江苏高考改革最新消息

　　医保卡的报销是只限于在指定医院因疾病和部分意外所造成的住院以上的医疗费用。欢迎查看由留学群小编为您整理的大病医保改革最新消息。

　　【大病医保改革最新消息】

　　一、医保卡的主要用途

　　1、医保最主要的用途就是门诊看病付钱。

　　2、医保还有其他用处，可以用这些钱在定点药店买药(非处方药物)，医疗器械，体温计和血压仪等这些辅助检查设备。

　　二、医保卡账户里的钱怎么用

　　大家都知道，职工医保一般分为个人账户和统筹账户，这二者分别怎么使用呢?

　　个人账户可支付以下费用：

　　1、定点零售药店购药费用，门诊、急诊医疗费用;

　　2、用于本人购买商业保险、意外伤害保险等;

　　3、基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费;

　　4、超过基本医疗保险统筹基金起付标准，按照比例承担个人应付费用;

　　5、个人账户不足支付部分时由本人支付。

　　统筹账户主要支付以下费用：

　　1、住院治疗的医疗费;

　　2、恶性肿瘤放射治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费;

　　3、急诊抢救后收入住院治疗的病人，其住院前留观七日内的医疗费用。

　　三、医保报销范围

　　1、医保卡的报销是只限于在指定医院因疾病和部分意外所造成的住院以上的医疗费用。

　　报销公式为：(总费用-门槛费-自费-超支费用)*(75+年龄*0.2)%，正常情况下，实际报销比例在20～60%不等。

　　自费药是不予报销的，乙类药品报销80%，床位费有限额，按规定的一些检查费和诊疗费也不能报销。

　　2、医保卡的报销额度是当地社会职工平均工资的4倍(1年内的累计值)。

　　3、医保卡里的钱可用于指定药店买药和支付门急诊费用，但不属于报销范畴，因为医保卡里的钱就是医保个人账户的钱。

　　4、大病保险报销

　　参保人员患大病后，在市医保定点医疗机构发生的、符合本市医保规定的个人自负部分，纳入居民大病保险支付范围，由大病保险资金报销50%。

　　即，报销金额=自负部分×50%

　　四、医保卡报销比例

　　人社部今年7月公布了《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》，我国要将职工和城乡居民基本医疗保险政策范围内住院费用支付比例稳定在75%左右。

　　五、医保卡的新用途

　　1、可当身份证使用

　　2015年10月1日，刑法修正案(九)将社保卡纳入依法可用于证明身份的证件范围。凡伪造、变造、买卖社会保障卡的行为，依法追究其刑事责任;凡使用伪造、变造或盗用他人社会保障卡的行为，依法追究其刑事责任。

　　2、部分省市可用于健身

　　今年下半年，山东、重庆、江苏等部分省市，职工本人可使用个人账户余额，在健身场馆开展健身活动。但不得用于购买食品、衣物、健身器械或套取现金...

　　人社部、财政部、卫计委起草的《决定草案》，拟将邯郸、郑州等12地作为试点，实施生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。两险合并之后，未来就是四险一金了，生育险和医保将合并实施，我们常说的"五险一金"将变成"四险一金"？那么这个合并，对普通老百姓来说，会不会意味着待遇的降低呢？不会。参加医疗保险的人都可以享受到生育保险的待遇，尤其是女性朋友。

　　另据法制晚报报道，今天上午，受国务院委托，人力资源和社会保障部部长尹蔚民对《关于授权国务院在河北省邯郸市等12个生育保险和基本医疗保险合并实施试点城市行政区域暂时调整实施〈中华人民共和国社会保险法〉有关规定的决定（草案）》作说明。草案规定，邯郸、郑州等12地作为试点，暂将生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。

　　尹蔚民表示，生育保险和基本医疗保险在医疗服务项目上有共同之处，特别是在医疗待遇支付上有很大共性，管理服务基本一致，执行统一的定点医疗机构管理制度，统一的药品、诊疗项目和服务设施范围，使用同一信息系统平台。将两项保险合并实施符合社会保险一体化运行的要求，有利于提升社会保险基金互济能力，更好地增强生育保险保障功能，有利于提高行政和经办服务管理效能，降低运行成本，是推进建立更加公平更可持续的社会保障制度的一项改革尝试。

　　草案规定，为进一步增强生育保险保障功能，提高社会保险基金共济能力，推进生育保险和基本医疗保险疗保险合并实施改革，第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议决定：授权国务院在河北省邯郸市、山西省晋中市、辽宁省沈阳市、江苏省泰州市、安徽省合肥市、山东省威海市、河南省郑州市、湖南省岳阳市、广东省珠海市、重庆市、四川省内江市、云南省昆明市行政区域暂时调整实施《中华人民共和国社会保险法》第六十四条、第六十六条关于生育保险基金单独建账、核算以及编制及编制预算的规定，将生育保险基金并入职工基本医疗保险基金征缴和管理。

　　此外草案还提到，试点方案由国务院作出安排，实施期限为二年。 对实践证明可行的，修改完善有关法律规定；对实践证明不宜调整的，恢复施行有关法律规定。国务院及其人力资源社会保障、财政、卫生计生等部门要遵循保留险种、保障待遇、统一管理、降低成本的总体思路，加强对试点工指导和监督检查。

　　“五险一金”参保人员缴费比例

　　“五险一金”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金，各地的“五险一金”缴费标准并非完全一致。在下调之前，缴费比例一般是这样的：

　　养老保险个人缴纳8%左右，单位缴纳20%左右；

　　医疗保险个人缴纳2%左右，单位缴纳10%左右；

　　失业保险个人缴纳0.5%左右，单位缴纳1.5%左右；

　　工伤和生育保险个人不用缴纳，单位分别缴纳0.5%和1%左右；

　　住房公积金个人和单位缴纳比例相同，根据各地情况分别缴纳6%到百分之十几不等。

　　△“五险一金”各地缴费比例并不完全一致，此图为目前北京的缴费比例

　　从这个缴费比例来看，个人的缴费在工资的两成左右，而单位则在四成左右。

　　美众议院两党联合推出EB-5改革议案，这项法案中的条款将使得区域中心计划永久化，并且通过强调一些关键因素以改进该计划。据留学群分析，在该法案中的一些特定提议包括：

　　改进TEA(目标就业区)的界定

　　明确当前的TEA界定权，将由州政府确认，这将有利于当地的就业需求。这与2013年5月30日的"EB-5审核政策(PM-602-0083)"相一致。

　　降低最少的投资款，从100万到50万;并且扩充TEA的界定，包括：关闭军事设施的区域，以及州或联邦政府界定的需要经济促进计划的区域。

　　改革扩充了TEA的范围，多了关闭军事设施区域和联邦或州政府认定需要促进经济的区域，今后可能是EB-5发展的一个新趋势。类似之前的CMB加州军事基地和现在的湾区猎人角项目，这样的项目并不鲜见，那这类项目所在地以后都不用担心就业率变化的问题了。

　　创造就业的计算

　　改革"全职工作"的界定，以包括在至少一段时间以内，一周工作35小时的临时工。这项改革，将使得在建筑等使用季节工和零工的行业，就业得到更合理的计算。

　　EB-5计划的永久授权

　　提供EB-5计划的永久授权，以提供投资者和该行业更大的确定性和可预测性，帮助该计划的发展。

　　项目的预审批

　　通过要求国土安全部部长建立预审批流程，以增加EB-5计划的效率。预审批流程，是区域中心在向投资者推广一个项目之前，要求USCIS(美国移民局)预先审批该项目的商业计划。

　　在区域中心计划中，打击欺诈和滥用，并要求符合证券法规。

　　EB-5申请的审批时间

　　该法案，将要求国土安全部部长，给一些EB-5投资申请者，提供一个快速审案的选择。允许EB-5申请的优先流程。

　　几年前USCIS曾计划过提供快速通道，但是从未付诸实施。也许，今后EB-5申请人，多付几千美金的申请费，就能走一个加快的审批流程。

　　投资者的有条件永久居住条件

　　EB-5投资者小孩的年龄决定：保护主申请人的小孩，如果在获得有条件永久居住权和移除条件的期间，小孩"超龄"的话，让小孩可以始终作为一个家庭的直系亲属，并符合EB-5申请人条件。

　　允许同时进行EB-5申请：在主申请人，递交免除永久居留条件的申请之外，免除直系亲属单独递交申请的要求。这将提高EB-5计划的效率和公平。

　　配额问题

　　规定：EB-5投资者合格的直系亲属不受该类别的名额限制。

　　这一直是EB-5业内人士呼吁放宽的。如果EB-5主申请人的配偶和子女所获得的移民签证，不计算入配额内，那也就意味着，现有每年1万个配额，之前是到个人的，现在算到家庭了，也就是说配额总数将扩大3倍左右。特大利好!

　　国别配额限制

　　免除移民签证的国别限制。这项改革对于中国大陆的签证配额排...

　　【2016年个税改革最新消息】

　　除了房贷利息，还有什么能抵税

　　个税改革方案今年提交全国人大审议，学费、养老费用等有望加入专项抵扣。

　　3月7日，财政部部长楼继伟成为两会焦点，同时引发了社会对个人所得税(下称“个税”)改革的再度关注。

　　当天在北京举行的“财政工作和财税改革”记者会上，楼继伟接受了一个个“火药味十足”的尖锐问题，当然包括连续三年都被提到的“个税起征点为何不提高”，以及“个税改革方案进展如何”。

　　与前两年的回答一样的是，楼继伟重申了简单地提高个税起征点不是改革方向。不一样的是，他这次明确表态：综合与分类相结合的个税改革方案已经提交国务院，今年将把个税方案提交全国人大审议。

　　早在1995年，中国就提出建立综合与分类相结合的个税制度，20年过去了，这一目标有望在今年迎来重大突破。

　　《第一财经日报》记者多方采访获知，以综合与分类相结合为目标的个税改革，将对现行11项分类所得中的劳动所得进行适当归并为综合所得，逐步建立“基本扣除+专项扣除”的税前扣除制度，包括子女教育、职业教育、首套住宅按揭贷款利息等逐渐被纳入专项扣除项目。适时引入家庭支出申报制度，优化税率结构。

　　与此同时，为配合个税改革推进，个税纳税人识别号、个人收入和财产信息系统也将加快建立。

　　提高起征点不公平

　　中国现行个税制度是分类所得税制，具体被分为11类，分别是工资、薪金所得;个体工商户的生产经营所得;对企事业单位的承包经营、承租经营所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得;利息、股息、红利所得;财产租赁所得;财产转让所得;偶然所得;经国务院财政部门确定征税的其他所得。

　　普通民众最熟悉的是工资薪金所得个税，这类税收收入占所有个税收入约七成。工资薪金个税起征点(即工资薪金所得的费用减除标准)自2006年由800元提至1600元之后，2008年再被提至2000元，2011年则提至3500元。

　　此后，个税起征点提高呼声不断。在今年的全国两会上，有政协委员建议将个税起征点提至5000元。但在楼继伟眼里，简单地提高个税起征点并不公平，也并非个税改革的方向。

　　在上述“财政工作和财税改革”记者会上，面对个税起征点为何连续几年没有变化的提问，楼继伟表示，简单提高个税起征点并不公平。

　　他举例说，一个人的工资5000块钱可以过不错的日子，如果还要养孩子，甚至还要有一个需要赡养的老人，就非常拮据，所以统一减除标准本身就不公平，在工薪所得项下持续提高减除标准就不是一个方向。

　　普华永道中国个人税务咨询合伙人张健菁告诉《第一财经日报》记者，中国各个城市发展情况不同，各人收入状况不同，简单地提高工资薪金个税起征点只是“一刀切”，很难做到公平。

　　合并部分税目

　　那当前个税改革的方向如何体现公平?

　　由于分类所得税制难以做到调节收入分配和实现税收公平，国际上采用分类税制的国家非常少，目前仅有中国和非洲、西亚一些发展中国家采用。大...

　　英国是一个具有多元文化和开放思想的社会，它的首都伦敦是欧洲最大和最具国际特色的城市。那么移民英国的情况如何呢?接下来是留学群(www.liuxuequn.com)小编为大家整理介绍!

　　说到移民政策，英国投资移民的移民政策可以说是近20年来各大移民国里最稳定的一个，然而伴随着近些年各大移民国移民政策的不断收紧与提高申请条件，眼下的英国似乎也耐不住寂寞了。

　　早在去年年底，英国移民咨询委员会(MAC)在进行民意调查后，便开始考虑抬高英国投资移民的门槛。一时间，在诸如移民家园网这样的移民论坛中，许多英国投资移民申请者对此议论纷纷，不过好在最后正式出台的英国移民法案中没有出现对移民政策的变动。

　　在移民业界内，英国投资移民的政策相对稳定，其移民政策保持了20年之久从未变动不得不说是一个奇迹，随着英国对经济发展需求的不断提升，此外再加上英国保守党一直在呼吁减少移民数量，因此英国投资移民政策很有可能在2015年作出变动，而涨价将是不可避免的。

　　虽然有人预测英国投资移民会在2015年变政涨价，但是有的人却已经得到了关于这方面确切的消息。据了解，据环球移民工作人员通过Skype联系了独家合作律师得到的内部消息，英国投资移民2015年变政涨价已成定局，在2014年的10月份，英国方面将会出台涨价消息，而涨价的金额将会由原来的100万英镑提升到200万英镑，新政策很可能将会于2015年的1月份出台。

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　　高考改革破坚冰，或许就是从异地高考政策出炉开始。留学群高考频道全程关注高考多年，为您搜集整理了2014年江苏异地高考政策等相关最新信息，希望对您有用，能顺利的参加考试!

　　延伸阅读：异地高考

　　随着大量城市流动人口和进城务工农民工在异地工作时间的推移，其子女在流入地参加高考的问题日益迫切。2012年9月1日，国务院办公厅发出文件，要求各地在2012年12月31日前出台异地高考具体办法。截至2012年11月30日，北京、广东最新出台的政策显示，外地户籍考生暂不能在当地报名参加。

　　2013年全国20多个省市公布了异地高考方案，虽然仍有争议，但是这是中国高考改革迈出的第一步，将继续探索最合适的方案。

　　随迁子女须满足三条件被指条件苛刻

　　随迁子女高考须满足3条件家长：有稳定工作、稳定住所、稳定收入，缴纳各种保险，系常住人口

　　学生：要在迁入所在地就读

　　城市：发展需这个行业群体

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　　2015年公务员考试已经接近尾声了，2015年公务员改革的相关方案也以批批发布，从公务员考试的情形看公务员考试依旧火热。关于公务员工资改革相信一定是大家较为关注的话题，公务员涨工资最新消息已公布，留学群公务员考试频道为你带来：公务员基本工资调整方案，详情请见下文。

　　涨工资

　　1月12日，国务院下发了通知，调整公务员基本工资标准，同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。调整后，公务员职务工资标准由现行的340元至4000元分别提高到510元至5250元;级别工资各级别起点标准由现行的290元至3020元分别提高到810元至6135元。

　　7月中旬，人社部新闻发言人李忠表示，大部分省份已基本完成兑现工作。按全国平均水平计算，公务员月人均实际增加收入300元左右。

　　公务员工资改革方案最新消息（2016年）：

　　细读市直机关公务员工资

　　南都记者搜集不同部门的公务员工资和补贴，与决算互为补充，呈现公务员待遇

　　尽管此次工资福利支出已经公布得更细致，基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、住房公积金、购房补贴都列了出来。但是公众仍然无法得知某级公务员的确切收入，因为每个部门人员构成不同，工资构成本身也受职级影响。南都记者通过搜集不同部门的公务员工资和补贴，与决算互为补充，力求点面结合地呈现各级别市属公务员的待遇。

　　工资福利支出≠公务员工资

　　市财政局介绍，在决算账本中，公众可了解部门整体工资福利支出。这是不是代表市民可以看出公务员工资高低呢?不尽然。

　　工资福利支出不能完全称为“公务员工资”。政府单位人员构成包括行政编制(即公务员)、事业编制和编外人员，“工资福利支出”一类显示的是该部门所有人员的工资福利。如空港委只有一个行政单位，人员编制中有25名公务员。而如教育局系统，除了教育局一个行政单位，还有65个财政补助事业单位，公务员只有95人，事业编制24313人，此外，还有长期聘用人员5416人。

　　市财局特别说明，部分经济分类科目核算人员口径不同，如绩效工资仅包括在职事业编制人员支出，又如社会保障缴费、住房公积金包括在职人员和编外人员支出，住房补贴支出对象包含在职和离退休人员点击查看全文>>>

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