下:
1、对工程投标、结算、竣工以及工程保修期间内的所有工作由我方完成并承担期间发生的一切费用。
2、我方在施工过程中发生的一切费用(包括工伤事故)均由我方承担并偿还,与贵公司无关。
3、我方决不以贵公司名义对外欠材料费、机械费、设备费等一切费用,如有发生由我方承担经济、法律责任(在保证金中扣除),与贵公司无关。
4、我方保证不拖欠民工工资,如有拖欠、所有法律、民事、经济责任由我方承担,与贵公司无关。
5、因工程的质量、安全、工期现场文明施工等问题受到业主和行政部门的指责、处罚、我方承担全部责任,与贵公司无关。
6、我方保证不得发生任何安全事故,否则,一切经济、民事、法律责任均由我方承担,与贵公司无关。
7、自愿执行本公司安全工器具管理办法。见附表
8、自愿执行本公司工伤保险。
9、自愿执行工程合作协议书的所有条款和内容。
承诺人:年月日
附:身份证复印件1份
项目名称:
签订地:
签订时间:年月日
为保证圆满完成国家基本公共卫生服务项目各项任务目标,按照山东省卫生厅文件鲁卫规财发【20xx】3号《关于规范基本公共卫生服务项目实施有关问题的意见中山东省农村基本公共卫生服务项目任务分解》明确要求及鄄城县卫生局文件要求针对我院实际情况结合本人岗位职责特签以下承诺书:
1,承诺人员:公共卫生项目办分管领导、各项目专职及包片成员、一体化卫生室负责人及全体乡医。
2,承诺事项:20xx年大埝乡卫生院、卫生室公共卫生任务分解表。
3,承诺同意考核与奖惩
考核采取定性和定量相结合的办法由卫生院项目办进行考核。每月考核一次具体时间当月末或下月初考核结果作为当月项目专职人员及包片人员工资发放和卫生室当月资金拨付及年终奖金的重要依据。
奖惩:
(1)、每月考核完不成任务的按照比例扣项目办专职人员及包片人员的工资。
(2)、当月完不成任务的卫生室负责人做书面检查罚款500元,限下月考核时将未完成任务一同补齐。
(3)、月考核中连续2次完不成任务的卫生室扣发项目包片人员40%的工资,责令卫生室负责人停职。
(4)、因推诿扯皮造成规范化服务工作不力的(如通知查体服务)按完不成任务论处。
(5)、项目专职人员没能及时规范补齐整理当月材料的初次罚款100元,连续两次扣发年终奖金。
(6)、连续3次完不成任务的卫生室负责人引咎辞职。
(7)、连续3次完不成任务的专职人员及包片人员自动离岗。
做为公共卫生服...
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