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朋友，你是不是要写工作检讨书呢?以下是由留学群小编为大家精心汇总的“工作检讨书优秀范文【汇总】”，各种工作检讨书优秀范文都在这里，仅供参考，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
| 工作检讨书优秀范文【汇总】 | |
| 1 | 工作失误检讨书800字范文 |
| 2 | 财务人员工作失误检讨书范文 |
| 3 | 工作失职检讨书范文4篇 |
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朋友，检讨书是指犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。以下是由留学群小编为大家精心汇总的“工作检讨书范文精选汇总”，教师、护士、员工等等的检讨书范文都在这里，仅供参考，欢迎大家阅读。
| 工作检讨书范文精选汇总 | |
| 1 | 员工工作失误检讨书范文4篇 |
| 2 | 工作失职检讨书范文900字 |
| 3 | 工作犯错检讨书1000字范文 |
在工作中，我们有时因一些原因是要写检讨书的。朋友，写检讨书可以对自我进行反省。以下是由留学群小编为大家精心汇总的“各种工作检讨书范文汇总”，工作失职、工作迟到、工作玩手机等等的检讨书范文都在这里，仅供参考，欢迎大家阅读。
| 各种工作检讨书范文汇总 | |
| 1 | 工作失职检讨书范文800字 |
| 2 | 工作失职检讨书1000字范文 |
| 3 | 工作犯错1000字检讨书范文 |
人都有犯错的时候，知错能改善莫大焉，只要积极认错，并改正，就有被原谅的资格。下面是留学群小编为大家整理的精选工作检讨书，欢迎阅读参考。
尊敬的领导：
您好!我已深深的认识到自己的错误。
我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己不够认真，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，透过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改善，正因做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿承担职责，凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益，但是在这个群众中每个人都起到重要的作用，我此刻明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人正因不认真导致的事故，是重大的，正因以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的职责，为公司贡献我的力量。
尊敬的各位领导以及各位同事：
近期，由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵活导致了一些负面事件的发生，给大家造成了工作上的干扰及麻烦，在此，我向各位领导及同事表达我的歉意。
在经过领导的悉心教诲之后，我深刻反思了自己近期的工作状况，主要存在于以下几个问题：
(1)思想认识不足。
在工作上的管理监督失职，很大程度上是由于我的主观方面疏忽，思想认识不足，没有很好的履行我的职责造成的。
(2)掌握员工思想不够深入。
对某些员工的思想和行为未进行深入了解，未能及时发现问题，没有跟进员工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指导。
(3)管理工作过于制度化。
对于管理制度的把控没有做到灵活变通，过于机械化，制度要求不够人性化，没有做到恩威并施，一味严格按照制度规定执行，使得工作中出现了矛盾及管理死角。
(4)缺乏绩效管理指导与沟通。
在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全，员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题，从而得不到有效的反馈与指导，绩效沟通缺乏相应的制度保障，使存在的问题无法有效改善。
鉴于我反思的以上几点问题，也结合领导对我的工作作出的提示，我对自己今后的工作提出了更高的要求：
(1)树立正确的领导管理心态。
作为一级管理者，对每一名员工都就应做到公平、公正、客观，用心听取员工的不一样意见，做到公私分明，在严格要求员工的同时也要帮忙有困难的员工，做好思想指导工作，更贴近员工，使管理工作更加人性化，合理化。
(2)加强队伍建设，营造良好的团队氛围。
真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础，在此基础上营造一个相互帮忙、相互明白、相互激励、相互关心的工作氛围，从而稳定工作情绪，激发工作热情，让每个员工明确团队目标，加强培训与学习，构成共同的工作价值观。
(3)完善绩效考核制度，加强绩效管理与沟通。
在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨，综合思考各方面因素，制定合理的绩效考核制度。绩效实施时透过对员工绩效指标完成状况进行...
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