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找工作，最怕遇到“黑企业”。特别是一个人在异国他乡，而且日本黑企业也还是非常可怕的。下面留学群为你解析日本有哪些黑企业。一起来看看吧。
日本就职活动时间固定，所以一旦没能及时分辨出自己要去的企业是黑企业，就很容易错过再重新找工作的时机，陷入进退两难的境地。
一旦进了黑企业，不但工作辛苦、精神压力大，而且公司还可能因为违反劳动法而倒闭，害员工再次失业。
什么样的中国人适合在日企工作?
1、日本企业很安定，适合期望安稳工作的人才;
2、对福利待遇有一定要求;
3、不介意日企职员没有个人隐私空间;
4、通过各种方式表现出对母国的热爱;
5、能够接受日本文化、工作氛围以及环境。
想留在日本就业的同学们，学会辨别黑企业可以说是找工作的一项必备技能。
什么是“黑企业”?
知识普及
所谓“黑企业”，是指劳动环境恶劣、对员工要求苛刻、加班时间过长，且屡教不改的企业总称。
如何分辨“黑企业”呢?
技能提升
第一招：全年招人的 多半是黑企
首先，从企业简介和招聘信息，就可以先揪出一部分黑企业。比如，希望招聘的员工数过多，超过公司总员工数的1/10，这样的企业就要小心了，因为这说明，很可能每年都有大批员工辞职。如果一个公司全年都在招人、员工平均年龄很低、或者根本就不写明员工人数，也同样可能说明这一点。
另外，一个改了很多次名称的公司、合作银行太多而其中却没有当地银行的公司都要当心是否口碑很差，容易倒闭。
如果一个公司的招聘信息总是改来改去，也需要怀疑，毕竟就算不是作假，一个连自己想要什么样人才都搞不清楚的公司，又怎么能让人放心应聘呢?
日本留学，求职找工作，最怕遇到“黑企业”。而且日本黑企业也还是非常可怕的。下面留学群为你解析日本留学打工如何辨别黑企业。一起来看看吧。
日本就职活动时间固定，所以一旦没能及时分辨出自己要去的企业是黑企业，就很容易错过再重新找工作的时机，陷入进退两难的境地。
一旦进了黑企业，不但工作辛苦、精神压力大，而且公司还可能因为违反劳动法而倒闭，害员工再次失业。
什么样的中国人适合在日企工作?
1、日本企业很安定，适合期望安稳工作的人才;
2、对福利待遇有一定要求;
3、不介意日企职员没有个人隐私空间;
4、通过各种方式表现出对母国的热爱;
5、能够接受日本文化、工作氛围以及环境。
想留在日本就业的同学们，学会辨别黑企业可以说是找工作的一项必备技能。
什么是“黑企业”?
知识普及
所谓“黑企业”，是指劳动环境恶劣、对员工要求苛刻、加班时间过长，且屡教不改的企业总称。
如何分辨“黑企业”呢?
技能提升
第一招：全年招人的 多半是黑企
首先，从企业简介和招聘信息，就可以先揪出一部分黑企业。比如，希望招聘的员工数过多，超过公司总员工数的1/10，这样的企业就要小心了，因为这说明，很可能每年都有大批员工辞职。如果一个公司全年都在招人、员工平均年龄很低、或者根本就不写明员工人数，也同样可能说明这一点。
另外，一个改了很多次名称的公司、合作银行太多而其中却没有当地银行的公司都要当心是否口碑很差，容易倒闭。
如果一个公司的招聘信息总是改来改去，也需要怀疑，毕竟就算不是作假，一个连自己想要什么样人才都搞不清楚的公司，又怎么能让人放心应聘呢?
第二招：强调不加班、没要求
接下来，在企业招聘说明会上，一些“听起来很美”的说法，同样要警觉里面的潜台词。
例如：
反复强调“年轻员工也能受重用”，这种企业很多都是因为留不住老员工。
强调“不加班、没业绩要求”，很遗憾，在日本，除了工厂等一些生产时间完全固定的企业之外，几乎没有哪个企业是“完全不加班”的，很多黑企所谓的“不加班”，意思是“不会付给你加班费，超时工作是不算加班的”。
强调“能力至上，凭实力用人”，是留学生就职最容易上当的招牌之一。其实这其中的潜台词是“没有能力的家伙，我们根本不需要”，一旦什么事做得不够好，就很容易被欺凌，甚至扣工资，有些这类企业的正式员工，因此弄得工资还不如打工的人高，怎一个惨字了得。
强调“进公司很快能当管理层”也看起来十分诱人，但这类黑企业的管理层就等同于加班不给加班费，是公司省钱的一个手段罢了。
第三招：面试官超帅，千万要小心
面试的时候同样要警惕一些黑企耍手段。比如，如果你的面试官是个大帅哥或者大美女，就要小心了，这很可能是黑企为了招揽人才下的“诱饵”。
此外，日企是终身雇用制，企业选择招聘对象十分慎重，要经...
在国外找工作本来就不是一件简单的事情，而且出于自身安全的考虑，找工作前，需要做 好万全的准备，那么去日本留学的毕业生在日本需要当心很多日本黑企业。跟着留学群小编来 看看相关资讯吧!欢迎阅读。
日本黑企业全面大揭秘
“黑企业”一词在日本经常被提起，而且在2013年还入选日本的新语、流行语大奖，可见 近年 “黑企业”的猖獗程度。
在日本“黑企业”就是无尽的剥削员工劳动力的企业。让新人拼命加班加点劳动，不支付 加班费，而且一般上司对员工恶语相加，在精神上折磨人。每年都会有民间组织列出“黑企业排行 榜 ”今年“光荣”入围的企业如下，大家就职时一定要擦亮眼睛啊!
1.株式会社エイジス
(株式会社 Ajis)
公司属性：总公司位于千叶县千叶市的上市批发公司。
上榜理由：在2016年5月19日，因为强迫员工违法长时间工作，被千叶劳动局警告，并被 厚生劳动省公开点名。
2.株式会社 電通
(株式会社 电通)
公司属性：日本最大的广告代理公司
上榜理由： 在2015年12月25日，24岁新员工高桥小姐，因为长时间的加班最终选择自杀 。厚生劳动省在今年10月对电通总公司进行强制搜查，发现了电通没有正确申报员工工作时间等一 系列问题。
3.株式会社 ドンキホーテ
(株式会社 堂吉柯德)
公司属性：大型廉价百货商场
上榜理由：在 2016年1月28日，因为违反劳动基本法，东京劳动局对堂吉柯德的分公司社 长以及店长等8人进行书类送检，最后判定罚款50万円的处分。
4.株式会社プリントパック
(株式会社 Printpac)
公司属性： 印刷公司
上榜理由：在2010年3月，发生了一起刚刚进入公司的新人，被卷入印刷机，当场死亡的 悲惨事故。而且随后被爆出公司根据员工的加班时间和对公司的贡献度来评判升职和奖金。
5.佐川急便株式会社
(佐川急便株式会社)
公司属性：大型物流公司
上榜理由：佐川急便仙台营业所的一位员工，在2011年12月被诊断患有抑郁症，12月26日 发现在自己家中穿着公司制服上吊身亡。据调查，这位男性的受到了上司的严重的暴力对待才导致 抑郁症。
6.関西電力株式会社
(关西电力株式会社)
公司属性：关西地区的电力公司
上榜理由： 2016年4月20日，高浜核电站的一名管理人员自杀，调查发现这位员工1月份 加班时间超过100个小时，2月加班了200个小时!劳动基准监督署判定自杀是因为长时间的工作导致 ，属于劳动灾害。
7.サトレストランシステムズ株式会社
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