留学群专题频道四川省公开遴选和公开选调公务员报考安排栏目，提供与四川省公开遴选和公开选调公务员报考安排相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
02-24
下文是关于四川省直机关2023年公开遴选及公开选调公务员的报考相关提示内容，准备报考四川此次公开遴选及公开选调公务员的朋友来看看吧！下面是留学群整理的“2023年度四川省省直机关公开遴选及公开选调公务员报考提示”，欢迎大家参考阅读。
1. 2014年8月11日以后发布公告招录的乡镇公务员，以及2015届以后分配到乡镇工作的选调生，在乡镇的最低服务年限为5年（含试用期），其中通过定向考录等优惠政策录用到乡镇的最低服务年限为8年（含试用期）。
2. 通过降低进入门槛等倾斜政策（包括降低学历条件、降低开考比例、少数民族考生加分、加试少数民族语言、限定本地户籍、限定最低服务年限等）录用的公务员，应当在所报考市（州）辖区内的艰苦边远县乡机关满规定的最低服务年限；未满最低服务年限的，不得交流（含公开遴选）到本市（州）内的上级机关和非艰苦边远地区的机关；也不得交流（含公开遴选）到本省内其他市（州）和其他省（区、市）的机关（包括其中艰苦边远地区的机关）。
3. 通过定向招录、专项招录及特殊职位招录等录用的公务员（如：公安机关、监狱戒毒场所、机要系统等新招录人员，新招录基层司法所司法助理员、艰苦边远地区法官助理检察官助理，政法干警招录培养体制改革试点班学员<简称“政法体改生”>等），如在招考时已被告知其应在招录机关或者招考职位服务最低年限的，以及“五方面人员”（包括乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记、到村任职过的选调生、第一书记、驻村工作队员）进班子、参加学历教育等情形明确约定有服务年限的，应严格执行有关服务年限。
4. 2018年以后新录用选调生，到村任职时间未满2年的不得参加公开遴选。
5. 乡镇党政正职任期不满3年的，报考时需报经市（州）党委组织部审批同意。
6. 对存在达到服务年限前违规调离（含通过提任领导职务调离）情形的，在处理整改前资格审查不通过。
7. 基层工作经历时间的计算和认定要注意把握以下原则：到基层党政机关、事业单位、国有企业工作的，基层工作经历时间一般自报到之日算起；到其他经济组织、社会组织等单位工作的，基层工作经历时间一般以劳动合同约定的起始时间算起。基层工作时间可累计计算，有在基层工作期间借调上级部门等情形实际未在基层工作的，不能认定为基层工作经历。
8. 计算本级机关工作时间时，市（州）、县（市、区）、乡镇（街道）三级分别算作一级机关。本级机关工作时间以正式任职时间（含试用期）计算，在本级机关借调工作的时间不能计算在内。在不同地区的同一层级机关工作时间，以及前后不连续的同一层级机关工作时间，可以累计计算。
9. 本机关（单位）工作时间以正式任职时间（含试用期）计算，在本机关（单位）借调工作的时间不能计算在内。同一级机关中属于同一党组（党委）管理的机关（单位）之间转任，其转任前后的工作时间可累计计算本机关（单位）工作时间。
10. “近3年年度考核”是指2020、2021、2022年的年度考核，如截至目前尚未完成2022年年度考核工作的，可暂按称职来把握，考核结果明确后以实际结果为准。如进入公务员队伍时间不足3年，但已有的年度考核结果均无基本称职以下等次，可按年度考核符合要求来把握。新录用...
02-24
四川省省直机关2023年公开遴选和公开选调公务员报名于2023年2月22日开始，截止至2月28日8：00，报名的详细入口如下，下面是留学群整理的“2023年四川省省直机关公开遴选和公开选调公务员报名入口”，此文本仅供参考，欢迎阅读。
报名和资格初审
采用网络方式报名，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网（http：//rst.sc.gov.cn/）首页“人事考试”专栏，报名时间为2023年2月22日至2月28日8：00。报名按以下程序进行：
1. 选择职位。公开遴选和公开选调职位、职位简介、职位资格条件等情况，详见《2023年度四川省省直机关公开遴选公务员职位表》《2023年度四川省省直机关公开选调公务员职位表》（以下统称《职位表》）。报名人员如需咨询《职位表》中的有关事项，可按公布的电话直接与各单位联系。符合条件的选调生在报考1个专门面向选调生的遴选职位的同时，还可自愿选报1个面向所有公务员的遴选职位；其他符合条件的人员每人限报1个面向所有公务员的遴选或选调职位。
2. 填报信息。报考者在认真阅读《报考提示》后，按网络提示进行注册，填写《2023年度四川省省直机关公开遴选公务员报名登记表》或《2023年度四川省省直机关公开选调公务员报名登记表》，同时下载照片审核处理工具（在报名登记表上传照片处下载）进行照片处理，并按网络提示上传照片。报考者应认真对照报考职位要求的资格条件，真实、准确、完整填报有关信息。凡隐瞒真实信息、弄虚作假的，一经查实取消报考资格或者遴选、选调资格，且3年内不得报考。
3. 资格初审。资格初审由各单位负责，资格初审截止时间为2023年3月1日8：00。报考者应在填报信息的1天后登陆网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者按网络提示打印报名登记表两份，供资格复审时使用。资格...
02-24
自2023年3月20日起开始打印四川省省直机关2023年公开遴选和公开选调公务员准考证，打印工作截止至3月24日结束，打印的所需的入口如下，下面是留学群整理的“2023年四川省省直机关公开遴选和公开选调公务员准考证打印入口”，此文本仅供参考，欢迎阅读。
打印准考证
缴费成功的考生，在2023年3月20日至3月24日登录网站打印本人准考证，并于考试当天持本人准考证和有效居民身份证（过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件）到指定考点参加笔试。
笔试
考试分为笔试和面试，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试由省委组织部统一组织，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。笔试时间为2023年3月25日，具体时间、地点见准考证。笔试成绩和职位排名暂定于2023年4月上旬公布，考生可登录报名网站进行查询。省委组织部研究确定并公布笔试合格分数线，低于合格分数线的，不能进入下一程序。
职位调剂和资格复审
笔试结束后，由各单位在笔试合格人员中按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选。进入资格复审人数与遴选或选调计划名额之比为5：1。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。
笔试合格人数与遴选或选调计划名额之比未达到5：1的职位，报考该职位的笔试合格人员直接进入资格复审，缺额进行调剂。省委组织部统一发布调剂公告，明确调剂职位、调剂名额、调剂方式等。...
02-23
提醒！！2023年度四川省公开遴选和公开选调公务员报名时间为2023年2月22日将在举行。请各位考生注意了哦！！相关的工作安排通知已整理在下文了，各位考生可以直接进入进行报名！下面是留学群整理的“2023年度四川省公开遴选和公开选调公务员报名入口”，供考生参考阅读。
（一）报名和资格初审
采用网络方式报名，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网（http://rst.sc.gov.cn/）首页“人事考试”专栏，报名时间为2023年2月22日至2月28日8：00。报名按以下程序进行：
1. 选择职位。公开遴选和公开选调职位、职位简介、职位资格条件等情况，详见《2023年度四川省省直机关公开遴选公务员职位表》《2023年度四川省省直机关公开选调公务员职位表》（以下统称《职位表》）。报名人员如需咨询《职位表》中的有关事项，可按公布的电话直接与各单位联系。符合条件的选调生在报考1个专门面向选调生的遴选职位的同时，还可自愿选报1个面向所有公务员的遴选职位；其他符合条件的人员每人限报1个面向所有公务员的遴选或选调职位。
2. 填报信息。报考者在认真阅读《报考提示》后，按网络提示进行注册，填写《2023年度四川省省直机关公开遴选公务员报名登记表》或《2023年度四川省省直机关公开选调公务员报名登记表》，同时下载照片审核处理工具（在报名登记表上传照片处下载）进行照片处理，并按网络提示上传照片。报考者应认真对照报考职位要求的资格条件，真实、准确、完整填报有关信息。凡隐瞒真实信息、弄虚作假的，一经查实取消报考资格或者遴选、选调资格，且3年内不得报考。
3. 资格初审。资格初审由各单位负责，资格初审截止时间为2023年3月1日8：00。报考者应在填报信息的1天后登陆网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者按网络提示打印报名登记表两份，供资格复审时使用。资格初审通过的考生不允许取消改报其他职位。
资格审查贯穿公开遴选和公开选调全过程。对在各环节发现不符合报考资格条...
02-24
四川省省直机关2023年公开遴选和公开选调公务员报考工作安排已经公告出炉，报名工作安排在2023年2月22日至2月28日8：00期间进行，完整的公告内容如下，下面是留学群整理的“2023年度四川省省直机关公开遴选和公开选调公务员公告”，欢迎大家参考阅读。
根据公务员法和《公务员转任规定》《公务员调任规定》《公务员公开遴选办法》《四川省公务员调任实施办法》和《关于进一步加强和改进公开遴选工作的通知》等政策法规，省委组织部决定开展2023年度省直机关公开遴选和公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：
一、职位
公开遴选职位为一级主任科员以下职级（或其他相当层次职级）职位，分为两类：一类面向所有符合条件的公务员，另一类专门面向符合条件的选调生。
公开选调职位为四级调研员职级职位。
二、报名范围和条件
（一）公开遴选
1. 报名范围
符合遴选条件的省内各市（州）以下机关（单位）已进行公务员登记（含参照公务员法管理机关<单位>工作人员登记）且在编在岗的公务员（含参照公务员法管理机关<单位>的工作人员，下同）。中央机关、省直机关设在市（州）以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的也可报名。
2. 报名条件
（1）政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
（3）具有2年以上基层工作经历。
基层工作经历，是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关（含县以下参照公务员法管理的事业单位），村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、各类不参照公务员法管理的事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。
（4）应当在本级机关工作2年以上，且在本机关（单位）工作1年以上。
四川的考生注意了，四川人事考试网发布了2023年四川公务员遴选和选调的通知，考试报名时间定于2月22日到28日，请各位考生抓紧时间进行报名，下面是小编为大家整理的“2023年四川省直机关公开遴选和公开选调公务员公告”，可供参考。
根据公务员法和《公务员转任规定》《公务员调任规定》《公务员公开遴选办法》《四川省公务员调任实施办法》和《关于进一步加强和改进公开遴选工作的通知》等政策法规，省委组织部决定开展2023年度省直机关公开遴选和公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：
一、职位
公开遴选职位为一级主任科员以下职级（或其他相当层次职级）职位，分为两类：一类面向所有符合条件的公务员，另一类专门面向符合条件的选调生。
公开选调职位为四级调研员职级职位。
二、报名范围和条件
（一）公开遴选
1. 报名范围
符合遴选条件的省内各市（州）以下机关（单位）已进行公务员登记（含参照公务员法管理机关<单位>工作人员登记）且在编在岗的公务员（含参照公务员法管理机关<单位>的工作人员，下同）。中央机关、省直机关设在市（州）以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的也可报名。
2. 报名条件
（1）政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
（3）具有2年以上基层工作经历。
基层工作经历，是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关（含县以下参照公务员法管理的事业单位），村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、各类不参照公务员法管理的事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。
（4）应当在本级机关工作2年以上，且在本机关（单位）工作1年以上。
（5）近3年年度考核没有基本称职以下等次。
（6）具有大学本科以上文化程度（各职位具体学历学位条件详见职位表）。拟报职位的“专业”条件，指与“要求的学历...
02-01
宁夏区直机关2023年计划公开遴选公务员145名，公开选调公务员6名，遴选及选调报名时间为2023年2月1日9：00至2月9日18：00，报考工作的安排公告如下，下面是留学群整理的“宁夏回族自治区2023年区直机关公开遴选和公开选调公务员公告”，欢迎大家参考阅读。
根据《中华人民共和国公务员法》《公务员公开遴选办法》《宁夏回族自治区公务员转任实施办法》《宁夏回族自治区公务员调任实施办法》等有关规定，自治区公务员局决定组织开展2023年区直机关公开遴选和公开选调公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，以下简称参公人员）工作。现将有关事项公告如下：
一、职位和名额
（一）公开遴选职位为区直机关一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员职位（共计107个职位，145个名额），详见《宁夏回族自治区2023年区直机关公开遴选公务员职位表》（附件1）。
（二）公开选调职位为区直机关正处级、副处级领导职务和四级调研员职级职位（共计6个职位，6个名额），详见《宁夏回族自治区2023年区直机关公开选调公务员职位表》（附件2）。
二、范围和资格条件
（一）公开遴选公务员
1.遴选范围：
（1）全区地级市及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任正科级及以下领导职务，一级主任科员及以下和其他相当职级层次的公务员。
（2）全区地级市及以下参照公务员法管理单位中已进行参公登记备案且在编在岗、担任正科级及以下领导职务，一级主任科员及以下和其他相当职级层次的参公人员。
（3）中央驻宁机关、自治区机关设在我区地级市及以下单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合上述条件的人员。
公务员身份人员既可以报考公务员职位，也可以报考参公人员职位；参照公务员法管理单位中按照公务员法实施方案批准登记的工作人员除可以报考参照公务员法管理单位职位外，还可以报考公务员职位。
2.报考人员应当具备下列资格条件：
（1）具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；
（2）新录用公务员须在招录机关（单位）或与招录机关层级相同的机关（单位）累计工作满5年（含试用期），其中选调生须累计工作满3年（含试用期），起算时间为录用文件下发后到招录机关（单位）报到之日；
（3）通过调任、军队转业安置、单位参照公务员法管理过渡等形式取得公务员或参公人员身份的人员，应当具有2年以上实施公务员法机关或参照公务员法管理单位工作经历，起算时间为公务员或参公人员登记时间；
（4）近三年年度考核均为称职（合格）及以上等次；
（5）年龄不超过40周岁（1982年2月1日以后出生），遴选职位有特殊要求的，从其规定；
（6）具有大学本科及以上文化程度，并符合遴选职位专业要求；
（7）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（8）符合遴选职位要求的其他资格条件；
（9）法律法规规定的其他条件。
3.具有下列情形...
11-28
11月28日，国家公务员局公告因当前疫情防控形势，决定延期举行2023年中央机关公开遴选、公开选调公务员笔试，相关的延期考试公告如下，下面是留学群整理的“关于2023年度中央机关公开遴选、公开选调公务员笔试延期举行的公告”，供公务员考生参考阅读。
根据当前新冠肺炎疫情情况和防控工作需要，为保障广大考生健康安全，经研究，原计划于12月3日举行的2023年度中央机关公开遴选、公开选调公务员笔试延期举行，具体时间另行通知。
感谢广大考生的理解与支持！
国家公务员局
2022年11月28日
【知识拓展】
公务员考试科目
公务员考试笔试科目是《行政职业能力测验》、《申论》两科。行测主要考察考生的言语理解与表达、常识判断、资料分析、数量关系、判断推理；申论主要考察考生的综合分析、归纳概括、提出对策、贯彻执行以及文章写作能力。
公务员考试科目分为《行政能力测验》和《申论》两科，并按照报考职位的不同，分为省级（副省级）和地市级两种类型试卷，各试卷满分都为100分，且二者采用闭卷方式来考查。
《行政能力测验》分为常识判断、言语理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析五大部分。
《申论》采用主观题的形式命题，省级（副省级）和地市级试卷都为5道题。前4道题为问答式，其中包含一道或两道应用文写作题（如发言稿、简报、短评、倡议书等），最后一道题以大作文的形式呈现。
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