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2013福建公务员考试面试模拟试题:如何组织一场晚会

你怎么组织一场晚会? 【解析】 计划组织类 【此题考核核心】 计划组织能力 【答题主线】 计划前+计划中+计划后 【参考答案】 第一,制定计划,发出通知。计划通知内容:参加对象及各部门人员分配、训练彩排时间、经费预算、场地安排、奖励办法、落实要求等。 第二,组织晚会训练彩排,必要时请指导人员。 第三,晚会进行前的准备。晚会场地布置,主持人挑选,乐队、录音、录像准备,服务人员的安排等。 第四,向有关领导汇报计划和准备情况,根据领导的指示,对计划和准备加以补充和完善。 第五,组织晚会。发布公告,安排座位,组织观众入场,领导动员讲话,协调晚会中出现的问题,维护场内秩序,组织观众退场。 第六,做好会后的善后工作,清理会场,物品归位。并做好晚会的工作简报和个人的总结。 【专家点睛】 计划类的题目都是按照三部曲来进行,关键是根据不同的组织内容来安排,不能千篇一律,要有相应的变化才能体现异同来。 推荐阅读:2013福建公务员考试面试模拟试题汇总(一)... [ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题:谈谈你的家庭

简单介绍一下你的家庭 【试题类型】 自我认知与职位匹配类 【出题思路】 本题重点考查考生对自己家庭的认知,以及语言文字组织、表达的能力。 【参考答案】 考生身份背景假设一:从小衣食无忧、来自城市。 各位考官,大家好。首先,很荣幸能够进入到面试阶段,接受各位考官的考查,下面,我将简要介绍一下我的家庭情况。 我出生在天津市,从小在天津长大,我的大部分家庭成员也都在天津长期居住、生活。其中,...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题:谈谈你最成功的一件事

你在生活(工作)中做的最成功的一件事? 【解析】 自我认知类,能够正确看待成功 【此题考核核心】 自我认知能力和言语表达能力 【答题主线】 既要讲事情更要讲意义(对自己工作、学习、生活的现实意义) 【答题要点】 这类题目应该实事求是的回答,这样对自己的启发才能有深刻性。这种题目是可以考前准备的,在答题过程中,成功的事情可以简要介绍,重点是成功的事情对我们的影响,特别是要结合我们所报考的...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题:谈谈你的学习经历

谈谈你的学习经历,对职位的了解及你的优势。 【解析】 自我认知类 【此题考核核心】 自我认知能力以及对所报考职位的认识 【答题思路】 这道题目没有标准答案,个人学习经历各有不同,如果你学习成绩好,你可以重点谈谈你的专业和所报考职位对专业知识的匹配性,如果你社会实践经历比较丰富,你可以就你的社会实践能力来谈你的工作能力和所报考职位对能力的要求之间的匹配度。 你的优势可以从专业优势、实践能...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题:中国梦

“中国梦”是中共中央总书记习近平带领新一届中央领导集体参观中国国家博物馆“复兴之路”展览现场时提出的。习近平定义“中国梦”--实现伟大复兴就是中华民族近代以来最伟大梦想,而且满怀信心地表示这个梦想“一定能实现”。 “中国梦”的本质内涵是实现国家富强、民族复兴、人民幸福。当代中国所处的发展阶段,决定了全面建成小康社会是“中国梦”的根本要求,相应地,“中国梦”也呈现出这个阶段的诸多重要时代特征。中...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题:如何面对单位的派系之争

到了新单位,发现单位分成两派,你怎么办? 【参考答案】 到新单位,我对单位的具体情况尚不了解,单位是否分为两派也是我的主观认识,和实际情况可能不符。我会继续观察了解。如果果真如此,我想我会采取以下措施: 首先,我要对其进行客观冷静的分析,在调查和分析的基础上得出自己的看法;如果这种现象的产生仅仅是因为工作业务上的分歧,那么我会钻研业务,向身边的人学习,尽快熟悉业务,形成自己的结论,把自己的...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013福建公务员考试面试模拟试题汇总(一)

2013年福建公务员面试即将拉开序幕,为帮助您在面试中取得更优异的成绩,我们为您提供了福建公务员考试面试模拟试题,内容为连载,欢迎您收藏本网站,时时查看内容更新。内容正在编辑中,敬请期待。。。。 留学群(www.liuxuequn.com)向您精心推荐: 2013福...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013湖南公务员考试面试模拟试题:你的民意调查满意率低怎么办

如果在民意调查中对您的满意率不高,您会怎么办? 【解析】 自我认知类 【此题考核核心】 自我反思能力 【答题主线】 反思+对策+表态 【参考答案】 表明对民意调查结果的态度:民意调研时了解实际情况的重要方式,我们对其准确性要相信,不能有怀疑。 要对自己的满意率不高做出反思,主要可以从以下三个方面来反思:一是人际关系处理上;二是工作态度方法上;三是工作能力和工作实效上。 反思后根据不同...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013湖南公务员考试面试模拟试题:你认为领导的工作方式不对该如何处理

你认为领导的领导方式不对,怎么办? 【解析】 人际关系类 【此题考核核心】 沟通能力 【答题主线】 反思+沟通 【参考答案】 面对这种情况我会采取以下方式,改善与领导之间的关系。 领导方式不对可能是我没有领会到领导的真实想法和意图,我会反思自己,不断提高自己的思想、业务水平。 每一位领导都有其个性化的领导方式,对不对只能从实践中去检验,我不能主观定断。 如果在工作中领导的方式确实存...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013湖南公务员考试面试模拟试题:如何协助领导办年度总结会

你作为领导秘书 ,如何协助领导举办一个年度总结会? 【此题考核核心】 计划组织和协调能力 【答题主线】 帽子+三个环节+内部协调 【参考答案】 作为领导的秘书,协助领导举办年度总结会议是我的职责所在,我一定认真负责,全力以赴,圆满完成任务。我将从以下几个方面协助领导搞好这次工作。 首先,我会全面领会领导对年度总结会的相关要求,认真做好年度总结会前的准备工作。会前准备主要包括年度总结的撰...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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2013湖南公务员考试面试模拟试题:如何调查工厂排污

某工厂排放污水,领导让你去调查,你如何实施? 【解析】 计划组织类试题。 【此题考核核心】 计划组织协调能力、言语表达能力等 【答题主线】 帽子+三个环节 【参考答案】 领导把调查工厂污水排放情况的工作交给我,是对我的信任,我深感责任重大!我一定竭尽所能,全面详尽地调查工厂污水排放的真实情况。我将会采取以下几个步骤开展这次调查。 首先,我会再次领会领导的对这次调查的要求、意图。详细了...[ 查看全文 ]
2013-04-20

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