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09-03
余姚市人力资源和社会保障局9月1日公告招聘宁波余姚市事业单位工作人员122名，报名自9月5日9:00时起，截止至9月7日16:00时止，共三天报名时间，有意向的注意报名时间哦！下面是留学群小编整理的文章，欢迎大家参考阅读。
为满足我市事业单位补充工作人员需要，根据事业单位公开招聘有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员122名。现将有关事项公告如下：
一、招聘的岗位、指标(详见附件)
二、招聘的范围、对象和条件
（一）招聘的范围和对象
1、宁波市户籍或生源（宁波生源是指经高考、被高校录取时户口在宁波）全日制普通高校2022年应届毕业生和宁波市户籍、大专及以上学历且已毕业取得学历（学位）证书的社会人员。2021年10月1日至2022年9月30日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可等同于国内2022年全日制普通高校应届毕业生。未就业的2020届和2021届择业期毕业生可报考面向2022年应届毕业生的岗位。
未就业的2020届和2021届择业期毕业生认定需同时满足以下要求：一是未办理过毕业生派遣手续（报到证），未与用人单位签订劳动（聘用）合同，在社保系统中没有以单位名义参保的缴费记录；二是持有毕业学校的就业推荐表、就业协议书，若遗失需要毕业学校出具相关证明；三是个人档案应保管在毕业学校或人才市场或就业服务中心。
2、部分岗位户籍不限；研究生毕业，并具有硕士及以上学位的人员，可以用原已取得的学历或研究生学历报考，户籍不限；具有相应副高级及以上专业技术职务任职资格者，户籍不限。
3、公务员、现役军人、现仍在全日制普通高校就读的学生（含在读专升本、在读研究生）不能报考；在编事业人员报考须提供所在单位及主管部门同意报考并签字盖章的书面证明材料。与招聘单位人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）第二十七条所列回避情形岗位的人员不能报考；在相应人事考试中因违纪违规，按有关规定不能报考的人员，不能报考。
（二）招聘条件
报考人员除应符合上述招聘范围和对象规定外，还须符合以下条件：
1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2、年龄35周岁以下（1987年9月1日之后出生），对具有相应副高级及以上专业技术职务任职资格者，年龄要求40周岁以下（1982年9月1日之后出生）。
3、报考人员须具有国家承认的学历和专业，且符合招聘岗位所需的学历和专业要求；以第二专业报名的，其第二专业须取得教育部（学信网）学历认证。
4、部分招聘岗位所要求的“工作满2年”是指：在各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村、党政机关（含参照公务员法管理事业单位）工作，或曾服役、自谋职业、个体经营累计2年及以上的经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。
5、身体健康。
6、招聘岗位另有户籍、学历、学位、资格等规定的，从其规定。
留学群为你带来[2017年浙江余姚部分事业单位招聘105人公告]，欢迎大家继续关注事业单位考试频道查看相关资讯，可按Ctrl+D收藏频道!更多考试资讯请关注我们网站的更新!
2017年余姚市部分事业单位招聘工作人员公告
为满足我市事业单位补充工作人员需要，根据事业单位公开招聘的有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员105名。现将有关事项公告如下：
一、招聘的岗位、指标(详见附件1)
二、招聘的范围、对象和条件
(一)招聘的范围和对象
1、宁波生源全日制普通高校2017年应届毕业生和宁波市常住户口、大专及以上学历且已毕业取得学历(学位)证书的社会人员;
2、研究生毕业并具有硕士学位的人员或具有相应副高级专业技术职务任职资格者，户籍地不限;
3、乡镇所属事业单位从大学生“村官”中招聘的具体对象为：余姚市行政区域内，经组织、人力社保部门统一选聘到村(社区)任职满3年及以上(任职时间从签订劳动合同之日起算，下同)，历年年度考核均为称职及以上，且仍在服务岗位的人员;参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职及以上，且离开服务岗位未满3年的人员;
4、专设残疾人招聘岗位的范围和对象为：余姚生源全日制普通高校2017年应届毕业生和余姚市常住户口、大专及以上学历且已毕业取得学历证书的社会人员，残疾类别等级限定为听力残疾四级或肢体残疾四级，且符合岗位身体条件。
5、公务员、现役军人、现仍在全日制普通高校就读的学生(含在读专升本、在读研究生)不能报考。在相应人事考试中因违纪违规，按有关规定不能报考的人员，不得报考。
(二)招聘条件
报考人员除应符合上述招聘范围和对象规定外，还须符合以下条件：
1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;
2、报考人员须具有国家承认的学历和专业，且符合招聘岗位所需的学历和专业要求(报考人员毕业证书上的学历和专业，必须与招聘岗位的学历和专业要求相符);
3、年龄35周岁以下(1982年8月3日之后出生)，对具有相应副高级专业技术职务任职资格者，年龄要求40周岁以下(1977年8月3日之后出生);
4、身体健康(除专设残疾人岗位另有规定外);
5、招聘岗位另有户籍、学历、学位、资格等规定的，从其规定。
三、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、体检、考察、择优聘用的办法进行。
12-08
03-08
要参加公务员考试的考生们，来看看本文2017浙江宁波大学事业单位招聘公告，跟着留学群公务员考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，宁波大学决定面向社会公开招聘事业编制工作人员3名。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
宁波大学是一所新兴的地方综合性大学，是浙江省、教育部和宁波市共建高校，是浙江省五所首批重点建设高校之一，为浙江省属全日制本科院校，公益二类事业单位。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考核和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘岗位及条件
| 招聘单位 | 岗位 | 岗位类别 | 人数 | 岗位职责 | 专业、学历/学位要求 | 招聘范围 | 其他资格条件 |
| 学工部 | 女辅导员（一） | 专技（十二级） | 1 | 大学生思想政治教育， 需入住女生公寓 | 专业不限；研究生学历且硕士及以上学位。 | 全国 | 女性，2017年全日制普通高校应届毕业生；在校期间有2年及以上校、院学生会、团委部长及以上学生干部经历；中共正式党员。 |
| 女辅导员（二） | 专技（十二级） | 1 | ... |
12-19
为了帮助大家提高面试水平，在事业单位面试考试有个好的表现，下面是留学群小编为大家整理的：事业单位面试技巧，仅供参考，更多内容请关注留学群(liuxuequn.com)。
面试当中常见的问题和其解决方法，以下方法从心态和技巧两方面阐述。
【问题描述1】学生在听完理论课程或者是从网上了解结构化面试技巧后，突然发现自己比不学习理论时更难以答题。
【解决方法】这种情况很正常，考生应该保持一颗平常心，结构化面试的理论知识是将以前答题内容里的价值观、看问题的角度等，所有在这里就需要知识重构，保持一颗平常心对待。
【问题描述2】在名言警句类的题目当中，出现不会讲道理的问题。
【解决方法】简洁至上，讲道理的目标是别人能听懂并且认可，所以一定不要啰嗦，点到为止。在讲道理当中不要只去讲“人们应该怎么样”，而要去讲清楚“为什么这么做”，因为每个人都明白应该怎么做。具体有以下几个技巧：
1) 找到与道理相同的名言警句，并且做好加以解释即可。
2) 通过正反论证，如果“按照启示这样”会怎么样，反之会怎样。
3)通过类比、比喻的方式来进行，比如说：
A、人要学会知足，可以类比为鸟儿学会知足，不去学习雄鹰，才会更好的自由飞翔;人要学会知足，不去树立不实际的目标，才会没有烦恼。我们要勇于尝试。
B、贵重的黄金深埋于山石和泥土之下，只有尝试挖掘之后才能找到金矿的准确位置;美丽的珍珠掩藏在复杂坚硬的贝壳里面，只有试着打开一个个贝壳之后才能知道珍珠的多少和优劣;
【问题描述3】计划组织题目不知道从何入手。
【解决方法】
07-20
欢迎阅读由留学群编辑整理的“2017新疆事业单位招聘”，更多资讯请关注本站。
2017年新疆维吾尔事业单位招聘条件：
年龄35周岁以下，身体健康，无违法违规不良记录，男女不限。
2017年新疆维吾尔事业单位招聘原则：
坚持德才兼备的用人标准，实行公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试与面试相结合的方法进行公开招聘。
2017年新疆维吾尔事业单位招聘程序：
应聘者请到新疆人才网或新疆环境保护厅网下载、填写、双面打印《新疆维吾尔自治区环境工程评估中心非在编工作人员招聘报名登记表》一式二份，并贴好近期免冠1寸彩照，报名时现场提交招聘单位。
报名时提交报名表、身份证、毕业证、学位证、环评工程师职业资格证书及招聘岗位要求提供的其它证明材料原件及复印件各一份。
公告详情请戳>>>《2017新疆维吾尔自治区环境工程评估中心招聘公告 》
07-15
留学群公务员考试网为您整理“浙江余姚产权交易所2016年事业单位招聘通知”，希望能帮到您。
浙江省余姚市产权交易所2016年公开招聘1名编外工作人员公告
因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外职工1名。
一、招聘范围对象及条件
宁波大市常住户口、具有国家承认的大学本科及以上学历且已毕业取得学历证书的社会人员，并须同时符合以下资格条件：
1、遵守纪律，品行端正，具备良好的职业素质，具有较强的组织纪律观念和大局意识;
2、耐心细致、服务意识强，具有一定的组织协调能力以及独立完成岗位任务的能力;
3、年龄35周岁及以下(即1981年7月1日及以后出生);
4、专业：市场营销;
5、身体健康。
二、招聘程序与办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、择优录用的办法进行。
1、报名
时间：2016年7月18日(上午9:00—11:00);
地点：余姚市发展和改革局610办公室(丰山路199号);
办法：报名者持学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、身份证、户口簿或户籍证明(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)以及其他要求的相关证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写一式两份《余姚市发展和改革局下属事业单位公开招聘编外职工报名表》(附后，请自行下载)，现场报名并接受资格审查。
2、考试(包括笔试、面试)
笔试：根据报名情况，经审查符合招聘资格条件者，将组织报名者统一进行笔试。笔试科目为行政能力测试，满分为100分。闭卷考试形式。笔试时间、地点另行通知。
面试：根据笔试成绩分别从高分到低分按1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入闱，不足比例按实际人数)确定面试人选。面试主要测试口头表达能力、应变反应能力、分析解决问题能力等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。
考试成绩合成：考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
若报名人数不足5人，将直接进入面试，面试成绩即为考试成绩。(具体时间、办法另行通知)
3、体检
面试合格者入闱体检。先根据考试成绩从高分到低分(考试成绩并列的，以面试成绩高者排列在先。下同)按招聘指标以1:1的比例组织体检。体检标准参照 2015年考试录用公务员体检标准，体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，在入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。
4、政审、考察录用
按规定程序和标准对体检合格人员进...
留学群为你带来[2017年浙江宁波镇海区事业单位招聘公告]，欢迎大家继续关注事业单位考试频道查看相关资讯，可按Ctrl+D收藏频道!更多考试资讯请关注我们网站的更新!
2017年宁波镇海区公开招聘事业单位工作人员52人公告
为加强事业单位工作人员队伍建设，根据《宁波市镇海区事业单位公开招聘工作人员实施办法》，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公布如下：
一、招聘指标
全区共招聘52名，详见《2017年镇海区公开招聘事业单位工作人员需求计划表》(以下简称《需求计划表》,附件1)。
二、招聘的范围、对象和条件
(一)招聘的范围和对象
1、符合下列情形之一的，列入报考范围：
(1)具有宁波市常住户口的社会人员(以2017年8月1日的户口所在地为准)。
(2)宁波生源全日制普通高校2017年应届毕业生(是指经高考、被高校录取时户口在宁波)。
(3)户口已迁至宁波(以2017年8月1日的户口所在地为准)且在宁波全日制普通高校就读的宁波市外生源2017年应届毕业生。
(4)研究生学历毕业，并具有硕士及以上学位的人员，可以用原已取得的学历或研究生学历报考，户籍不限。
上述人员中属于社会人员的，须在公告发布之日前取得岗位要求的学历学位证书、职位要求的各类资格证书;属于2017年应届毕业的，须在2017年9月30日前取得学历证书(研究生还应提供相应的学位证书)、职位要求的各类资格证书，未取得者取消录用资格。
2、在第1条所列范围和对象基础上，面向大学生“村官”岗位的具体对象为：选聘在镇海区内(不含高新区贵驷街道)，服务满2个聘期(任职时间的认定从签订劳动合同之日起至2017年8月1日止)，历年年度考核称职以上，且仍在服务岗位的人员。
3、专设残疾人招聘岗位的范围和对象为：具有镇海区常住户口的大专及以上学历的社会人员和镇海生源全日制普通高校2017年应届大专及以上毕业生，肢体四级残疾，且符合岗位身体条件。
4、要求为“全日制”是指全日制普通高等院校毕业。公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业生不能报考(在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业的专升本、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考)。在相应人事考试中因违纪违规，按有关规定不能报考的人员，不得报考。
(二)招聘条件
报考人员除应符合上述招聘范围和对象规定外，还须符合以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法。
2、报考人员...
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