退休职工工资调整

　　在一些生活中需要有工资证明，才能够做一些事情，那么工资证明该如何做。下面是由留学群小编为大家整理的“职工工资证明模板”，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　职工工资证明模板（一）

　　兹证明_________（先生/女士）系本单位_________（1、正式工、2、合约工、3、临时工），已连续在本单位工作_____年，目前在本单位担任_________职务。目前该职工的最高学历为________，身体状况_________。近一年内该职工的平均月收入（税后）为____________元人民币。

　　本单位在承诺以上情况是正确属实的，如因上述证明与事实不符而导致贵行经济损失的，本单位愿承担一切责任。

　　特此证明

　　单位公章或人事部门章：_______

　　人事部负责人签名：_______

　　______年____月____日

　　职工工资证明模板（二）

　　_______（身份证号_________________）系我单位员工，任职______，月收入_______元人民币，特此证明。

　　主管单位（公章）

　　______年____月____日

　　职工工资证明模板（三）

　　兹证明_____为本单位职工，已连续在我单位工作_____年，学历为_____毕业，目前在我单位担任_____职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为_____（税后）元，（大写：_____万_____仟_____佰_____拾_____元整）。

　　特此证明

　　单位名称：__________

　　_____年_____月_____日

　　职工工资证明模板（四）

　　兹证明___________系我单位正式员工，并且该员工：

　　1、现任职务为____________，

　　2、已与我单位签订____年劳动合同，期限自____年____月______日起至______年______月______日止。

　　3、月均收入总计人民币_________元，其中工资收入为人民币_________元、奖金及津贴收入为人民币_________元。

　　人事劳资部门联系电话：__________________

　　人事劳资部门联系人：____________________

　　我单位保证上述填写内容是真实的。

　　单位公章：____________________单位人事劳资部门章：____________________

　　____年____月____日

　　职工工资证明模板（五）

　　兹证明____身份证号（___）为本公司职员，在本公司____岗位工作，并已经在本公司任职____年____月，年收入为______元；此证明只作为员工申办信用卡专用，不做其他用途。特此证明。

　　附注：单位全称：_________公司

　　电话总机：____________

　　地址：____________

　　公司签章：___...

　　考生们来看看本文资格证挂靠：费用比职工工资还高，跟着留学群一级建造师考试栏目来了解一下吧。希望能帮到您!

　　“考个证就能挣钱,当初考的时候可没想到。”家住河北省石家庄市的乔某大学时通过了注册会计师考试,毕业后,并没有从事财会相关工作的乔某一直将她的注会证“挂”在一家会计师事务所,“挂证费”甚至一度比本职工资都高。不过,她打算再试着考考别的“含金量高”的资格证书。“相比人家的建筑师证,我这个注会证现在太多了,已经不值钱了。”乔某对《法制日报》记者说。

　　由于我国的执业资格实行单位注册,相关单位要想取得资质,必须有相当数量的注册人员。这样就导致有些考取了执业资格证的人员,不从事相应的工作,只是把自己的执业资格证给需要的单位注册,单位给与一定的报酬,但本人并不在这个单位工作,俗称“挂证”。

　　虽然近年来相关部委加大对“挂证”机构和人员的清理整顿力度,“挂证族”的生存空间受到挤压,但由于资格证书挂靠背后的利益链条始终没有彻底斩断,“挂证”又出现诸多新的操作方式,甚至挂靠范围还向监管暂时没有覆盖的领域蔓延。

　　专家表示,违规“挂证”给相关工程项目带来极大隐患,遏制这种现象亟待监管部门出重拳,加大清理整顿力度,并从立法和工作机制方面提高违法成本,加大信息共享力度,彻底斩断“挂证”背后利益链条。

　　违规挂证市场供需两旺

　　注册给排水工程师18—21万元/3年,注册暖通工程师12—15万元/3年,注册岩土工程师25—28万元/3年,注册一级建筑工程师8—12万元/2年(挂章12—16万元)……2016年底,一份《各证书最新挂靠价格一览表》在各种证件挂靠网站上热传,通过率越低的资格证挂靠费越高,动辄数万的开价着实不菲。

　　在一家名为“证书挂靠网”的网站上,记者看到企业信息栏和个人信息栏中随时更新着相关需求信息,“一次性付清”“高价急聘”等字眼频频出现,显示出市场需求的旺盛。记者在线联系该网站客服,以企业名义询问注册一级结构工程师证挂靠费用。客服表示,如果是纯挂证申报或维护资质,价格在每年5万元左右,如果要同时挂章或者投标挂项目,费用则需要根据具体项目来谈,若需要持证者到现场的话,还得支付出场费、误工费等。

　　据了解,“挂证”在业内早就不是什么新鲜事,在建筑、环保、水利等领域甚至已经形成惯例。石家庄市一家小型建筑公司项目投标负责人李某告诉记者,建筑企业在申报相应资质或参与工程项目投标时,均要求企业拥有数量不等的相关持证员工,而建造师考试通过难度大,全国范围内持证人数也不多。

　　“租赁证件不仅能够解决企业审查资质的问题,而且可以节省大笔费用。”李某直言,尽管相关建筑执业证“挂证费”不低,但其成本也只相当于聘请持证工程师的1/10,“挂证”对于企业来说十分合算。

　　另一方面,仅“出租”资格证、不用上班就能挣钱,也吸引着越来越多的人专职考证。由于通常具有空闲时间和学习能力,大学生成为考证和挂证的主力军。乔某告诉记者,进入大三大四,有众多学生成为考研大军,还有一些学生则瞅准建筑等行业中各种证件潜藏的巨大利益,这些非从业人员组成了考证大军。“不用进入行业,单挣挂靠费日子就过得不错,如果以后想转行,不用托人找关系,拿着证就是一块很好的‘敲门砖’。”乔某说,在一些高校的特定专业中,这种情况已经成为一种普遍的现象。

　　除了大学生,一些已经取得高资历的从业者也在挂...

　　下面是留学群小编带来的退休职工慰问信，欢迎阅读参考。

　　退休职工慰问信(一)

尊敬的离退休老同志：

　　您好!

　　令节三秋晚，重阳九日欢。在这金秋送爽，丹桂飘香的时节，我们迎来了中华民族的传统节日——九九重阳节。值此，某局党组和全体在职干部职工向您致以节日的祝贺和亲切的问候!

　　你们的经验和智慧是党和国家的宝贵财富，更是我局的宝贵财富。回顾过去，某某事业的辉煌成就凝聚着你们的心血和汗水。你们是某某伟大事业的创造者，没有你们的劳动和创造，就没有今天财富的积累;没有你们对各项工作的理解和支持，就没有某某事业的不断发展。你们在某某这块沃土上辛勤耕耘、默默奉献，为某某事业的健康发展作出了巨大贡献。本篇文章来自资料管理下载。今天，你们虽然离开了工作岗位，但是你们仍然以深厚的感情，时刻关心某某事业的发展。如今，在你们的关心和支持下，我们某某事业正稳步有序地不断向前发展。我们永远不会忘记曾经为某某事业作出贡献的全体离退休老同志，同时，我们将继续发扬中华民族敬老、爱老、助老的优良传统，进一步做好为离退休老同志的服务工作。

　　最美不过夕阳红。夕阳是晚开的花，是陈年的酒，是动人的歌，是辉煌的见证。衷心希望你们老有所为、老有所乐，更期盼你们一如继往地关心、支持某某各项事业的发展。

　　九九重阳节，浓浓敬老情，道一声亲切的问候和衷心祝愿，祝各位老同志们节日愉快，健康长寿，阖家幸福!

　　201x年x月x日

　　退休职工慰问信(二)

尊敬的全院离退休老师：

　　在这金秋的丰收时刻，我们迎来了我国第三个法定老人节—-重阳节。这不仅是全院老人们的节日，更是所有年轻人尊老敬老、爱老助老的节日。

　　值此佳节来临之际，我们谨代表医院党政领导和全体教职员工向所有离退休老师们表示节日的祝贺和亲切的慰问!

　　七十余载星移斗转辉煌铸就，半个世纪风云际会杏林锦绣。建院以来，离退休老同志为医院的建设与发展做出了巨大的贡献，积累了宝贵的精神财富，传承了无数的精湛技术，筑牢了医院的文化基石。时至今日，许多年过花甲的老同志依然默默奋战在临床第一线，发挥着“传、帮、带”的作用，我们特向他们表示最崇高的敬意。

　　近年来，我院医疗、教学、科研等方面取得了丰硕成果，各项事业蒸蒸日上，日新月异，获得了无数的荣誉，成为百姓放心、政府信任、职工满意的优质医院。门诊量、手术量与住院人数的连年增长，为我们持续做好离退休工作打下坚实的经济基础。近几年，医院连续为离退休同志提高了工资待遇，改善职工生活。医院克服种种困难，即将建成离退休职工医务室，以方便老人们就诊。本篇文章来自资料管理下载。我们为老同志开办了合唱班、声乐技巧培训班、手风琴培训班和健身气功培训班，每天开放棋牌室、乒乓球室，活跃退休人员生活。为南院居住的离退休职工子女免费办理了“亲情通行证”。连续三年发布我院“寿星榜”，为80岁以上同志颁发寿星证并为他们集体祝寿。我们举办了“读书修养与医者仁心”专题讲座，参观了扶眉战役纪念馆，举办廉政书画作品比赛等形式多样的主题活动，自觉践行社会主义核心价值观。

　　在院党政领导的高度重视和各党支部、各科室的鼎力支持下，我院37个党支部、党总支建立了敬老爱老领导小组，61个科室建立了敬老爱老工作小组。这项工作的开展，为医院有效应...

　　人有生老病死。下面是由留学群小编整理的“单位退休职工追悼会悼词”。仅供参考，欢迎大家前来阅读！

　　单位退休职工追悼会悼词（一）

各位来宾，同志们、乡亲们：

　　今天，我们怀着极其沉痛的心情，深切悼念**市二轻工业系统的优秀干部、原**市汽车大修厂党支部书记***同志。

　　***同志因患肝癌，经多方救治无效，于2005年3月12日不幸去世，享年61岁。在此，我谨代表**市二轻工业系统1200名干部职工，对***同志不幸去世表示沉痛哀悼！并向其家属表示亲切的慰问。

　　***同志1945年10月17日出生于**市***村。1964年，他响应党的号召到手工业联社砖瓦厂参加工作。1965年，在抗美援朝、反修防苏，国际形势紧张的情况下，他积极应征到北京军区948部队当兵，1966年调入4743部队汽车连。服役期间，他刻苦钻研修车技术，积极参加部队训练，多次被评为“修车能手”、“五好战士”，并被破格提拔为副排长。1968年从部队转业到**农具厂工作后，他工作积极，思想先进，多次被评为劳动模范，并光荣地加入中国共产党。1971年在手管局支持下，他亲手创建了**轮胎翻新厂，试制出了小四轮前轮胎，为发展**发展“五小工业”做出了巨大贡献，1976年被任命为**轮胎翻新厂副厂长。编辑 。

　　1981年**轮胎翻新厂与**汽修厂合并，他被任命为**汽修厂副厂长。调入汽修厂后，他如鱼得水，积极发挥自己在汽车修理方面的专长，组建汽修车间，培养修理人员，购买汽修设备，健全修理工种，使企业形成了大、中、小修一条龙服务，得到了上级交通部门的好评和认可。1995年任汽修厂党支部书记后，他一手抓党建，一手抓业务，和同志们团结协作，共同努力，使汽修厂被国家交通部评为“质量信得过单位”荣誉称号，他本人也多次被评为“优秀党员”、“先进党务工作者”。2004年，年满60岁的他光荣退休。

　　***同志一生对工作勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨、默默奉献，丝毫不计较个人得失；对同事，他为人正直，真诚豪爽，公平公正；对自己，他严格要求，严以律己，认真刻苦，不断进取；对家人，他又是真诚负责、值得信赖的家庭支柱。他的革命风范、敬业精神、道德风貌永远是我们做人的楷模、学习的榜样！

　　单位退休职工追悼会悼词（二）

各位亲友、各位来宾：

　　今天我们怀着十分沉痛的心情深切悼念退休职工×××同志。

　　×××同志因病医治无效，于×××医院去世，享年××岁。

　　×××同志××××日出生于×××一个农民家庭，×××参加工作，×××月因患病退休。

　　青年时代的×××同志和许许多多同龄人一样饱经了苦难贫困生活的煎熬和考验，他十来岁时受生存和生活所迫，弃书投工，在×××工人，担起了养家糊口的重任，×××同志一生勤勤恳恳、任劳任怨.

　　他无论在××工作还是在×××工作期间，总是一心扑在工作上，干一行、爱一行、精一行，敬业爱岗，默默奉献，得到领导和同志们的肯定和赞誉，多次被××××评为先进工作者，他对×××工作认真负责，一丝不苟.

　　在××期确保了生活方面取暖、高压蒸汽、开水的正常供应，在××期，领导安排他休息，他说“这段时间是锅炉检修、管道保养、清理煤渣的时间”，他还是坚持每天按时上班，不怕脏、不怕苦、不怕累，他对锅炉管道的每个部件认真检查、保养、确保了安全运转。

　　退休职工在退休之后会有各种费用问题需要办理。下面是留学群小编为大家收集整理的退休职工介绍信范文，欢迎大家阅读参考。

　　退休职工介绍信范文

_____部门同志：

　　兹介绍_____同志叁人前往你区联系办理退休职工退休费、房费等相关福利办理工作。相关费用均给予报销，共计人民币_____元。

　　请接洽。

　　单位名称(盖章)

　　__年__月__日

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　　随着教师工资改革的推进，全国各地的教师工资有了巨大的变化，留学群教师资格证考试频道为您整理“2016教师工资改革方案：高等学校教职工工资制度”，让我们一起来了解一下这些变化吧!

　　2016教师工资改革方案：高等学校教职工工资制度

　　高等学校教职工工资制度的改革，按照中共中央、国务院下达的《国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案》和国务院工资制度改革小组、劳动人事部下达的《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》执行。现结合高等学校的情况和特点，提出如下实施方案。

　　一、教职员实行以职务工资为主要内容的结构工资制

　　(一)职务名称

　　1.教学人员。按教授、副教授、讲师、助教的职务分列。

　　2.科研人员和其它各类专业技术人员。按照国务院各有关主管部门确定的职务名称系列分列。

　　3.实验人员。按高级实验师、实验师、助理实验师、实验员分列。

　　4.行政人员。高等学校按正副院(校)长、研究生院正副院长、正副教务长、正副总务长、正副处长、正副科长(正副主任科员)、科员、办事员分列。

　　其他需要新增加的职务名称，经国务院有关主管部门批准后另列。

　　(二)教职员的结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。

　　1.职务工资。按教职员职务分列工资等级，一职数级，相近职务之间工资额上下交叉。

　　(1)高等学校教学人员基础工资、职务工资标准表(见附表一)。

　　(2)高等学校行政人员基础工资、职务工资标准表(见附表二)。

　　(3)高等专科学校行政人员基础工资、职务工资标准参考表(见附表三)。

　　(4)高等学校实验技术人员基础工资、职务工资标准表(见附表四)。

　　(5)政治工作人员参照同级行政人员工资标准执行。

　　(6)其它各类专业技术人员的职务工资标准，按照国务院批准的各有关主管部门同类人员的职务工资标准执行。

　　2.基础工资、工龄津贴、奖励工资，按照国家统一规定的标准执行。

　　(三)高等学校的工人，原则上执行国家机关和事业单位工人的结构工资制及其工资标准。

　　生产性工人岗位(技术)工资标准，由学校参照国家机关工人基础工资、岗位工资标准表，结合学校的特点拟定，但需报经学校上级主管部门或省、自治区、直辖市人民政府批准后执行。

　　二、实施工资改革的补充规定

　　(一)各校要按教育部制定的编制标准的暂行规定，核定编制，定编定员。并根据国务院批准的教育部对教学人员、科研人员和其它各类专业技术人员的职务名称系列有关规定、职责范围、人员结构比例、人数限额，提出具体要求。对各类专业技术人员进行调整，明确职务，制定岗位责任制，建立考核制度。

　　(二)教学人员中凡按照一九六○年国务院《关于高等学校教师职务名称及其确定提升办法的暂行规定》和一九八二年教育部《关于当前贯彻执行〈暂行规定〉的实施意见》，在一九八三年九月一日以前已经确定有教师职务并且仍从事教学、科研工作的，一律按其职务领取...

　 离退休工作是学校工作的重要组成部分，把这项工作做好了，有利于学校的建设和发展，有利于发挥老同志传、帮、带和对学校工作的监督作用，有利于保证一方平安，建设和谐校园。因此，离退休工作是一项光荣而艰巨的“朝阳”工程，我们务必从思想上高度重视，从行动上做细、做实，力求使工作做得让老同志满意，让领导放心，让全校教职工看到重庆大学的职工老有所用，老有所爱，老有所乐。下面，我把后勤集团在这方面的工作情况汇报如下：
　　一、后勤集团离退休职工的基本情况    后勤集团现有在岗职工73xxxx，离退休人员41xxxx，占在职职工的56．xxxx，占全校离退休人员总数的十分之一强。这些离退休人员中有处级领导、干部、专业技术人员、普通工人，尤其以普通工人为最多，占离退休人员总数的6xxxx。从分布到集团各二级单位的情况来看，也不均匀。如建安中心在职职工2xxxx，离退休职工就有4xxxx：附小在职职工3xxxx，离退休职工5xxxx；幼儿园在职职工4xxxx，离退休职工4xxxx。从离退休职工家庭经济状况看，差异也较大，由于历史原因和工作关系，离退休职工工资普遍偏低，配偶下岗人员居多，在校双职工很少，家庭困难职工所占比例较大。面对现实状况，集团党政高度重视离退休人员的管理工作，每年列入工作议事日程，对此项工作做出专门部署，形成以集团和二级单位共管，分工会密切配合的管理体制，使工作落实到实处，不留空缺。从这几年的工作情况来看，尽管还有许多不尽人意的地方，但绝大多数离退休职工是满意的，他们认为集团对此项工作是重视的，对他们是关心的，虽然存在些期望尚不能达到，但他们是理解的。同时，他们殷切希望集团得到更高更快的发展，共享改革开放带来的成果。

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　　2015年天津退休职工涨工资养老金最新消息

　　【导语】：我们退休时，基础养老金和个人账户养老金的金额决定领取养老金的多少。

　　2015年天津退休职工涨工资养老金最新消息，13日从天津市人力社保局获悉，2013年天津市继续提高企业退休职工养老金，由月人均1880元提高到2085元，月人均增加205元，增幅10.9%，天津市155万退休职工直接受益。

　　据悉，天津市已连续9年提高企业退休人员养老金。“十一五”期间，天津市离退休人员月人均养老金由765元提高到1520元，年均增长14.7%;2011年，天津企业退休人员月人均养老金由1520元提高到1700元;2012年这一数据提高到1880元。2013年，天津市20项民心工程继续将提高最低标准和城乡居民基础养老金标准列为重要内容。

　　另据，2013年天津市同步上调的还包括城乡居民基础养老金，由每人每月180元调整为200元，受益人数达到18.5万人。

　　【相关内容】2015天津市养老金计算方法

　　天津市2015退休养老金计算方法：自2006年起，我国实行新的养老金计发办法，建立了待遇与缴费紧密挂钩的缴费激励机制。

　　退休人员养老金根据本人在职期间的缴费年限、缴费水平以及退休上年度全市在岗职工平均工资确定，缴费年限越长、缴费水平越高，养老金水平也就相应越高。天津市2015年办理退休人员的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成，2015年退休养老金怎么算?具体计算方法如下：

　　基础养老金=(本市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2×截至退休时本人缴费年限×1%

　　天津市上年度在岗职工月平均工资=5714

　　本人指数化月平均缴费工资=本市上年度在岗职工月平均工资×平均工资指数

　　平均工资指数=(a1/A1+a2/A2+……+an/An)

　　n为企业和职工按规定应缴纳基本养老保险费的年限。

　　a1、a2……an为本人历年缴费基数。退休养老金个人历年缴费基数怎么查?具体数据可以通过社保经办机构、人力资源和社会保障网、拨打12333咨询电话等方式查询。

　　A1、A2……An为上年度在岗职工平均工资。

　　在计算本人平均工资指数时，每一年度的工资指数和平均工资指数小数点后均保留两位，第三位四舍五入。

　　截至退休时本人缴费年限以“年”作为计算单位，不满1年的月份除以12，小数点后保留两位，第三位四舍五入。

　　个人账户养老金=本人的个人账户储存额&spanide;计发月数

　　那么退休养老金个人账户储存额怎么查?本人的个人账户储存额可以通过社保经办机构、人力资源和社会保障网、拨打12333咨询电话等方式查询。