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俄罗斯留学毕业后很多小伙伴会选择继续留在俄罗斯工作，对于处在陌生环境中的留学生们来说，找工作并不是那么容易。我们留学群给大家整理了俄罗斯留学面试的技巧，希望可以帮到大家。
俄罗斯留学找工作技巧
1、化被动为主动的思维方式
这项技能是我们多数出国留学的学生要实践的任务。因为在中国国内，应试教育和填鸭式教学几乎让大多受中国本土教育的学生学习和工作都比较被动，甚至不知道自己想要什么，如何去做。所以在海外求学和找工作都要掌握这项技能，一定更要积极主动，要有强烈的表现欲望和要达到目标的动机，雇主不习惯我们一贯的谦虚。有了积极的动机，做事情才能充满激情和动力，思维才能更加活跃。例如，我之前提到的一个学生，陪同学去面试，自己在等同学时就在研究和观察公司的产品，又正好与自己的专业有关，所以很有好奇心和求知欲，跟那里的工作人员沟通时很投机。
2、掌握扎实的业务技能
业务知识好比建筑的一砖一瓦，是奠定高楼的坚实基础。如果应聘时专业技能不过关，就算前面表现得很好，一检验专业时也会露馅。近几年来，澳洲一直热门的.是会计专业，而且它一直是比较紧缺的。原因何在？因为很多学生认为这个是移民分数高的专业，又是中国家长和学生钟爱的商科，所以很多学生在不了解会计学什么，自己是否感兴趣或者是否能胜任或擅长会计课程的情况下就盲目选择了它，最终部分学生以不太理想的成绩毕业或者中途就转了专业等。这样的水平去应聘，肯定没有优势，也很容易被市场淘汰。
3、优秀的沟通能力
出国第一个难题就是语言的转换。到了另外一个国度，掌握当地的官方语言，是立足的根本，任何的活动，包括学习和生活，工作都无法回避语言的沟通。如果沟通不充分，或者缺乏沟通技巧和能力，自己势必无法推销出去，无法让别人获悉你的才能。所以语言关是大事，对每一个学生，我都强调，要提高和强化自己的语言应用能力，这是活生生的，只有在现实的场景中去锻炼提高的。这和国内的雅思应试考试不一样，很多学生雅思分数不错，但出国了还是遇到沟通和交流上的问题，说明语言应用能力还没有提高到必须的水平，所以要从应用能力上根本去改进。在应聘中，借助出色的语言水平，加上沟通能力，就能和招聘方很游刃有余地自荐了
4、有意识地把自己培养成全面的人才
这个又要涉及到选择留学课程时，尽量能选择双硕课程，但是现在并不是任意两个课程都有双硕，所以也要遇到合适的。如LA TROBE UNIVERISTY（世界排名前100强），有MBA+工程类硕士的双硕，MONASH也有商科方面的双硕等。这样学生能够成为多方位的人才，对以后找工作都有很大的优势，起点就不太一样了。
俄罗斯留学找工作方向
一、围绕俄语找工作
随着老一辈俄语人才的退休，目前我国俄语领域已出现人才严重断档现象。 同时中俄两国悠长的历史渊源、经济的自然互补、关系的急速升温，预示着俄语人才将成为国际国内市场上的...
大家都知道美国留学非常的热门，每年申请到美国留学的人数有很多，那么在美国留学毕业之后要怎么要工作呢？留学群带大家一起来看看吧！
一、找工作技巧
保持良好心态
1、保持自信：国际生虽然在语言上存在劣势，但是专业能力却并不必本地学生差。大胆展示自己，自信很重要。
2、不要盲目乐观和挑三拣四：很多时候，专业能力强，并不代表你就符合HR的要求。找工作时，一定要找适合自己的工作职位。
3、早早准备：每年从9月份开始是找实习和工作的最佳时期，很多学生基本上一入学就开始找实习和工作。虽然不太可能立马找到工作，但是确可以增加自己的面试经验，发现自己的问题并加以修正，提高面试成功的机率。
准备阶段
1、参加Career Center培训：多参加Career Center举办的各种讲座，充分了解在美国找工作的方式和渠道。
2、准备Resume： 工作简历一般一页即可，包含教育背景、工作和实习经历，及其他补充信息。美国人很注重工作经验，所以工作实习部分要多写。
3、准备Cover letter： title要针对不同公司有不同的收件人称呼。根据应聘职位给出的工作描述和工作要求，写你为什么对此职位感兴趣，你为什么认为你自己能胜任这个工作，公司为什么要选选择你等等？
4、修改resume和cover letter：再投递之前向Career Center的人询问修改意见和改进方法。在找工作的过程中，再总结经验进行反复修改。
积极挖掘各类工作资源
1、学校的career service center：在这里介绍的公司都是认可你所在的学校的，对你们学校的学生会比较nice. 你可以可以尝试通过邮件和电话等联系意向公司，获得面试机会。
2、全美大的招聘网站：把简历放到招聘网站上，让你的简历被更多的HR看到，你也可以了解到更多的工作机会。
3、内部推荐：美国人找工作有80%的人都是通过熟人介绍才获得面试机会，找到工作的。这是最有效的一种方式。
二、美国留学热门专业
计算机科学
随着IT行业的高速发展，对计算机专业人才需求也快速增长。名企高薪都能一网打尽，尤其是现在Data类、工程类都越来越火爆了。
人工智能
人工智能的发展一日千里，将行业人才的薪酬推高到了令人咋舌的地步。人类似乎在慢慢预测到——一个人工智能的时代已经来临。
材料科学与工程
人类文明发展史，就是一部如何更好地利用材料和创造材料的历史。因此这个处于科研技术前沿领域的专业，也引来很多学子和家长的咨询关注。
化学
进入21世纪，曾有人质疑化学的未来。对此，诺贝尔化学奖获得者克罗托教授回答：“正是因为21世纪是生命科学和信息科学的世纪，所以化学才更为重要。”
商业分析
最可怕的商业凶器莫过于一口箱子：13块铁器乘以13次拼凑等于169条杀招。电石火光间，商场如屠场，将对手牛羊般审判。商业分析，商场制胜必备利器。
会计
申请加拿大留学的学生很多，一般都会想好自己找工作的方向，那么在找工作的过程中，留学生找工作的技巧有哪些呢?似乎是不少人关心的话题。和留学群一起来看看加拿大留学找工作技巧分享，欢迎阅读。
加拿大留学找工作技巧分享
端正心态
加拿大是一个多元文化的国家，但是工作机会不多，不仅中国新旧移民找不到工作，其实各国移民都不容易找到工作，甚至本地的加拿大年轻人也抱怨难找工作。事实上，在加拿大，只要有工作就是天堂。
国内的工作经历不可省
在加拿大就业，大多数新移民都听说在中国国内的工作经历在北美不被认可，因此有人甚至在简历中省去国内工作经验。其实，专业工作经验，企业工作经验，国际知名企业工作经验永远是黄金招牌。
学会编程软件
在加拿大，会简单的编程，已经是炽手可热的技能。会编程并不是要求您成为一个程序员，而是说如果会一些基础的编程语言，比如HTML，CSS，Java，都会让您很容易找到工作。想学习编程可以报名参加一些简单的编程课程或参加新手训练营来学习最基础的内容。之后的学习通过自学就可以完成的。
锻炼语言能力
在加拿大，流利的英语能大大增加就业机会，并且大幅提升收入水平。另外，雇主们常常发现，一旦一个职位需要双语能力，收到的简历会锐减20%，这说明有双语能力的人确实不多。
投简历要抓住时机
加拿大的工作节奏很慢，通常财务年就是日历年，因此每年1月份公司的用人预算被通过，2月份各个部门落实职位的工作描述，3月份人事往各处散发招人广告及面试。但有一个诀窍是，不分月份，无论公司是否有招人广告，随时往人事发简历，当然前提条件是简历要写得诱人。因为加拿大公司管理水平普遍低下，经常会发生预算以外的人事需要。因此您的简历随时可能命中。
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...找工作是不少留学美国学子们需要考虑清楚的问题，那么，对于美国留学毕业之后找工作，学子们了解多少呢?下面，出国留学小编就为大家解读一下美国留学毕业之后找工作几大技巧。
一、保持良好心态
1、保持自信：国际生虽然在语言上存在劣势，但是专业能力却并不必本地学生差。大胆展示自己，自信很重要。
2、不要盲目乐观和挑三拣四：很多时候，专业能力强，并不代表你就符合HR的要求。找工作时，一定要找适合自己的工作职位。
3、早早准备：每年从9月份开始是找实习和工作的最佳时期，很多学生基本上一入学就开始找实习和工作。虽然不太可能立马找到工作，但是确可以增加自己的面试经验，发现自己的问题并加以修正，提高面试成功的机率。
二、准备阶段
1、参加Career Center培训：多参加Career Center举办的各种讲座，充分了解在美国找工作的方式和渠道。
2、准备Resume: 工作简历一般一页即可，包含教育背景、工作和实习经历，及其他补充信息。美国人很注重工作经验，所以工作实习部分要多写。关于简历模板，可参考以下网站：http://www.howtowritearesume.net/login.aspx? http://www.bestsampleresume.com/
3、准备Cover letter: title要针对不同公司有不同的收件人称呼。根据应聘职位给出的工作描述和工作要求，写你为什么对此职位感兴趣，你为什么认为你自己能胜任这个工作，公司为什么要选选择你等等?
4、修改resume和cover letter：再投递之前向Career Center的人询问修改意见和改进方法。在找工作的过程中，再总结经验进行反复修改。
三、积极挖掘各类工作资源
1、学校的career service center：在这里介绍的公司都是认可你所在的学校的，对你们学校的学生会比较nice. 你可以可以尝试通过邮件和电话等联系意向公司，获得面试机会。
2、全美大的招聘网站：把简历放到招聘网站上，让你的简历被更多的HR看到，你也可以了解到更多的工作机会。相关网站：job.com, Beyond.com, Government Jobs, Job online, snagajob.com, monster, careerbuilder, etc. 花几十美金，提高你简历的展示率，让更多的公司看到你的简历。相关网站：climber(有30天免费的试用)，ResumeZapper.com, e-Resume.net, Doostang.com, WorkTree.com, HotResumes.com, ResumeRabbit.com, etc.
3、内部推荐：美国人找工作有80%的人都是通过熟人介绍才获得面试机会，找到工作的。这是最有效的一种方式。
...10-28
去日本留学的大多数都是自费留学生，为了减轻高额学费的负担，留学生们在日本打工是非常常见的。在日本该如何找工作减轻负担呢?下面给大家介绍一些在日本找工作的诀窍。
不要害羞，要敢问多问
日本的餐馆，商店等经常在屋外挂上“アルバイト募集中”的招工的牌子。不要害羞，多问多试，肯定有机会。
按照求人启示的要求 事先联络
一般的求人单位都要求事先电话联系之后再递交履历，进行面试。切不可冒冒失失地硬碰。
避开业务繁忙的时间段联系
比如应聘餐馆服务生的工作的话，尽量避开繁忙的中午时间，选择比较清闲的下午3、4点的时间比较有利。
认真填写履历书 照片剪贴整齐
在日本无论从事以工作都讲究认真仔细。日本人很愿意从你填写履历的笔迹是否工整，照片是否剪切地整齐来判断你的工作态度。
使用敬语
日语讲究对待上司要用敬语。如果不会复杂的敬语，最起码用“です?ます”体。
积极打招呼
日本讲究见面寒暄。第一次到陌生的地方面试，不论见到谁，包括正在打扫卫生的老太太也要认真打招呼。“おはようございます”时常挂在嘴边。见到负责人以后鞠躬，“ はじめまして、よろしくおねが いします”，寒暄语要一丝不茍。
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