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现在，香港同内地的经济往来愈发密切。再加上香港本来就经济基础雄厚，下面留学群来说说2018香港经济发展前景，一起来看看。
近期有消息称，两地监管机构正加紧研究“H股全流通”，有机构预估，此举若成，将有9500亿元市值的股份登陆港股市场进行流通买卖。
对此，全球最大的专业会计团体之一的澳洲会计师公会11月27日发布了《2018年香港经济前景调查》(下称“《调查》”)，以数据夯实市场各界人士对香港市场经济前景和竞争力的有力信心。。
经济信心水平达三年来最高
根据《调查》数据显示，市场各界人士对于2018年香港竞争力的提升预期占比较2017年上涨9%。
澳洲会计师公会2017年大中华区分会会长柯灏泓表示受访者对香港经济前景信心有显着提升，“今年有60%的受访者相信香港的竞争力在未来一年将维持不变或有改善。调查结果比前两年的更为乐观，去年只有37%的受访者认为香港的竞争力将维持不变或有改善，而在2016年则只有32%。调查结果亦显示，受访者预期香港在营商方面将仍然是全球最具竞争力的市场之一。”
在《调查》中，对香港经济正面影响因素的部分，中国内地经济增长、基建项目以及香港长期奉行简单低税制位列前三。
对此，柯灏泓认为，受访者关注到香港与内地的紧密联系以及内地未来发展计划带来的机遇。预计2018年落成使用的交通基建项目，包括港珠澳大桥和高铁香港至广州段等，将有望加强香港与大湾区主要城市之间的联系。这些有利因素配合发挥香港的独特优势，特别是在税制方面的竞争力，足以令香港保持让人称羡的地位。
创科将成为主要经济增长动力
对于香港未来竞争力主要潜力行业的调查，受访者意见相对集中，金融服务业、创新和科技、电子商务领跑。
对于香港政府能够提升香港整体竞争力的具体措施上，受访者普遍认为，大力支持香港企业发展创科、大力支持企业在港进行金融科技活动是最重要的两个部分。
此外，引入税务优惠鼓励香港企业投资人工智能、机器人和其他高科技设备，以及鼓励金融科技的进一步发展以助创新企业和初创企业、让具有创新和先进制造所必须专业技能的人才更易在香港工作和生活，也成为了市场各界人士公认的有利于促进香港创新的行动。无论是市场人士在调查中的数据反馈，还是近日来市场对于第四届世界互联网大会的持续高度关注，都能够看出，科技创新、人工智能等话题热度依旧高涨。
对于市场人士关注点如此集中的现象，柯灏泓认为，调查结果显示专业人士认为创新和科技是香港未来的主要动力。
在最近发布的施政报告中，政府提出增加研发资源和吸引汇聚科技人才等新措施，显示政府有意在这些方面集中发展。同时，他也指出，政府增加投资能充分支持这些既重要又发展快速的行业，同时亦会鼓励更多创新发展在香港进行。调查结果显示，政府所重视的行业和政策与受访者意见一致，所以受访者对整体香港经济前景及对竞争力的信心有所提升。
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在香港月薪两万是什么水平?月薪28万以上的有多少?作为获批人数最多的香港专才，你猜哪一类人才最受欢迎?这么多入境个案中，做哪一行的最多呢?下面留学群来说说2018年香港的薪资水平。
香港专才计划
想到香港工作，主要有三条途径：一是通过香港优才计划申请香港身份，然后在香港就业。二是通过留学香港，毕业后获得在香港就业资格。三是通过香港专才计划(输入内地人才计划)，在香港先找到雇主，之后申请香港身份留在香港工作。
这三条途径各有各的优势和特点，那么哪一条途径获批的人数最多呢?银河移民小编查询相关数据，从各个计划推出以来，截止到2016年，香港优才累计获批3610个，留学移民获批61739个，香港专才获批人数最多，达到了97236个。
香港入境获批人数
作为获批人数最多的香港专才，你猜哪一类人才最受欢迎?这么多入境个案中，做哪一行的最多呢?
银河移民小编查询香港立法会关于输入内地人才计划进度报告(2016年10月1日至2017年3月31日)，报告显示获批准的个案中，艺术/文化类别的宗数远超其他雇主界别，达到了1640宗。
而学术研究和教育界则居第二，达1075宗。
金融服务界获准个案数位列第三，达796宗。具体界别分布如下图：
香港专才计划
输入内地人才的学历分布情况如何?
报告中，还展示了引入的内地人才的教育程度的数据。根据报告的数据显示，博士学位及以上的内地人才有556人，而硕士学位或学士学位则分别为1063人和1308人。而持其他学历的则有2594人。
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啥?月薪28万?
内地人才被引入香港，待遇又如何呢?这份输入内地人才计划进度报告同样涉及了这些内地人才的薪酬。令小编眼睛睁大的是，有65人超过了28万港币的月薪!请看下图：
香港专才计划
当然，20000港币以下月薪的还是占了大多数，达1802人。
随着输入内地人才计划的逐渐发展，获得高额薪酬的人数也在迅速发展，对比2013年10月至2014年3月31日的进度报告，当时超过28万元港币的人数仅为10人。短短几年，这一数量就翻了好几倍。
香港专才计划
从内地人才变成香港永居要几步?
香港曾经是投资移民的圣地，不过这一政策已经在两年前叫停。但是，输入内地人才计划的安排却随之放宽。当时特区政府说，香港要“才”，而不是只要“财”。
在香港，一个合资格的居民连续居住满7年，就可以申请永久居民身份。2015年以前，如果你通过“输入内地人才计划”获准到香港就业，首次批准获逗留在香港的期限为一年，接下来两次续签的期限为两年，最后一次为三年。不过2015年政策做了调整，逗留获批的期限模式从“1+2+2+3”变为了“2+2+3”，减少了延期次数，以吸引更多内地人才留在香港。
如今，香港正面临人口老龄化、劳动力人口不足等问题，推出“输入内地人才”等计划，就是为了缓解这些问题。当然，为了打消香港人的疑虑，特区政府一直在强调，这些输入香港的人才数量，只占香港整体劳动力人口非常少的比例，并不会造成这些外来人才抢了香港人饭碗的问题。
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香港专才申请条件：
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香港经济虽然在近几年有所减缓，但是社会福利，工资水平方面还是很吸引人的，这不，在今年五月份有一次上调供最低工资标准，可以说是羡煞旁人了。下面留学群小编就给大家介绍一下香港最低工资标准吧。
特区政府发言人表示，《2017年最低工资条例(修订附表3)公告》已在宪报刊登，并于五月8日提交立法会，在立法会通过之后，经修订的法定小时最低工资水平将于本年5月1日实施。
五月初提交立法会
为配合增加最低工资政策，香港特区政府于同一时间在宪报刊登《2017年户佣条例(修订附表9)公告》，并提交立法会，该份公告修订记录总工作时数的每月金额上限，如须就某工资期支付予户员的工资款额不低于每月1.41万元(现时为1.33万元)，户主便可获豁免纪录有关户员于该工资期的总工作时数。为配合法定最低工资修订水平的实施，有关修订亦将于本年5月1日生效。署理劳工及福利局长萧伟强指，政府已审慎考虑委员会的报告，认为委员会已透过合理持平的讨论，检讨法定最低工资水平。
时薪34.5元开支增约6.6亿
最低工资委员会根据政府统计处“收入及工时按年统计调查”的数据，在2015年5月至6月赚取每小时工资低于34.5元的户员人数为154500人，占全港户员人数的5.2%，参考了该处较近期的工资数据，并假设本港经济在今年上半年按年实质温和增长2%，粗略估算实施新修订之前，赚取每小时工资低于34.5元的户员人数约为74100人，占全港户员人数2.5%。
对企业的影响方面，在经济温和增长的情景下，委员会计及在符合法定要求以外所支付的休息日薪酬、用膳时间薪酬，以及连锁反应的影响，推算整体薪酬开支会额外增加约6.6亿元，增幅约为0.1%。
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2017年7月1日是香港回归20周年，大家都很关注香港的一切。其中，对香港地区的工资水平情况一定也很好奇，那么今天，留学群小编就给大家介绍一下香港医生工资情况吧。
根据香港医院管局的信息，香港公立医院住院医生起薪为54220港元，若不计专科，约25岁就可获逾5万港元月薪，30岁约可达7万港元。而且这还只是以公立医院计算，不包括私家医院及诊所医生。和咱们大陆一样，医生也分等级，医生等级不同，工资也不相同。最低的是月薪5万港元，最高的可以达到22万港元/月。
在2015年10月，月薪已达到18万港元，医生们还集体静坐抗议，要求涨工资。短短的两年间，工资猛涨到22万港元/月。可以联想：医生以后的工资，没有最高，只有更高。看到这么高的工资，是不是我们都有些心动，有想去香港当医生的冲动?哪怕不冲着22万港元，就算当最基础的住院医生，折合人民币也还每月4.7万，秒杀咱们内地大多数公立三甲医院里主任的工资!好的工作，肯定没那么容易胜任。要想在香港当上一名正规合格的医生，前期的学习准备可谓路漫漫其修远兮。看看医生的练成过程吧。
香港医生在类别上，有专科医生跟全科医生之分。全科医生重点在“全”，专科医生重点在“专”。相比之下，全科医生在具体科别的深入诊断方面，或许就略逊于专科医生。但专科医生都得经历全科医生。
1、全科医生：6+1的专业学习与实践
首先，要从文凭考试里脱颖而出。试想，人人都立志当医生，人人都想读医学专业，入学门槛自然特别高，竞争十分激烈。入学成功后，只意味着学医之路的开始。到了高校，才是“练真经”。进入医学院之后，学霸们要先埋头苦读6年。最后一年还要到医院实习。实习一年后，才有机会获聘为住院医生。按照咱们内地的节奏，这7年几乎都是奔着读博去了。
熬完这七年，向香港医务委员会申请全科医生执照，才能获得行医资格，才能成为全科医生独立行医，5万左右的月薪到手。
能有申请医生执照资格的医学生，得是香港本土大学医学院的科班生，目前香港只有两所大学的医学生能达到。就是每年各省“高考状元”报考的香港大学和香港中文大学。
2、专科医生：6+1+N
和全科医生一样，经历6+1总共7年的学习培训，成为一名全科医生。然后在此基础之上，有志当专科医生的人，还要完成专科培训(一般是选择在公立医院完成)，为期6-8年，再通过香港医学专科学院的的考试，才能成为专科医生。也就是说，从一名刚刚踏入大学的医学科学生开始，要想成为一名全科医生，至少得7年时间，要想成为一名专科医生，至少也得13年的时间。
3、香港执业医考试(LMCHK)
对于非香港本土两所大学(香港大学和香港中文大学)医学院毕业的医学生，想要在香港获得合法行医资格，得需要参加香港医务委员会执业医生资格考试LMCHK(相当于咱们内地的执业医考试)，才能获得行医执照。该考试号称比美国医生USMLE还难。
香港医生的考试一共有三个部分，分别是：
第一部分：专业知识考试
共分两卷，每卷各有120题多项选择题。这部分考试为测试考生的专业知识而设。考生须应考以下学科的试题：基本科学、医学伦理/社...
前段时间，内地某高校教授晒出自己的薪酬单，引得众人关注，直呼大学教师工资太低，呼吁大家多多关注这个岗位。那么大家是否知道，香港地区的教师收入水平是怎样的呢?下面就和留学群小编一起来了解下吧。
大学校长薪水高过行政长官
香港大学、香港科技大学、香港中文大学、香港理工大学都是QS亚洲大学排名靠前的名校，其知名度、学术地位已经不需赘言。在香港当大学校长虽然不容易，可薪水却是真高!根据近几年香港各校的财政报告：香港理工大学校长年薪824万至840万港币，月薪约69万港币;香港大学校长年薪660万至675万港币，月薪约55万港币;香港科技大学校长年薪660万至675万港币，月薪约55万港币;香港中文大学校长年薪600万至615万港币，月薪约50万港币。
这个薪水究竟有多高?一对比就可见分晓：香港特别行政区现任行政长官林郑月娥的月薪才37.1万港币，而世界名校剑桥大学校长2015年年薪29.4万英镑，约294万港元;牛津大学2014至2015年的财政报告指出，前任校长Andrew D. Hamilton年薪为34.6万英镑，约346万港元。
在香港，除了校长，其他大学教职工们如讲师、助理教授、副教授、教授，以及少量的讲座教授也赚不少。在全球化的环境下，面对国际高校的竞争，香港高校不断改革薪酬制度，提高薪酬标准，以吸引和留住更好的人才。
目前香港大学、香港中文大学、香港理工大学、香港科技大学、浸会大学、香港岭南大学、香港教育学院等高校，均需要按薪级交代年薪逾180万港元或以上的教职员工人数。根据这几家院校在2014至2015年的财务报告显示，年薪超过180万港元的教职员人数，港大有382人，中文大学有323人，科大有181人，理工有174人，浸会有69人，教育大学有31人，岭大有27人。
需要强调的是，以上所说的年薪均不包括福利津贴及退休金。在薪酬待遇上，香港高校教学研究人员的薪酬主要由基本工资和医疗、休假、住房、公积金、子女教育等福利组成。根据职级的不同，工资和所享受的福利会有所不同。
中小学教师薪资领跑亚洲
坊间早有传闻，说“香港老师们的工资领跑亚洲”。据悉，新加坡一个表现杰出的大学校长年薪在148万元人民币左右，日本京都大学校长年薪约133万元人民币。
除了大学，香港中小学教师们的收入情况如何呢?
2009年，一位赴港接受专业培训的教育者深入考察了香港各个学校教师的薪资水准。下面是从他记录的数据中摘录的。
在小学，一名刚毕业工作的教师月薪为港币17905元，每工作一年，月薪涨1000港元左右。一名工作11年的普通教师月薪为30785港元;学位教师月薪为四五万港元;学校少于18个班的二级学校的校长月薪为5万多港元;一级学校的校长月薪则为6万多港元。
而中学教师工资更高。据一位中学交流教师介绍，他所协作的中学签约了一位代课教师，月薪达港币4万多元。当然这位代课老师来历也很不简单：本科在香港中文大学就读，后来又在北京大学读研。中学一级校长月薪则高达港币8万多元。
这还只是2009年的数据，还没算上房屋、医疗、子女教育等福利津贴。8年后的今天，香港中小学教师们的身价只怕是...
一些想去香港留学的同学可能就会比较好奇，如果在香港读博士后的话，毕业之后的待遇怎么样，一年大概的工资是多少，今天留学群小编整理了一些资料，一起来看看香港博士后工资如何吧，内容仅供大家参考。
香港博士后的待遇怎么样?
香港大学的博士后超过40万港币一年，大概60万左右。香港大学的博士后超过40万港币一年，大概60万左右。可见香港博士后的待遇还是不错的。
但是，是所有的学生都如此吗?
很难也很少Postdoc 每月3万多港币如果是大陆的去申请博士后位置，每月能有2.5万港币已经是很好了。
香港老板经常压大陆申请者的价要看经费由谁出，Postdoc一般由学 校出钱，薪金有规定的，对谁都是一个价，但名额很少。如果由教授的研究经费出，他不愿意请Postdoc，宁愿请RA，一个Postdoc的钱起码可以雇 二个RA。香港的大学里大陆人做RA的非常多，每月一万多元，一般是作为内地单位公派。
香港的RA就是指research assistant 月薪一万多或高一级的是 research associate 可以拿到二万多。Postdoc全称是postdoctoral fellow 或 postdoctoral associate，月薪三万多，fellow又比associate高。
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很多人都认为去香港打工工资很高，与同年相比，香港的工资在慢慢增加，去香港打工的人也越来越多，留学群小编整理了一些资料，一起来看看2018香港人均工资。
体力劳动者的用工荒如今愈演愈烈，无论是内地还是香港，体力劳动者稀缺已成事实，而社会上对其需求依然很大，这也就造成了香港请洗碗工竟开出了1.6万的月薪，却仍然难以招到合适人。有分析称，随着香港社会保障体系的健全、失业率也一直处于较低水平、年轻人大多拥有高学历且都去做白领了、体力劳动者又大多年老退休在家，这些因素是导致香港用工荒的重要原因。
与之相比，内地各项工作的薪酬不可谓不低。甚至有不少内地的网友表示，自己现在的月薪还不如去香港洗碗。
据了解，目前内地赴香港工作至少有两种途径，香港劳工处的补充劳工计划，以及香港入境事务处的输入内地人才计划。
但据香港的“补充劳工计划”，雇主需要确保本地工人优先就业，如果“确实未能在本港聘得合适的员工”，才可以从港外输入劳工。且输入劳工的工资待遇还不能比本港员工差。此外，获准输入劳工的雇主还需要缴交征款，所以说，香港合法雇主从内地引进劳工，所花费的代价并不小。
2016年政府统计调查报告将各行业的薪资“摆上台面”。电力及燃气供应和教育行业并列“收入冠军”，月入中位数达24500元;紧随其后的是金融及保险业，为23800元;另外专业科技类工种也可拿到20000元人工。排名垫底的则是保安及清洁服务，月入中位数仅为10000元，饮食和零售业也收入欠佳，分别为10500元和11500元。
2016年20多万香港建造业工人“薪喜临门”。香港建造业总工会公布2016/17年度薪酬调整方案，16个工种加薪6%至17%不等，平均加幅10.3%。模板工人日薪加幅最高，由1750元(港币，下同)增加17%至2050元;混凝土工加后日薪最高，为2300元，加幅15%。
依照惯例，初入行的建造业工人经一年学徒出师成为“大工”后，即可享受如此“优厚待遇”。如果按每周工作5天计算，他们的月薪可达40000元上下，远高于具同等职场年资的大学毕业生。
最新调查显示，香港的大学毕业生平均起薪约为每月12000元(约等于10000元人民币)。而这样的月薪，在香港能过怎样的生活?有人算过一笔账，如果一名单身人士每个月收入12000元，那么在扣除强积金、房租、水电、三餐及交通等日常消费外，是妥妥的“月光族”。
而“输入内地人才计划”，主要是针对拥有特殊技能的内地人才，需要具备“促进香港经济长远发展”的能力，通过港府审批者才可入境工作。因此，内地人想去香港就业也不容易。不过可能性正在变大。据报道，目前香港建造商会已经开始研究，争取未来输入8000名海外技术劳工。同时，香港餐饮联业协会也正在研究引进海外劳动力的可能性。
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