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不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。欢迎关注留学网更多相关信息。www.liuxuequn.com/hetongfanben/
问：
我月基本工资是800，奖金是800到1400(最低没拿过800以下)。报销是400。我跟公司签的是2年。我现在只上了一年就要辞退我/签的合同是08年6月到10年6月。公司现在是要我15天内换个工作。我在网上查了。公司应该是陪我1年的平均工资 没提前30天通知要辞退我的赔偿金。
请问我具体会得到多少钱?这里面的“工资”只是每月800元的基本工资?还是800加800加400平均1年每月2000元“工资?”还有没提前30天通知我的赔偿金我拿得到吗?具体是多少?是800还是2000?我总共会得但是钱?请大家回答下`帮我算下。急用。
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