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巾帼文明创建方案11篇

 

巾帼文明创建方案(篇1)

  为进一步激发票证室女职工服务群众、服务社会的工作热情,积极倡导自信自强、爱岗敬业、无私奉献的精神,应上级文件的要求与指示,票证室争创巾帼文明岗,特制订实施意见如下:

   一、票证室简介

  我票证室现有职工5人,均由省交通厅考核,符合工作岗位要求的青年职工组成,其中女职工占100%,共青团员4人,平均年龄24周岁。我室职工均为高中、中专以上学历,其中1人取得本科学历, 2人取得大专学历,是一支积极向上、充满朝气的高素质、年轻化的建功集体。

   二、指导思想

  以“三个代表”重要思想为指导,以争创“巾帼文明岗”活动为载体,以鼓励女职工爱岗敬业、建功成才为重点,以全面提高女职工综合素质为目的,动员和组织女职工学习新知识、树立新观念、创造新业绩、建设新生活,塑造“自尊、自信、自立、自强”的“四自”交通女性新形象,为河北交通事业和沧黄高速公路的发展作出更大的贡献。

   三、活动宗旨

  组织和引导全科室职工爱岗敬业、开拓进取,树立质量、竞争、服务等观念,要发挥女职工应有的作用,展示当代女性巾帼不让须眉的风采,塑造良好交通女性形象。

   四、创建口号

  巾帼妙手理毫厘 青春赞歌颂佳绩

   五、创建目标

  立足平凡岗位,争创一流工作业绩造就一支自尊、自信、自强、自立及有理想、有道德、有文化、有纪律的收费站科室。

  具体可分为六项:

  1、创“四个一流”,即争创一流管理、提供一流服务、树立一流形象、争创一流业绩。

  2、树立“与时俱进,提高素质;爱岗敬业,务求实效”的交通女性形象,推动政治、物质、精神三个文明建设的共同进步。

  3、提倡爱岗敬业、增强创新意识。热爱本职,恪尽职守,树立职业荣誉感、责任感和事业心,提倡业务精通,技术娴熟,遵章守纪,优质高效的完成工作任务。

  4、加强管理,搞好正规化建设,严格执行上级及站内各项规章制度,做到职责分明,有章可循。

  5、提倡文明服务,创造优美整洁的工作环境,为一线收费员提供快效、良好的后勤保障工作。

  6、树巾帼形象,展巾帼风采。通过积极创建“巾帼文明岗”活动,激发票证班女职工的工作热忱,开拓进取,争取创造更优秀的业绩。

   六、创建原则

  与时俱进,提高素质;爱岗敬业,务求实效

   七、活动内容

  1、以征文、座谈会、演讲等丰富多彩的形式,不定期地认真组织学习贯彻党的路线、方针、政策,领悟“三个代表”的重要思想。结合票证室的服务准则,加强职工的思想道德教育工作,开展世界观、人生观、价值观教育和“四自”、“四有”教育。

  2、制定严格的岗位业务学习制度,开展业务练兵竞赛活动,采用多种形式每月组织一次有关《会计管理条例》、《文明服务规范》等行业规定、要求学习及岗位服务培训。

  3、认真贯彻执行“首问责任制”,设立“巾帼明星”榜,鼓励先进,激励职工争先创优。每月进行一次考核,...