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09-26
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为深入贯彻落实中共长春市绿园区教育局纪委关于开展岗位廉政教育的文件精神，我校组织校级领导认真学习文件，填写“岗位廉政教育问卷”，及时了解党员、干部的思想状况。并针对“三查三看”的内容找出风险点，统计研究问卷反映的情况，并及时研究解决存在的问题和整改措施，以此来推动岗位廉政教育的有序开展。具体做法如下：
1传达学习《长鹿教纪字[2009]3号文件精神。
2、落实问卷调查。组织校级领导认真填写“岗位廉政教育问卷”。
3、统计研究问卷反映情况。
4研究解决存在的问题和纠正措施。
5、加强领导，推动工作落实。
在调研过程中，领导小组认识到廉政的潜在风险有：选先纳士、提拔后备干部、财务管理不规范。根据调查结果，及时提出防治措施和建议，即认真学习有关法律法规，提高认识，依法办事；切实实行校务公开，加强民主监督，严格实施“公平、公正、公开”，阳光操作。
同时，各位领导庄严郑重的提出了廉政承诺：爱岗敬业、不追逐名利、遵守职业道德，清正廉洁，秉公办事，杜绝腐败。
总之，通过此项活动，使我们进一步认清自己的责任以及在工作中易产生的腐败风险根源和途径，为我们今后的工作敲响了警钟，我们一定会不辜负组织的重托和师生、家长的期望。
正阳小学
2009年4月23日
正阳小学
2009年4月23日
xx中心校根据桦南县教育体育局《关于在教育系统公职人中开展岗位廉政教育活动实施方案》要求，认真落实**《建立健全惩治和预防腐败体系xx-xx年工作规划》精神，进一步增强反腐倡廉教育的针对性和有效性，以邓小平理论和“****”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，坚持党风政风廉政建设，以人为本，充分认识教育的基础性、先导性、全局性地位和作用，充分认识教师在教书育人中的主体地位和主导作用，充分认识教育系统开展岗位廉政教育，是深化反腐倡廉、切实增强教育针对性和有效性的有力举措。强化岗位廉政风险教育，促进公职人员明确岗位廉政行为规范，认清权力风险，强化廉政意识，把岗位廉政的要求变成行为习惯的养成，为打造“廉洁八浪”“廉洁教育”“增强师德”提供保证。结合本校实际工作总结如下：
1、 建立组织，做好动员部署
岗位廉政教育是深化反腐倡廉教育的一项重要抓手，是打造“廉洁教育”的有效载体，党支部切实提高对岗位廉政教育的思想认识，加强领导，扎扎实实地把岗位廉政教育工作做细做实。学校要成立专题领导小组，制订专人负责，制订具体可行的实施方案。计划应明确活动对象、内容步骤、时间要求等，落实人员、组织和工作。
为把岗位风险廉政教育作为公职人员任职的必修课，纳入干部教师日常教育管理的重要内容，体现廉政教育的刚性要求，按规操...
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