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本文“金华市温州银行分行2017年度招聘公告”由留学群银行专业资格栏目精心整理推荐，希望对广大读者有所帮助。更多相关内容，请继续关注本网。
报名时间截至2017年4月30日，详情如下：
2017年温州银行金华分行招聘启事
温州银行股份有限公司(简称温州银行)前身——温州市商业银行成立于1998年12月17日，2007年温州银行顺利更名并启动跨区域经营，相继在衢州、宁波、杭州、上海、丽水、台州、舟山、金华等地设立了分行，现辖属149家营业网点(含总行营业部)，员工2800余人，总资产超2000亿元，逐步形成“立足温州、布局浙江、进军长三角”的跨区域经营发展服务格局。
近年来，温州银行先后获得中资商业银行50强、全国十佳城商行、中国城商行十大影响力品牌、中国最具影响力中小银行、中国服务业企业500强、中国企业信息化500强、中国最具发展潜力中小银行、全国支持中小企业发展十佳商业银行、全国文明单位、浙江省模范集体、浙江省金融机构改革创新优秀单位、浙江省银行业金融机构安全防范工作先进集体、中国品牌文化影响力500强等一系列荣誉称号。连续荣获温州市2014、2015年度金融机构业绩考核第一，连续五年荣获人民银行在温银行业金融机构综合评价A类行。国际权威金融媒体——英国《银行家》杂志公布的2015年“全球银行1000强”榜单中，温州银行排名第499位，较上年实现了172位的大跨越提升。
现因业务发展需要，温州银行金华分行部分职位面向社会公开招聘。
一、招聘基本条件
1、具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录;具有正常履行工作职责德身体条件和健康良好的心理素质;
2、要求全日制本科及以上学历(有银行工作经验者可适当放宽条件)，具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力;
3、部门负责人(如：总经理/副总/总助)年龄男43周岁以下，女40周岁以下，且需5年以上金融机构工作经历;客户经理年龄在30周岁以下。特别优秀的年龄可适当放宽。
二、招聘岗位与资格要求
参加银行考试的人越来越多，竞争越来越大，本文“2017年温州银行总行招聘通知”由留学群整理，希望能助大家一臂之力。更多相关信息请关注我们网站的更新!
2017年温州银行总行招聘通知
一、招聘基本条件
具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录;具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质; 具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力。特别优秀者可适当放宽条件。
二、招聘岗位与资格要求
注：各岗位主要工作职责详见附件：温州银行总行(温州、杭州)、各分行招聘岗位信息。
三、报名办法及注意事项
1、应聘者请于2017年9月21日24时(北京时间)前登录温州银行网站(http://www.wzbank.cn)进入“人才招聘”专栏(首页最下方)，注册、登陆完成网上简历填报。
2、为确保全面反映应聘者个人综合素质，请务必详细填写简历的各项内容;预留的手机号码必须准确，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜;简历投递成功后，请勿再重复投递。
3、应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格。
4、学历说明：境内高校毕业生取得毕业证、学位证，必须通过国家教育部认证;境外院校毕业生取得学历(学位)证书，必须通过国家教育部留学服务中心认证。
四、联系我们
网址：http://www.wzbank.cn/hr
网申热线：
总行：0577-88992786 联系人：卢先生、赵先生
上海分行：021-63602902 联系人：陈女士
宁波分行：0574-87860923 联系人：王女士
丽水分行：0578-2266980 联系人：刘先生
台州分行：0576-88908023 联系人：王女士
金华分行：0579-82581209 联系人：傅女士
留学群银行专业资格考试栏目推荐：
留学群银行专业资格栏目诚意推荐“浦发银行2017温州分行招聘公告”，希望对广大读者有所帮助。更多相关讯息，请继续关注本网。
2017年浦发银行温州分行招聘启事
浦发银行温州分行成立于 1996 年，是总行直属的一级分行，经营区域覆盖温州、丽水两个地级市。各项业务发展长期位居同类股份制银行前列，成为温州股份制商业银行的主力军。根据业务发展需要，特邀英才加盟，筑梦浦发，共创未来。
一、基本条件
1、遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作分配;2、诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;3、具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;4、具备良好的文字和语言表达能力，能熟练运用电脑办公软件;5、性格开朗、思维灵活、身体健康、无重大疾患病史，无违纪违规等不良纪录;6、符合我行亲属回避的要求。
二、报名及联系方式
1、有意者请登录浦发银行官方网站(www.spdb.com.cn)点击“今日浦发”中的“浦发招聘”栏，下载并填写《浦发银行应聘报名表》(有工作经验人士)， 邮件发送至[email protected]，邮件主题请用“应聘温州浦发-某岗位-姓名”。
2、报名初选后，我行将另行通知进行招聘选拔，应聘人员一经录用，在享有国家规定的各类社会保障的同时，本行将提供富有竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展平台。
3、本行将对上述个人资料做好保密工作，对未被录用者的资料将作为备选人才资料保存，恕不退还。
4、此招聘信息长期有效，咨询电话：0577-88025833。
三、招聘岗位列表
11-02
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2017年恒丰银行温州分行招聘通知
一、招聘基本条件
(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录。
(二)具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力，有较强的事业心、责任心。
(三)身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
(四)认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。
(五)符合恒丰银行亲属回避的有关规定。
二、招聘职位和具体要求
(一)综合柜员
1.工作地点：温州瑞安市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
(1)受理客户业务办理申请，正确、高效处理各项业务。
(2)按要求处理错账、挂账等特殊交易，配合做好查询、冻结、扣划等业务，积极配合各项内外部检查。
(3)按要求领用及管理现金、重要空白凭证、有价单证、印章、机具等物品。
(4)营业期间，按要求保管相关原始凭证、记账凭证及各类纸质表格等业务资料。
(5)负责办理职责权限范围内的其他业务。
4.任职资格要求：
(1)最高学历大学本科(含)以上，年龄30周岁(含)以下。
(2)具有2年(含)以上的银行柜员岗位工作经验;形象气质佳，具有良好的语言表达能力和沟通能力，具有较强的工作责任心和团队协作精神。
(3)具备银行业从业资格、会计从业资格、反洗钱从业资格以及反假货币等上岗资格。
(二)客户经理
1.工作地点：辖内各分支机构。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
(1)积极开展客户信息的收集、整理和分析，实施全行业务发展战略和营销策略。
(2)积极开展全行性客户的直接营销，组织全行客户的联合营销，拓展并维护良好的客户关系，并负责处理客户咨询。
(3)负责客户的贷前调查、贷中管理、贷后检查和收贷收息，以及其他各种金融产品与服务的综合营销。
4.任职资格要求：
(1)最高学历大学本科(含)以上， 年龄40周岁(含)以下。
(2)具有2年(含)以上的银行相关岗位工作经验;了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
(3)具有较强的市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力，具有较强的工作责任心和团队协作精神，具有丰富的客户资源。
(三)营销团队负责人
1.工作地点：辖内各分支机构。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
(1)结合业务发展战略，拟订本团队业务经营及管理发展规划，提出经营、管理发展目标，制定业务发展工作计划。
(2)组织策划本团队的营销宣传活动方案并组织实施。
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报名时间截至2017年4月21日，详情如下：
2017年温州银行总行招聘启事
温州银行股份有限公司(简称温州银行)前身——温州市商业银行成立于1998年12月17日，2007年温州银行顺利更名并启动跨区域经营，相继在衢州、宁波、杭州、上海、丽水、台州、舟山、金华等地设立了分行，现辖属149家营业网点(含总行营业部)，员工2800余人，总资产超2000亿元，逐步形成“立足温州、布局浙江、进军长三角”的跨区域经营发展服务格局。
近年来，温州银行先后获得中资商业银行50强、全国十佳城商行、中国城商行十大影响力品牌、中国最具影响力中小银行、中国服务业企业500强、中国企业信息化500强、中国最具发展潜力中小银行、全国支持中小企业发展十佳商业银行、全国文明单位、浙江省模范集体、浙江省金融机构改革创新优秀单位、浙江省银行业金融机构安全防范工作先进集体、中国品牌文化影响力500强等一系列荣誉称号。连续荣获温州市2014、2015年度金融机构业绩考核第一，连续五年荣获人民银行在温银行业金融机构综合评价A类行。国际权威金融媒体——英国《银行家》杂志公布的2015年“全球银行1000强”榜单中，温州银行排名第499位，较上年实现了172位的大跨越提升。
现根据工作需要，温州银行总行部分职位面向社会公开招聘。具体情况如下：
一、招聘基本条件1、具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录;具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质;
2、年龄在35周岁(含)以下，具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力，特别优秀者可适当放宽条件。
二、招聘岗位与资格要求
三、报名办法及注意事项
1、应聘者请于2017年4月21日24时(北京时间)前登录温州银行网站(http://www.wzbank.cn)进入“人才招聘”专栏(首页最下方)，注册、登陆完成网上简历填报。
2、为确保全面反映应聘者个人综合素质，请务必详细填写简历的各项内容;预留的手机号码必须准确，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜;简历投递成功后，请勿再重复投递。
3、应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格。
4、学历说明：境内高校毕...
03-30
本文“2017海峡银行温州分行春季校园招聘公告”由留学群银行专业资格栏目整理，希望对考生有所帮助。
2017年海峡银行温州分行春季校园招聘面试通知
您好!恭喜您入围我分行2017年春季校招面试环节，您的面试时间定于4月1日(周六)下午14:30，请提前20分钟到场。地址为温州市车站大道2号海峡银行3楼。收到短信后请直接回复"姓名+参加面试/不参加面试"，咨询电话：0577-86008112【海峡银行温州分行】
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留学群银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“2017宁波银行温州乐清支行招聘启事”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
2017年宁波银行温州乐清支行招聘启事
宁波银行温州乐清支行为宁波银行在温州地区开设的第二家县域综合性支行，致力于中小股份制商业银行持续发展规律的探索和实践，为地区中小企业及个人客户提供优质的金融产品与服务，竭力实现与客户、员工、股东和社会以及相关利益者和谐发展，共赢未来。
因业务发展需要，特向乐清地区招聘以下岗位贤才：
一、行长室 个人条线分管行长 1名
全日制本科及以上学历;8年以上银行相关业务工作经验;具有一定的市场拓展及管理工作经验，具有良好的团队管理能力及营销能力。
二、公司业务条线
◎公司业务部 部门经理 2名
全日制大专及以上学历;5年以上银行相关业务工作经验;具有较强市场拓展及管理工作经验。
公司业务部 客户经理 若干名
全日制大专及以上学历;3年以上银行公司业务工作经验;具有市场拓展及营销能力。
二、零售公司条线
零售公司部 业务经理 若干名
全日制本科及以上学历;2年以上银行零售业务工作经验;具有市场拓展及营销能力。
四、个人银行条线
◎个人银行部 财富类业务经理 2名
全日制本科(含应届毕业生)及以上学历;2年以上个人银行从业经验(应届毕业生可放宽);具有市场拓展及营销能力;具有较好的社会资源。
应聘须知
*所有岗位具有银行相关工作经验者优先考虑，且均需具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。
*有意应聘者，简历投递方式：可将简历填写发送至电子邮箱：[email protected]，或投递至宁波银行温州乐清支行办公室(地址：乐清市乐成街道宁康西路34号，邮编：325600)，并在信封正面左下角注明“应聘部门及岗位”。
*应聘截止时间为：2017年6月30日
*应聘材料代为保管，恕不退还。
*经初审合格者，另行通知面试时间。
*联系电话：0577-61578017，卢女士。
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留学群银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“浙江金华银行2017年度招聘通知”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
报名时间截至2017年5月18日，详情如下：
2017年金华银行招聘启事
金华银行成立于 1997 年 12 月，目前在杭州、金华、温州、衢州、嘉兴、台州六地设有营业网点94家。
成立 10 多年来，金华银行秉承“开拓、稳健、务实、高效”的企业精神，坚持“立足地方、支持中小、服务市民、回报社会”的经营宗旨，紧紧围绕“中小企业主办银行”和“市民的银行”的市场定位，充分发挥决策链条短、经营机制活、办事效率高的优势，不断进行开拓创新，积极为地方中小企业、重点工程、高新产业、市民等提供丰富的金融服务。先后荣获 “最佳小微企业金融服务城市商业银行”、“十大品牌中小银行”、“中国服务中小企业特色品牌银行”、“全国模范职工之家”等 10多项国家级荣誉称号，200多项省、市级荣誉称号。
展望未来，金华银行继续坚定市场定位，发挥优势，积极探索差异化、特色化发展道路，不断开拓创新，全力打造成为特色鲜明的区域性精品银行。
因业务发展和人才储备需要，面向社会诚聘英才。我们将为您提供广阔的发展空间。现诚邀业内金融人才加盟，携手共创成功事业。
一、招聘岗位
1、总行部(室)负责人 2名
2、分(支)行负责人 2名
3、内部审计人员 3名
4、零售业务专业人员若干名
5、软件开发人员若干名
6、客户经理若干名
7、综合柜员若干名
8、市民卡营销人员若干名
所有岗位应聘人员应具备下列基本条件：
1、遵守国家法律、法规和金融规章制度，无不良记录;
2、热爱银行事业，有良好的职业道德操守，事业心、责任心强;
3、身体健康，原则上有当地常住户口;
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。
5、年龄、学历根据各岗位要求;银行系统内业绩或专业技能特别优秀者可根据具体情况适当放宽年龄条件。
金华银行招聘岗位表
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