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2013广东公务员考试面试模拟试题:组织一次活动

公务员面试模拟试题: 你们单位要组织一次对贫困山区学校的图书捐赠活动,此次活动由你组织,你准备如何进行? 【参考答案】 组织一次对贫困山区学校的图书捐赠活动,体现了我单位对于改善贫困山区教育质量的关注,也能提升贫困山区孩子的文化视野,丰富学生的课余文化生活。我作为这次活动的组织者,一定要认真抓好典型,不断总结经验,加强评估督导,在落实上狠下功夫,尽职尽责地把这次图书捐赠工作做好。 我会根据这次图书捐赠的目的及领导的建议,确定图书捐赠的主题和展开流程。并和该贫困地区教育部门进行联系,了解该县教育现状及对于图书的特殊需求。我会选择城市学校现场对口捐赠的形式展开。活动组织人员的选择对于此次捐赠来说至关重要,我会选择一些有过相关捐赠活动经验的人参与此次捐赠。并准备好现场捐赠活动需要的相关资料、做好财政预算,形成方案上报领导批准。领导批准后,严格按照方案实施。召开会议落实分工,并将工作人员进行分工,划分宣传组、外联组、物资组、后勤组等各个工作小组,明确个人工作职责与工作重点,并确定各个工作小组的负责人,做到专事有专人,专人有专责。 作为本次活动的负责人,我会全程跟踪、监督,与现场的工作人员保持沟通,协调工作;随时掌握工作进展,及时向各个小组传递信息,以便各个小组及时根据情况作出调整... [ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013广东公务员考试面试模拟试题:如何向新单位领导提建议

公务员面试模拟试题: 你进入新单位一段时间,发现为了提高工作效率,要对一些工作环节进行改善,请问你如何提建议? 作为刚进入单位的新人,我的首要任务是熟悉和适应工作、融入新单位的大集体,我会在做好自己本职工作的同时谨慎、客观地观察和分析工作中的问题。提出改善某些工作环节的建议,有助于单位的整体工作运转得更顺畅、工作效率更高,我会在充分了解情况的基础上以稳妥的方式提出自己的建议。 首先,在提建...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013广东公务员考试面试模拟试题:演讲者和听众你愿意选择哪一个

公务员面试模拟试题: 演讲者和听众,你更愿意选择哪一个? 【参考答案】 演讲者和听众各有各的特质。我们既要甘当听众,又要勇当演讲者。在工作中,根据不同的场合,选择适合的角色。 第一,演讲者担负着启迪人们的思想、陶冶人们的情操、鼓舞人们前进的使命,演讲者不仅是文化的传播者,而且还是文化的缔造者。演讲是沟通的渠道,更是展现人格魅力的舞台。优秀的演讲,不仅需要睿智的语言,还需要激昂的情绪和诚挚...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013广东公务员考试面试模拟试题汇总(四)

2013年广东公务员考试笔试已过,紧接而来的即是省考面试,这就意味着笔试包围的考生还要继续严重的备考。留学群公务员频道提示考生,公务员面试首要包含归纳剖析才能、言语表达才能、应变才能、方案组织协调才能、人际交往的认识与窍门、自我心情操控、求职动机与拟任职位的匹配性、举动外表和专业才能的查核,是一项归纳才能查核,难度不亚于笔试考试,入围的考生不能漫不经心,应再接再厉。 ...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013福建公务员考试面试模拟试题:如何看待北大限制参观人数

公务员面试模拟试题: 北京大学为了限制人流量,限定每天5000人入校参观,对此你怎么看? 【参考答案】 北京大学为了限制人流量,限定每天5000人入校参观,这件事情引起了广泛地热议,这一做法涉及到校方、游客、商业机构、教育部门等多方的利益,对于这件事情我们不能简单的说好还是不好,而应该全面地、客观地、辩证的看待。 首先,从北京大学校方的角度来看,学校采取限游措施,出发点是好的,主要是...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013福建公务员考试面试模拟试题:感觉你答题很模式化

公务员面试模拟试题: 今天面试感觉你模式化很严重,你怎么解释? 【参考答案】 首先,我很珍惜这次面试的机会,也很严肃地看待本次面试,在本次面试中我尽最大努力展示自己的真实能力和真情实感,避免说空话、假话、套话,避免模式化答题。 其次,对于考官感觉模式化严重的问题,我想谈谈自己的看法。 在本次面试之前,我通过自己学习参考教材、自己钻研公务员岗位所需要具备的素质来进行备考。准备面试过程中我...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013福建公务员考试面试模拟试题:人际沟通类型题

公务员面试模拟试题:你的工作任务较少,而同事的工作任务很多,对此,你该如何处理? 【试题类别】人际沟通 【考查要素】主要考查考生的沟通协调能力,人际沟通的主动性及技巧性 【思路点拨】首先明确题目中的矛盾点和自身需要进行沟通的矛盾主体:对于同事,要多学习、多配合、多请教的态度;对于领导要本着尊重服从、工作第一的原则尽心尽责地为领导分忧。努力共同构建一个和谐的工作氛围,共同成长。 【参考解析...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013福建公务员考试面试模拟试题:如何挽回单位声誉

公务员面试模拟试题: 网络上有人匿名发帖说你们单位服务质量不好,带来很坏影响,领导让你解决,你该怎么做? 【试题类别】应急应变 【考查要素】主要考查考生的应急处理能力 【思路点拨】考生在回答此题时要坚持公平公正的原则,及时按照领导的指示进行快速应对,核实情况,有效解决,维护单位的形象。 【参考解析】 对于题目中提到的情况,领导让我去处理,我会按照领导的指示快速开展调查,有效应对,整个...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013福建公务员考试面试模拟试题汇总(四)

公务员面试的重要性无需我多言,大家心中自然有数,那么,考生该如何准备即将到来的面试呢,从哪些方面入手呢?留学群公务员频道为大家准备了面试的模拟试题及专家点评,另外还有面试技巧供您参考,记得收藏我们网站哦,时刻关注公务员面试的新动态。 留学群(www.liuxuequn.com)向您精心推荐: ...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013贵州公务员考试面试模拟试题:如何解决工作冲突

公务员面试模拟试题: 领导安排你做统计分析,这时又有群众上访投诉,你如何处理? 【参考答案】 领导安排的统计分析任务是我的本职工作,固然很重要,但是群众利益无小事,通过对群众的上访投诉与领导交代任务之间的权衡,我会分清轻重缓急,本着全心全意为人民服务的原则,妥善处理好这两件事。 第一,我会立刻向领导汇报群众上访这件事,并请示领导统计分析这个工作是否非常紧急。如果不是特别紧急的话,那么我会...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013贵州公务员考试面试模拟试题:如何处理同事关系

公务员面试模拟试题: 【题目】你的工作一直表现很好,但是表现不如你的同事却向领导报告你工作中的失误,你该如何处理? 【试题类别】人际沟通类题目 【考查要素】工作中如何处理好与领导以及同事之间的人际矛盾 【思路点拨】解答人际沟通必须要有阳光心态,此题中“表现不如你”、“工作中的失误”是解答的突破口。 【参考解析】 首先,生活中或许会出现同事打小报告等现象,也令我们刚入职场的年轻人感到苦...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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