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2013年公务员面试指导:面试上岸的5项基本原则的相关文章推荐

2013年公务员面试指导:面试上岸的5项基本原则

公务员面试的重要性无需我多言,大家心中自然有数,那么,考生该如何准备即将到来的面试呢,从哪些方面入手呢?留学群公务员频道为大家准备了面试的模拟试题及专家点评,另外还有面试技巧供您参考,记得收藏我们网站哦,时刻关注公务员面试的新动态。 1、 积少成多、聚沙成塔 在答题思路基本相似的前提下,考生可以通过积累名言名句凸显个性化特征。针对不同的题型提前准备一些好词好句,能够为我们面试答题增加亮点,甚至可以让考生得到意外的分数。考生可以在考前一周内,每天花半个小时的时间进行记忆和背诵,既能积累词汇,又能保持语感。 2、 精心准备自我介绍 公务员面试的5大题型中,唯一能够提前准备好所以答案的是自我认知与职位匹配类题型,因此精心准备自我介绍是面试备考必做的功课。首先,精心的自我介绍不仅可以让你更全面的了解自己,同时也有助于你结合报考职位要求,通过一定的训练来提升自己欠缺的能力,增强自信心。其次,公务员面试趋势之一是通过其他题型(比如压力型的题目)来间接考查自我介绍相关内容,精心准备自我介绍,可以让你在面试考场有备无患,减少突遇自我介绍相关内容的心理冲击。 自我介绍准备的基本原则是“人职匹配”,内容要让考官觉得“我是最适合这个岗位的,这个岗位是最适合我的”。因此,考生要充分考虑职位的... [ 查看全文 ]
2013-05-07

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2013年公务员面试指导:面试上岸的5项基本原则的相关文章

6个小窍门让你的面试回答脱颖而出

公务员考试逐渐成为大学生给你找工作的首要选择,而公务员面试无疑又给考试披上了另一层艰难。各省面试普遍采取结构化面试的测试方式,这是历年各省所坚持的主流考试形式,如何在2013的公务员面试中取得优势、获得胜利是众多考生心中不变的主题。有把握之人从来不打无准备之仗,现阶段就开始为面试大战开始着手也不失为是快人一步,早作打算的很好选择。来看看留学群公务员频道为您准备了哪些公务员面试的信息吧。。。记...[ 查看全文 ]
2013-05-07

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2013湖北公务员考试面试指导:走出面试模板化误区

留学群公务员频道为您提供最全最新的公务员面试信息及试题,考生在上战场之前一定要做10套以上的模拟试题,了解答题思路,了解2013面试热点等相关资讯。欢迎您收藏我们网站,这里提供您需要的各种信息。很多同学为了能在公务员面试中取得好成绩,而背一些模板,然而恰恰是这种条条框框最可能限制你的发挥,简单的举个例子: 【案例】 有一个农超对接的信息网络平台,为农民和超市提供相关信息服务,但运行一...[ 查看全文 ]
2013-05-07

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2013年413联考面试考情分析

2013年公务员联考笔试已过,紧接而来的即是联考考面试,这就意味着笔试包围的考生还要继续严重的备考。留学群公务员频道提示考生,公务员面试首要包含归纳剖析才能、言语表达才能、应变才能、方案组织协调才能、人际交往的认识与窍门、自我心情操控、求职动机与拟任职位的匹配性、举动外表和专业才能的查核,是一项归纳才能查核,难度不亚于笔试考试,入围的考生不能漫不经心,应再接再厉。 纵观联考面试的历年真...[ 查看全文 ]
2013-05-07

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2013安徽公务员考试面试5大策略

第一计:以逸待劳。 liuxue86发现公务员面试综合分析题并不是防不胜防,不可预测的。近期发生的社会热点问题很可能就是面试的考题,所以广大考生可以在面试之前,注意积累近期的社会热点、时事,以不变应万变。根据以往经验,在笔试成绩公布到面试之间一般会有一个月左右的时间,考生可以充分利用这段时间,多读报纸,浏览人民网、新华网等政府官方网站,收看新闻联播,多关注近期国家与自治区的时事热点,尤其多关注...[ 查看全文 ]
2013-05-04

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2013公务员面试指导:面试中途“卡壳”怎么处理

公务员面试中,很多考生经常会说“我答不下去了”。这是一种非常消极的心理暗示,不仅会影响考生的面试准备效率,更重要的是,它还会影响考生的心理状态甚至是人生态度。 如何在公务员面试这一充满压力的场合与“我答不下去了”说再见?liuxue86公务员频道从心理暗示入手提出了以下四点方法。 第一,卡壳难免,心理认清是前提 首先,思路卡壳是正常的。社会不断发展,新人新事不断涌现,公务员面试题不断翻新,...[ 查看全文 ]
2013-05-03

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2013公务员考试面试指导:个性题高分策略

在公务员面试中,考生经常会遇到一些独特题型,这些题型是日常中被你遗忘在角落里不加注意的,为了帮助考生走近这些独特题型,liuxue86公务员频道就此类题型给出高分说明。 一、认识它 在公考面试中你会遇到这样的题目: “面对世界地图你会想到什么?” “编一个故事,以‘在一个春暖花开的日子’开头,到‘原来是一场误会’结束,要求情节曲折,内容合理...[ 查看全文 ]
2013-05-03

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2013公务员面试各类型题答题思路梳理

一、组织管理类 组织管理类试题主要考查考生的计划、 组织、 协调能力。 对于组织管理类的题型,总体的答题思路有三个:第一,要有始有终。这个思路是指在答这类题时,要注意按照事情发展的时间顺序和逻辑顺序,按照准备、 组织、 协调、 控制、 总结的步骤依次进行计划和安排。第二,要全面考虑,其中对人的安排是核心。在进行准备时,不仅要确定活动的形式和流程,还要将人、 财、 物、 地、 时等活动要素...[ 查看全文 ]
2013-05-03

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2013深圳公务员考试指导:面试套话变形

一、分类问题类套话 关于处理人际关系方面的套话:1、工作是第一位的,要具有大局意识、责任意识;2、不怨恨他人,首先从自身起查找原因,正视失误,努力改正;3、加强 与领导和同事之间的沟通和交流,消除误会和隔阂,增进理解和信任,营造团结协作的工作氛围;4、多向领导和同事学习请教,不断提高自己的综合能力和业务素 质,更好地胜任工作岗位等等。 关于处理突发性灾难事件方面的套话:1、发生突发性事件...[ 查看全文 ]
2013-05-03

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2013安徽公务员考试面试新题型说明

在这些结构化面试的新题型中,材料类题型是最需要关注的类型之一。不同于以往对于题型的微调、局部变化,材料题是对于题型一个相当根本性的变革。从地方到中央,已经做了相当多的尝试。国考是全国考试的风向标,这就足以提醒我们此题型已经成为主要趋势了。而且看来在经过了几年的探索后,已经取得了不错的成果,也得到了命题方的相当认可和青睐。毫无疑问,这是考生最需要注意的命题方向。 一、题型特点 第一,设问方式还...[ 查看全文 ]
2013-05-03

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2013公务员面试决胜口诀

面试是个真老虎,综合素质不简单。 举止仪表看面相,沟通交流要自然。 综合分析见功力,人际关系最难办。 计划组织种类多,情景应变处处难。 复习要下苦功夫,首先必须改三观。 融入角色公务员,科学发展记心间。 心理紧张该如何,大脑空白怎么办? 当众丢人要习惯,习惯之后成自然。 公共场所最管用,欢迎群众来围观。 群众笑我太疯癫,我笑群众看不穿。 举止仪表要重视,精神气质天天练。 语...[ 查看全文 ]
2013-05-02

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