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按照、公司关于开展反腐倡廉教育月活动的要求和公司党委的有关工作部署,组织开展了反腐倡廉教育集中学习活动。通过学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于实行党风廉政建设责任制》、《公司三重一大决策制度实施办法》、《关于加强领导班子运行机制建设的意见》、《关于建立协同监督机制进一步完善惩治和预防腐败体系的工作意见》等文件,在公司反腐倡廉建设上有了一些新的认识,在个人廉洁自律、拒腐防变意识上有了进一步增强,主要有以下几点:
一、关于企业反腐倡廉建设的一些思考
企业要实现健康持续稳定的发展,必须高度重视反腐倡廉建设工作,不能经济发展了,干部倒下了。那么作为企业来说,该如何真正做好反腐倡廉建设呢?
我认为,可以从以下几点出发:
(一)要不断提高对反腐倡廉建设工作的认识。
我们必须充分认识反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性,长期不断地加强党员干部的党性教育和形势教育,帮助他们不断筑牢防腐思想防线,坚定他们理想信念。正确认识形势,是深入开展反腐败斗争的基础和前提。对于当前的反腐败斗争形势,我们必须看到两个方面:一是成效比较明显,必须坚定信心。通过这些年来反腐败斗争的深入开展,腐败现象进一步得到遏制,党员违纪案件有所减少,人民群众的满意程度提高,要继续坚定反腐败必胜的信心。二是要清醒地认识到,形势仍然严峻,反腐倡廉建设面临许多新情况新问题,必须时刻保持警惕,坚定信心。我们要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,既要树立忧患意识,增强紧迫感,又要坚定信心,树立长期作战的思想。
(二)反腐倡廉建设必须以科学发展观为指导。
一是反腐倡廉必须始终为促进发展服务。要紧紧围绕公司关于改革发展的重大决策部署,着力解决影响和干扰科学发展的突出问题,为实现企业的又好又快发展提供坚强的政治保障。二是坚持以人为本、执纪为民。反腐倡廉工作要坚持以人为本,重视、关注、维护企业员工合法权益,坚决查处违纪案件。三是增强反腐倡廉建设的科学性。要全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,做到惩治和预防两手抓、两手都要硬。真正做到教育、制度、监督并重,使反腐倡廉建设与企业改革发展相适应。
(三)要以改革创新精神推进反腐倡廉建设。
作为党的建设的一个重要组成部分,反腐倡廉建设必须与时俱进、开拓创新。要更新思想观念。我们要用新的眼光审视、判断和分析新形势,以改革创新精神加强反腐倡廉建设的各项工作。要创新工作思路和方式方法。尤其是在促进权力阳光运行上要有新突破,在加强权力监督上有新举措,在查办案件上有新动作。要创新体制、机制。在坚决惩治腐败的同时,要更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,实现体制、机制和制度的改革创新,找出从源头上防治腐败的对策和办法,不断取得反腐倡廉建设的新成果。
二、关于个人廉洁自律的一些思考
廉洁自律、勤政为民是党员干部应具备的基本素质和道德准则,也是党和人民对党员干部最起码的要求。廉洁自律是勤政为民的前提,如果...
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