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劳动合同到期赔偿
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问：
本人于2002年7月进入某单位上班，单位一直没与我签订劳动合同，在此之前单位也没为我购买任何保险。从2008年1月开始，单位才开始与我签订了4年的劳动合同，并购买五险一金，今年年初我与该单位又续签了一年。合同今年年底到期，而我本人不打算再与该单位续签劳动合同，请问我能否得到经济补偿，那么之前单位没给我买的保险，能否一并赔偿呢?
答：
1、你主动与单位不再续签劳动合同，得不到补偿。2、之前的社会保险也不会得到赔偿。3、你可以与单位再签劳动合同，尔后发现单位有三十八条情形后，以此理由主动解除，可得经济补偿金。《劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规...
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劳动合同违约赔偿
合同的内容由当事人约定，依合同的具体含义不同而有所不同。合同作为一种民事法律关系来说，合同的内容是指当事人享有的债权和承担的债务;合同作为一种法律文书来说，合同的内容是指据以确定合同当事人权利、义务和责任的合同条款。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关合同合同签订的信息请关注www.liuxuequn.com 合同网。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同违约赔偿（一）
问...[ 查看全文 ]
劳动合同赔偿
合同如今成了一个热门话题，为了更好的维护自身的权益，无论做什么，我们都得有合同意识。所以我们需要懂得一些必备的合同知识。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关信息请参考www.liuxuequn.com 合同网。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同赔偿（一）
第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违...[ 查看全文 ]
劳动合同被确认无效
不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。欢迎关注留学网更多相关信息。www.liuxuequn.com/hetongfanben/ 。（本文为你提供合同范本两篇。）
劳动合同被确认无效（一）
问：
仲裁员你好!开庭...[ 查看全文 ]
劳动合同部分无效
合同的内容由当事人约定，依合同的具体含义不同而有所不同。合同作为一种民事法律关系来说，合同的内容是指当事人享有的债权和承担的债务;合同作为一种法律文书来说，合同的内容是指据以确定合同当事人权利、义务和责任的合同条款。下面是小编跟大家分享的有关合同的信息，仅供参考。更多相关合同合同签订的信息请关注www.liuxuequn.com 合同网。
《劳动合同法》第二十六条第一款规定，下列劳动合同无效或者部分...[ 查看全文 ]
劳动合同续签的期限
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劳动合同续签的期限（一）
问：
我单位新入职的员工都是先签一年的合同，请问下合同到期后还是按一年一签吗?年限是根据什么规定的...[ 查看全文 ]
劳动合同期限的规定
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劳动合同期限的规定（一）
问：
我单位新入职的员工都是先签一年的合同，请问下合同到期后还是按一年一签吗?年限是根据什么规...[ 查看全文 ]
员工不签劳动合同
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员工不签劳动合同（一）
问：
劳动合同到期后，员工不续签劳动合同，企业是否有权终止和解除劳动合同关系，是否要向劳动者支付...[ 查看全文 ]
不签劳动合同
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不签劳动合同（一）
问：
因为企业不与员工签订劳动合同，所以才辞职，可以要求补偿吗?
答：
可以的，《劳动合同法》第84条规定...[ 查看全文 ]
终止劳动合同证明
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劳动合同终止通知书2013
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劳动合同终止通知书（一）
存根编号( ) ：
你于 年 月 日与我公司签订的劳动合...[ 查看全文 ]
