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特岗教师考试内容有哪些
1、特岗教师分理科类、文科类、音体美类和小学学前教育类四个类别
2、特岗教师笔试分为公共基础知识测试和专业基础知识测试两部分，各占100分，总分200分。
3、公共基础测试内容主要包括时事、政治、法律、经济、管理、科技、人文和计算机应用等方面的相关基础知识。
4、专业基础知识测试按文科类、理科类、音体美类、小学学前教育类分别命题考试。其中，
文科类测试内容为中学语文、历史、地理；
理科类测试内容为中学数学、物理、化学；
音体美类测试内容为相关专业知识；
小学学前教育类测试内容为学前教育理论相关专业主要内容包括：职业道德与基本素养、教育知识与应用、保教知识与能力。
特岗教师的待遇怎么样
“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。实施社会保险制度的，退休不再实施退休工资而是养老金。工资标准评审中，教龄、工龄都要纳入计算。特岗教师在三年服务期内买五险一金。聘任期为3年，鼓励期满后继续扎根基层从事农村教育事业，聘期结束后可留在当地任教，重新择业的，各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要帮助，可推荐免试攻读教育硕士。
特岗教师有哪些好处
一、门槛低
一般来说，本科及其以上学历的非师范生均能参加特岗考试，专科学历的话只有师范生才能参加特岗考试。而且教师编制考试竞争压力较大，考试难度高；而特岗教师岗位竞争压力较小，考试难度较低。并且在特岗专业上要求相对轻松，在一些山区也可能临时被分配到与你所学学科不相同的科目，这对于非师范和专科的人来说是一个选择。
二、有编制
在特岗教师录用后，没有试用期，需要签署一份为期三年的聘任协议，特岗教师满三年通过审核即可成为在编教师。
那如果不想继续留任呢？
不要担心，我们还有以下几条路可选择：
（1）异地留转，服务期满转为正式教师后，可以申请进行调岗，也可以不用继续在基层任教，通过自己的努力，可以考调到县区以上的学校任教。今后城镇学校中小学的教师招聘，首先要考虑特岗教师。
（2）重新选择就业或考公务员。各地政府包括教育部门要为此提供便利。
（3）攻读在职教育硕士。具有全日制普通高等学校本科学历的特岗教师，在三年期间考核通过，可按规定推荐免试攻读教育硕士。
三、薪资待遇好
特岗教师服务期间，按全国统一的工资制度和标准发工资，其他补贴由各地根据确定全面的年度收入水平和中央补助公共教师水平同样根据当地条件，并应纳入当地社会系统，按照规定...
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