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海南琼中2015年村官招录面试要开始咯，海南琼中城镇社区笔试成绩已经可以查询了，你查询过自己的成绩了吗？快登陆下面的网址查询成绩吧！留学群公务员考试频道为您整理：2015海南琼中大学生村官拟选聘公告，请认真查阅！
琼中黎族苗族自治县2015 年大学生村官拟选聘人员公告
根据《海南省2015年大学生村官选聘工作简章》要求，经笔试、面试、考察、体检等程序，经研究，拟选聘王贵存等7名同志为琼中县大学生村官，现将拟选聘人员情况(见附表)予以公示。公示期间，如对人选有异议，请向琼中县委组织部反映。
公示时间：即日起至2015年11月19日
监督电话：(0898)86229565
特此公告
附：琼中黎族苗族自治县2015年大学生村官拟选聘人员情况表。xls
中共琼中黎族苗族自治县委组织部
公务员面试技巧
第一，正确的心态面对考官。
我们大多数的考生都是第一次面对考官，在未进入考场之前就做了一个假想：考官一个个都是铁面包公，对考生都是横眉冷对、挑三捡四、笑里藏刀、存在以貌取人的嫌疑等。但实情真的如此吗?答案是否定的!考官就是想要在这种有意营造的情景压力之下，看考生是否能真正的发挥出自身所具备的的水平;能否在回答的过程中展示出你身上的亮点，让考官有眼前一亮的感觉详情>>>
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海南大学生村官聘用人员名单已经出来了，你是否参加了海南东方市大学生村官选聘考试了？此次东方市一共选聘了8名大学生，你会是名单中的一个吗？留学群大学生村官频道为您提供“海南东方市2015大学生村官拟选聘人员公告”，希望对您有帮助！
东方市2015年大学生村官拟选聘人员公告
根据《海南省2015年大学生村官选聘工作简章》要求，经笔试、面试、考察、体检等程序，经研究，拟选聘王浩等8名同志为东方市大学生村官，现将拟选聘人员情况(见附表)予以公示。公示期间，如对人选有异议，请向东方市委组织部反映。
公示时间：2015年11月9日—2015年11月13日
监督电话：(0898)25535721、25535376
特此公告
附件：东方市2015年大学生村官拟选聘人员情况表。xls
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海南大学生村官聘用人员名单已经出来了，你是否参加了海南昌江市大学生村官选聘考试了？陵水此次一共聘用了8名大学生村官，你会是名单中的一个吗留学群大学生村官频道为您提供“海南陵水2015大学生村官拟选聘人员公告”，希望对您有帮助！
海南陵水黎族自治县2015年大学生村官拟选聘人员公告
根据《海南省2015年大学生村官选聘工作简章》要求，经笔试、面试、考察、体检等程序，经研究，拟选聘沈政等8名同志为陵水县大学生村官，现将拟选聘人员情况(见附表)予以公示。公示期间，如对人选有异议，请向陵水县委组织部反映。
公示时间：2015年11月9日—2015年11月13日
监督电话：(0898)83312105
特此公告。
附：陵水县2015年大学生村官拟选聘人员情况表。
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海南大学生村官聘用人员名单已经出来了，你是否参加了海南文昌市大学生村官选聘考试了？你会是名单中的一个吗留学群大学生村官频道为您提供“海南文昌2015大学生村官拟选聘人员公告”，希望对您有帮助！
文昌市2015年大学生村官拟选聘人员公告
根据《海南省2015年大学生村官选聘工作简章》要求，经笔试、面试、考察、体检等程序，经研究，拟选聘吴灿烂等8名同志为文昌市大学生村官，现将拟选聘人员情况(见附件)予以公示。公示期间，如对人选有异议，请向文昌市委组织反映。
公示时间：2015年11月9日--2015年11月13日
监督电话：(0898)63335566
特此公告
一份好的述职报告是要求内容和形式并重，充分反映自己的工作情况，以下是留学群小编为大家搜集整理的2015大学生村官年终述职报告，供大家参考和借鉴!更多资讯尽在村官述职报告栏目!
2015大学生村官年终述职报告(一)
各位领导、全体党员、村民代表们：
大家好!
我是红光居委会大学生村官xx，2010年7月，我有幸被选派为一名大学生村官，更有幸来到了红光居委会。两年里，我坚持多走、多看、多问、多听，吃透村情，了解民意，在学习和工作中不断提升自己，完善自我，收获颇多。但这一切的一切都离不开党委、政府的正确领导，领导们的亲切关怀，居委会“两委”班子的细心指导，全体党员以及广大群众的全力支持与帮助。所以，请允许我向你们说一声：谢谢!现就两年来学习工作开展情况述职如下，请予评议。
一、加强理论学习，不断提高充实自己
作为一名大学生村官，我意识到在做好本职工作的同时，还需不断为自己“充电”，不断吸收新知识、新理念。两年来，我努力提高自身思想政治修养和基层实践能力。
一是注重理论学习，提升政治素养。以现代网络、远程教育、农家书屋等为学习载体，自觉做到勤学多思，努力增强党性观念，提高思想政治素质，保持良好的道德风尚。同时，认真学习农业科技知识、各种法律法规，并将所学应用于工作实践中，创新工作思维和方法，提高工作效率。
二是注重业务学习，提升工作能力。为全面提高工作水平，我虚心向身边的领导、居委会干部、老党员们学习，主动向他们请教工作方法，虚心听取他们的意见，借鉴他们的工作经验。与居委会干部一道凝聚民心、民力、民智，不断推进居委会经济社会事业的发展。
三是注重知识深化，提升写作水平。为了基层工作需要，我十分注重文字材料的学习与积累，坚持边学边写、边做边写。在日常工作中，我主动承担了居委会里大部分文字材料的草拟、撰写、整理等工作，并认真写好自己的工作计划、工作日志、工作总结以及调研报告等材料，积极撰写各类工作动态及信息，逐步巩固写作基础，积累写作经验。
二、坚持基层实践，积极投身村内事务
一是走村串户，吃透村情。没有调查就没有发言权。作为大学生村官，初来乍到，面对全新的环境，我深入农户，走进田间地头，坚持做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤，以领导为模范，以党员为榜样，以群众为朋友，找准定位，迅速适应工作岗位，积极融入新的工作环境。在居委会干部的带领下，我深入了解我居委会人口、土地、计划生育、综合治安等基本情况。两年来，我与村组干部走遍了居委会7个小组，走访了数百余户群众。
借助对全居委会700多户群众民情档案的录入工作，我全面摸清了我居委会的村况民声。同时，结合“三项制度”，通过参加党员会、群众会、院坝会，让我看到了红光群众的热情，红光群众的勤劳、红光群众的坚韧、红光群众的朴实。随后，在村组干部的帮助下，我完成了红光居委会调研报告，全面分析了居委会的基本情况、经济社会发展状况、存在问题等，制定了居委会发展规划，为居委会发展建言献策。
二是全心投入，当好助手。踏上工作岗位的第一件“大事”便是“第六次全国人口普查”登记工作，期间我与村组干部以核准总人口、...
09-18
大学生村官面试考试的流程和注意事项，大概大家都不是很清楚，那么大学生村官面试考试有哪些流程呢?哪些注意事项是要我们谨慎应对的呢?下面是留学群准备的“2015年大学生村官面试考试流程及注意事项”，希望对大家有所帮助。
2015大学生村官面试考试流程及注意事项
一般来讲，村官笔试成绩公布后，进入面试的人员会得到招考单位的电话通知，即通知你去进行资格审查并确认面试。电话通知是最常用的途径，因此，报考村官的时候一定要保持手机畅通，并且千万不能在那段时间换号，不然很可能无法通知到你。除了电话通知外，一些单位还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生，因此，勤上网查询也是很关键的。
得到面试通知后，考生应该根据招考单位的要求，备齐所需证件，在规定的时间内到指定地点进行资格复审和确认面试，通过审查的考生缴纳面试费。一般对通过资格复审并确认参加面试的考生，招考单位都会出具一份面试通知书或者面试准考证，上面会告知你详细的面试时间和地点，以及需要注意的事项。
办理完这些之后，便是等待面试了。面试当天，考生需要携带招考单位出具的面试通知书或者面试准考证以及招考单位需要的其他证件准时到达面试地点。凭面试通知书或者面试准考证以及其他相关证件进入候考区。
进入候考区之后，需要签到。之后由候考区工作人员宣读考场纪律，宣读完毕之后，各考生要上交自己的通讯工具等物品。
准备就绪之后，便是组织考生进行面试顺序的抽签。考生将根据抽签的结果决定面试的先后顺序。
抽到第一的考生将由工作人员带到面试区进行面试，其他考生在候考区内候考。候考区和面试区是完全隔离的，候考的考生无法得知前面进行面试的考生的任何情况。
一般来讲，为了缓解候考考生的紧张情绪和让考生打发长时间候考的无聊，招考单位会提供报纸、杂志让候考考生阅读。候考的考生也可以在候考区内交谈、走动。
但是，候考的考生不得离开候考区，如需上厕所，将由同性工作人员陪同前往。
另外，如果面试是全天进行，中午，招考单位将给等待面试的候考考生提供免费的午餐。一般是盒饭，送到候考区。
候考区内，将有工作人员通知即将进行面试的考生做准备。即1号考生在进行面试时，候考区的工作人员将通知2号考生做准备。前一位考生面试完毕之后，即将进行面试的考生将在工作人员的带领下进入面试区。
面试区内除了考官外，一般还有记分员、计时员，还有监察人员全程监督。考生一般是正坐在面试考官的对面，保证双方可以对视。
待你坐定后，主考官将向你宣读面试规则，然后让你抽取面试题目。当然，也有不需要抽取的情况。从目前的情况看，一般报考相同职位的考生的面试题目都是一样的。
面试的题目可能是已经提前打印好，放在你的桌上，你可以看;也有可能没有纸质的题目，所以题目都由考官发问。
在回答问题时，也有可能是你先看完所有题目，集中给你考虑时间，然后连续作答;也有可能是考官每问一题，都给你一段思考的时间，然后作答。
面试一般有4题，考官在一般情况下也不会追问，不管你是否答对。
另外，有的招考单位要求考生在面试时不得向考官介绍自己的姓名、工作单位等相关信息，任何涉及个人情况的...
留学群公务员考试网及时为您提供：2015张家界大学生村官工作会议召开。希望对您有所帮助!
9月11日，市委组织部召开全市大学生村官工作会议，贯彻落实全省大学生村官工作专题会议精神和我市《关于进一步加强大学生村官工作的意见》，重点就落实新任大学生村官管理责任、提高大生村官生活补贴标准、加大公务员和事业单位考录、防范外部势力渗透等工作进行了研究部署。
会议听取了四个区县委组织部关于大学生村官的工作情况汇报。2008年以来，我市共选聘了7批次653名大学生村官，先后流动470名，目前仍在岗183名。为进一步加强大学生村官培训、管理、保障、选拔工作，使他们更加安心基层、发挥作用、有序流动，今年市委组织部会同市编办、市财政局、市人社局研究出台了《关于进一步加强大学生村官工作的意见》，对大学生村官的规范组织管理、分级帮带培养、严肃工作纪律、落实待遇保障、拓宽流动渠道、注重思想引导提出了具体规定要求。
会议要求，各相关部门要深化认识，切实增强做好大学生村官工作的责任感紧迫感，强化责任担当，提升业务水平，积极宣传、贯彻落实各项政策，引导大学生村官安心基层工作。要明确管理责任，抓好岗前培训，加强考核管理，做好2015年新选派选调生村官工作。要对在岗大学生村官的工作、学习、培训等情况进行一次全面摸排，了解掌握动态，严肃工作纪律，落实培训审批，防范外部势力对大学生村官渗透。要加大对大学生村官的关爱力度，通过创新培训方式，落实结对帮扶和开展谈心谈话，改善待遇保障等多项措施，促使大学生村官真正安身基层、安心工作。要严格落实政策，积极稳妥地研究加快大学生村官流动的措施办法，推动大学生村官有序流动，实现多元发展。
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留学群公务员考试网及时为您提供：2015肥城市王庄镇大学生村官促进传统产业转型升级。希望对您有所帮助!
说到《西游记》，相信大家再熟悉不过了，讲的是唐僧带着三个徒弟西天取经的故事。在肥城市，也有这样的三个小和尚，准确的说，是三位大学生村官，在师傅——村党支部书记的带领下抱团创业，求取经书，只不过，他们求的，是一本服务村集体和村民增收的致富经。
在讲他们的故事之前，先要为大家介绍一个村——肥城市王庄镇东孔村，东孔村位于肥城市西北部，全村居民680户，2544人，粉皮加工是该村的老传统，孔庄粉皮有400余年历史，是获国家地理商标认证的特色农产品，也是当地村民主要收入来源。然而，孔庄社区的建设让农户住进楼房的同时也失去了以往的加工场所，传统产业逐渐萎缩。同时，以家庭作坊为主的生产方式严重制约粉皮产业发展，使产品在生产、加工、销售存在诸多问题。
深入分析研判 村官抱团发展
2014年，由省委组织部选调到东孔村的大学生村官周昶昊到村任职。初到东孔，党支部书记孔凡华便用两天的时间，领着他到各位党员家里去“串门”。通过走访，周昶昊了解到，孔庄粉皮不仅历史悠久，而且品质优良，都是纯手工的绿豆粉皮，当时他就想到，这么好的产品，为什么不能通过电子商务，让它搭上互联网的快车，卖到大超市或者更多人的手中，来增加村民收入呢?当时，正赶上肥城市推行大学生村官抱团发展，镇党委在了解了他的想法后，便将他和王庄镇的另外两名村官，海子村村官陈志强、南尚西村官张玲，以抱团的形式来到东孔，共同为东孔村粉皮产业发展出谋划策。
孔凡华是东孔村党支部书记、村委会主任、肥城市人大代表，多次被授予“桃乡先锋”、“优秀党支部书记”等荣誉，他正像是西游记中的唐僧，德高望重，目光远大，目标明确，有组织设计能力，注重行为规范和工作的高标准，担任团队的领路人。陈志强是2013年入职的大学生村官，毕业于中国农业科学院，是一名农学博士，是高层次的专业人才，具备农产品加工理论基础和实践经验，专业知识扎实，善于钻研学习，正像是西游记中的孙悟空，崇尚行动，本领大，力量强。周昶昊主修播音主持专业，思路灵活，有创新思维，同时具备一定的组织协调能力和沟通能力，正像是西游记中的猪八戒，干劲十足，热情奔放，善于调节团队的气氛。张玲是2008年入职的村官，毕业于计算机专业，长期担任南尚西村党支部副书记，7年的村官经历，让她熟悉基层业务，善于和群众打交道，工作务实，她正像是西游记中的沙和尚，平和、冷静、有耐心。
“村官抱团是解决大学生创业困难的有效对策，王庄镇3名大学生村官各具优势，一个沉着冷静、一个大胆创新、一个熟悉基层，组织室联合团委首先和他们抱团，在立题上广泛调研，努力找寻突破口，最终将目光投到孔庄粉皮上。”王庄镇党委组织委员阴才介绍道。
三个年龄不同、性格迥异的“小和尚”算是“凑”齐了，他们便在师傅孔凡华的带领下走上了取经之路。
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新疆吉木萨尔县积极搭建平台,为大学生村官再就业开辟“绿色通道”。
该县把优秀大学生村官及时纳入后备干部储备,择优推荐到村“两委”发挥作用。并积极落实大学生村官考录公务员优惠政策,县委每年拿出5个事业编制名额,在服务期满的大学生村官中进行公开选拔。同时,在公益性岗位上优先聘用。
据该县组织部人事科工作人员介绍,为扶持创业,鼓励自主择业,该县还设立300万元的大学生村官创业基金,并在致富项目、资金、技术以及土地等方面给予倾斜,大力鼓励和支持大学生村官创业。
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留学群公务员考试网及时为您提供：2015安徽省太湖县：多渠道分流大学生村官。希望对您有所帮助!
近年来,安徽省太湖县积极探索大学生村官分流渠道,通过“三个一批”模式,建立大学生村官合理有序的分流机制。
择优选聘一批。对聘期期满、考核为优秀等次的大学生村官,直接聘用到县直或乡镇事业单位。2008年以来,先后有6名大学生村官被直接聘用到县直事业单位工作。
考试考录一批。县乡两级考录公务员及事业单位公开招考中,拿出一定比例面向服务期满、聘期考核称职以上的大学生村官公开招考。现已有30余名大学生村官考录为公务员和事业单位人员。
自主创业一批。2012年以来,对有创业意愿和主动要求解聘寻求其他出路的大学生村官,从政策、项目、贷款等方面予以支持。设立大学生村官创业小额担保贷款“村官贷”项目,每年安排200万元贷款指标,并在工商税收、项目资金、技能培训等方面激励大学生村官创业。目前,全县参与创业的大学生村官共14人。曹婵娟
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