衡阳市消防文员招聘

　　各位考生注意咯！衡阳市消防救援支队发布了消防文员招聘公告，请各位考生熟知。报考相关的工作安排通知已整理在下文了，各位考生快来看看吧！下面是留学群整理的“2023年衡阳市消防救援支队消防文员招聘公告”，供考生参考阅读。

2023年衡阳市消防救援支队消防文员招聘公告

　　为加强消防救援队伍建设，因工作需要，衡阳市消防救援支队现面向社会公开招聘消防文员，现将招聘信息公告如下：

　　PART.01

　　招聘岗位

　　此次共招录消防文员5名，其中采购员1人、接警调度员1人、辅助执法1人、文秘1人、消防工程师1人 ，具体资格条件等岗位要求详见附件。

　　PART.02

　　招聘条件

　　一、须同时符合以下条件

　　1、拥护党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则；2、遵纪守法，品行端正，热爱消防救援工作，具有良好的职业道德；3、身体健康，无传染、慢性疾病，体检符合公务员体检标准；4、具有招聘岗位所需的性别、身高、年龄、学历、学位、专业技术条件、职业资格和技能要求等，详见附件。

　　二、有下列情形之一的不得报考

　　1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；2、因违法违纪曾受过劳动教养、收容教养或受到警告以上治安行政处罚的；3、有过不良行为记录的；4、有较为严重的个人不良信用记录的；5、曾被开除公职的，被开除中国共产党党籍的；6、与原用工单位无法解除劳动合同或存在劳动纠纷的；7、具有其他不适合招聘岗位工作情形的。

　　PART.03

　　薪资待遇

　　1、各岗位薪资待遇详见附件；2、试用期工资按照工资标准80%进行发放（含保险个人部分）；3、年终根据相关考评档次增发一次性奖金；4、发放工龄工资，获评市级以上优秀文员，原工资标准可以增加；5、按国家规定参加基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育和大病医疗等社会保险，办理人身意外伤害保险。入职满1年以上享受住房公积金，办理《政府专职消防员证》，享受地方优待政策；6、正常工作时间提供工作餐，发放制式服装；7、申请加入工会组织的可以按规定享受工会福利；8、节假日正常休息，享受双休、婚假、产假（陪产假）等国家规定假期，入职满1年享受5天年假，满10年享受10天年假；9、每年享受1次单位组织的免费体检，表现优秀的可推荐参加在岗学历教育，取得毕业证后由单位按比例报销相关费用。

　　PART.04

　　用工形式

　　1、通过招聘程序，最终确定录用人员，与支队签订三年劳动合同，建立员工档案。2、试用期为三个月，被录用人员签订保密协议，并参加由支队组织的上岗培训。试用期满由支队用人科室组织考核评定，合格的人员正式录用。3、劳动合同的订立、履行、变更、解除或终止按照国家有关法律、法规和规章执行。

　　PART.05

　　报名方式

　　1、报名时间：即日至2023年3月24日17：30。2、报名...

　　衡东县社会治理和网格化信息中心于8月18日发布了《衡东县社会治理和网格化信息中心招聘公告》，公告中显示，因工作需要，衡东县社会治理和网格化信息中心现面向社会公开招聘2名工作人员，具体要求如下，感兴趣的同学一起来看看吧！

　　衡东县社会治理和网格化信息中心招聘公告

　　衡东县社会治理和网格化信息中心因工作需要，现面向社会公开招聘2名工作人员，现将有关事项告知如下：

　　一、招聘条件

　　（一）基本条件

　　具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，热爱社会主义，热心服务事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德，无违法犯罪记录。政治立场坚定，忠于党、忠于祖国、忠于人民，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，维护党中央的权威和集体领导，在思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致。

　　（二）资格条件

　　1.要求：男性，35周岁以下；

　　2.学历：全日制大专以上学历（计算机专业优先）

　　3.综合素质：普通话标准，具有良好的沟通能力和职业素养，具有一定的文字综合写作能力，能熟练操作计算机（从事过政府机关单位办公室工作、系统网络维护等工作经验优先）；

　　5.外貌端庄，身体健康，无不良嗜好；

　　6.团队精神强，具备较好的团结协作能力，能服从工作安排。

　　二、招聘岗位

　　系统平台运维管理人员 2 名。

　　三、招聘程序

　　（一）组织报名

　　1.报名时间：2022年 8月21日—2022年8月26日；

　　2.报名方式：采取现场报名，衡东县社会治理和网格化信息中心（县政务中心三楼）

　　报名咨询电话：19176787527

　　3.报名资料：本人身份证、毕业证、计算机等级证书等相关证件复印件各一份。

　　（二）资格审查

　　由中心相关部门负责报名资格的初步审查工作。

　　（三）测试

　　资格审查合格者，进入测试。系统平台运维管理人员进行计算机网络知识测试。

　　（四）面试

　　面试，按照1：2的比例确定面试人选。面试人员携带本人身份证、毕业证、职业资格证、计算机等级证书等相关证件原件，二寸近期免冠彩照3张。

　　（五）政审、体检

　　对面试、测试合格者进行政审、体检。

　　（六）培训、试用

　　政审、体检合格者，经培训达标者即进入试用期。

　　四、待遇及聘用后管理

　　1.工作时间：参照事业单位工作时间规定执行，并按国家规定享受假期，包括法定节假日、双休日。

　　2.试用期 1 个月，试用合格者从第 2 月起正式聘用，试用期工资 2000 元/月；试用期满参照事业单位正式工工资标准，工作日单位提供工作餐，不提供住宿。

　　3.聘用人员依法与劳务派遣公司签订《劳动合同书》，派遣至衡东县社会治理和网格化信息中...

　　留学群为大家提供“2017年湖南衡阳市珠晖区事业单位招聘公告”供广大考生参考，更多考试资讯请关注我们网站的更新!

衡阳市珠晖区2017年公开招聘事业单位工作人员简章

　　根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)、《关于建立事业单位公开招聘方案核准备案制度的通知》(衡人社发〔2011〕57号)和《关于进一步加强和改进大学生村官工作的通知》(湘组〔2015〕45号)文件精神，结合我区实际，决定公开招聘全额拨款事业单位工作人员40名，其中面向社会公开招聘事业单位工作人员37人，面向全区服务期满大学生村官公开招聘事业单位工作人员3人。

　　一、公开招聘的原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、组织领导

　　为确保本次公开招聘工作的顺利进行，成立衡阳市珠晖区事业单位公开招聘工作领导小组，领导小组负责整个招聘工作的协调和指导。区纪检监察部门全程参与监督。

　　三、招聘职位

　　招聘职位详见《珠晖区2017年公开招聘全额事业单位工作人员计划与职位表》(附件1)。

　　四、招聘条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　(二)具有良好的品行和职业道德;

　　(三)具有正常履行职责的身体条件;

　　(四)具备报考岗位所需的学历、年龄、身份、专业或技术资格条件，具体要求详见《珠晖区2017年公开招聘全额事业单位工作人员计划与职位表》(附件1)。

　　(五)有以下情形之一的人员，不得报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被劳动教养的人员;

　　2.被开除公职的人员;

　　3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　4.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　5.有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员(如吸毒人员、违反计划生育人员等)。

　　注意事项：资格审查贯穿考试聘用工作全过程。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消聘用资格。资格审查以公开招聘领导小组审定的结果为准。

　　五、招聘程序

　　(一)发布信息

　　在衡阳日报、衡阳晚报、湖南人才网、衡阳党建网、衡阳市人力资源和社会保障网、珠晖党建网、珠晖区党政门户网等报纸和网络媒体上发布公告。

　　(二)报名

　　根据衡阳市人力资源和社会保障局发布的公告可知，2022年衡阳市卫健系统公开招聘57人，招聘报名时间从10月17日开始，请各位考生做好准备。下面是小编为大家准备“2022年衡阳市卫健系统公开招聘53人”，可供各位考生参考。

　　2022年衡阳市卫健系统公开招聘53人

为加强我市卫生事业单位人才队伍建设，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)等文件精神，结合市直卫健系统实际情况，决定面向社会公开招聘综合类工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开竞争、客观公正、平等择优、德才兼备的原则。

二、招聘计划

本次招聘综合类工作人员57名（其中高校毕业生23名），具体招聘岗位详见《2022年衡阳市市直卫健系统公开招聘综合类工作人员人员计划与职位表》（附件1，以下简称《职位表》）。

三、招聘要求

（一）必备条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.具备报考岗位所要求的年龄、学历（学位）、专业和技术资格条件（见附件1）；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.具备招聘岗位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招考中，因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，被记入事业单位公开招聘诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.衡阳市直医疗卫生单位在编人员；

6.最低服务期限或试用期未满的在编人员；

7.有吸毒史的人员；

8.在读的普通高校全日制毕业生...

9月9日衡阳市蒸湘区公开招聘事业单位公告计划招聘事业单位工作人员45名，招聘报名时间为9月28日至10月2日，招聘要求及招聘岗位见下文公告，下面是留学群整理的“2022年衡阳市蒸湘区事业单位招聘考试公告”，欢迎大家参考阅读。

2022年衡阳市蒸湘区事业单位招聘考试公告

因工作需要，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）文件精神，结合我区实际，决定面向社会公开招聘全额拨款事业单位工作人员45名。

　　一、公开招聘的原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、招聘计划和岗位

　　本次蒸湘区计划招聘事业单位工作人员45名，其中22名面向高校毕业生招聘。具体招聘单位、招聘岗位、人数、年龄、资格条件等详见《蒸湘区2022年公开招聘事业单位工作人员计划与职位表》（附件1）。

　　三、招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行和职业道德；

　　（四）具备岗位所需的专业和技能条件；

　　（五）报考人员年龄在35岁及以下（1986年9月及以后出生），其中面向蒸湘区符合身份要求的社区（村）干部和蒸湘区户籍退役军人的定向招聘岗位，报考人员年龄在40岁及以下（1981年9月及以后出生）；

　　（六）高校毕业生是指未落实工作单位的2022届普通高校毕业生（具体指通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校（或科研机构），于2022年7月31日前毕业的学生，包含2021年下半年毕业的博士研究生和学制为两年半于2021年12月毕业的硕士研究生。2021年8月1日至2022年7月31日期间取得国（境）外学历（学位）的留学回国应届毕业生）和2020届、2021届普通高校毕业生（认定条件类比2022届普通高校毕业生）；

　　（七）社区（村）主干是指社区书记、主任、站长，村党总支书、村委会主任；

　　（八）2022届普通高校毕业生和留学回国的应届毕业生应于2022年7月31日前取得相应学历（学位）证书，其中留学回国的应届毕业生还应于2022年9月30日前取得相应国（境）外学历学位认证。本次招聘专业条件按照《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）和《全国技工院校专业目录2020年版》（附件3）进行审核认定，技工院校高级工班、预备技师（技师）分别对应大专、本科学历。

　　报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历，结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），按规定由相关业务主管部门认定的结果为准；对有疑义的技校学历，以省人力资源和社会保障厅认定的结果为准。

　　报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）和《全国技工院校专业目录2020年版》（附件3）、但未列入招聘职位专...

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