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2014国家公务员考试申论题型变化
申论题目通常可以分为概括归纳题、综合分析题、提出对策题、应用文写作和文章写作题五大基本题型。从申论的第一次出现到现在的趋于成熟，经历了十几年的时间，在这十几年的时间里，国家公务员考试申论出题的方式越发灵活、创新，近几年从五大基本题型中衍生出一些新题型，考生需要熟练掌握基本做题方法，以不变应万变，灵活应对新题型。
一、申论基本题型
(一)归纳概括题
归纳概括题多以概括、归纳特定资料内容的形式出现，字数、分值和难度都较低，多为试卷的第一题。
【真题链接】
“给定资料2～6”反映了市场经济背景下社会生活中的种种问题，请对这些问题进行概括和归纳。(10分)
要求：准确、全面、有条理。不超过250字。(2012·国家·省级·第一题·1)
(二)综合分析题
综合分析题要求考生对给定资料中深层的、隐含的意义作出理解，多角度地思考，并作出自己的推理和评价。
【真题链接】
“给定资料5”中提到，某网站曾组织网民进行了一场讨论。请你根据“给定资料”，反驳“网民A”的观点。(20分)
要求：(1)观点明确，分析透彻，论据充实;
(2)语言流畅，层次清楚，有说服力;
(3)不超过400字。(2012·国家·省级·第二题)
(三)提出对策题
提出对策题主要测查考生提出和解决问题的...
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2014国家公务员考试申论题型变化的相关文章
2014国家公务员考试行测判断推理解题思路
图形推理是整个判断推理模块的重点，也是我们在考试中首先会遇到的题目。因此，图形推理做题是否顺畅，关系到了在考试中整个判断推理模块的答题的心态，因此说，图形推理在考试当中很重要。如此重要的图形推理，其中一个重要的考察部分便是对于图形数量的考察。大家都知道当图形元素混乱或者有着明显的数量关系时去数数，那么，到底在考试时应当数什么呢?我们下面一一阐述：
我们将图形数量的考察归结为对于图形点、线、角、面...[ 查看全文 ]
如何在公务员面试中得高分
时政类题型源于当前或者近期社会上发生的，并且能够引起广泛关注的话题，分为社会现象和公共政策两大类。时政类题目从取材角度来看，都是具有代表性或典型性的一类问题，通过对个案问题的深入分析，看到事例背后所反映的同类问题的共性。例如，2012年陕西国税面试真题：我国是个农业大国，农民人口众多，但是现在出现农村农民荒，你怎么看?这个题目从表面看，讲的是当前农村劳动力流失的问题，但深入分析会发现，农村劳动力流...[ 查看全文 ]
公务员面试考生要走出的三个误区
公务员面试前，考生除了要做好复习的工作，考生还要注意在考试过程中的常见误区和错误，以更好的心态迎接考试。
考生须走出三个误区
根据考生在面试中出现的问题，还要提醒考生必须走出以下三个误区：
第一，要走出追求完美的误区。在很短的时间内，结构化面试是二十分钟左右，无导小组讨论是一个小时左右，想把问题想得很周到全面是不现实的。只要能够真实地把自己的想法说出来，把自己最好的一面呈现给考官就是胜利。在...[ 查看全文 ]
公务员面试要具备的4种心态
在面试当中，考生的问题主要有两方面，一是紧张，另一方面是无话可说。通过以下提示，相信会对考生的面试有较大的帮助。
公务员在考官面前应怀有四种心态
首先，考生要有信心。信心的背后，第一要求考生对公务员具有强烈的职业认同感。这是在考试中积极心态的来源，只有你真正想得到它，才会在关键时刻扼住命运的咽喉，在残酷的竞争中勇往直前。所以，考生在备考过程中要认真思考自己的未来，在职业选择中清晰定位。第二考生...[ 查看全文 ]
公务员面试前须知
一、自卑的危害
自卑心理使人感到自己事事不如人，又没有勇气赶上去，悲观失望、消极处事，十分不利于人们的身心健康。自卑心理从自我怀疑和自我压抑开始，以自我消沉和自我埋没而告终，过于自卑等于自我毁灭。既然自卑的危害如此之大，必须引导学员冲破自卑的束缚，消除自卑心理，培养自信的心理品质。
二、心理测验环节
通过心理测验(由于篇幅所限，所以测验内容未列出)，帮助学员认识到自身的自信处在哪个水平。并引...[ 查看全文 ]
2014国家公务员考试行测：利润问题
在公务员考试中，我们经常碰到有关“收入、成本、利润”相关的问题，这一类问题贴近生活，并且能够很好地考查考生的综合素质，是历年考题的热点和重点，这一次的413考试中，也出现了三道经济利润考题，而且都比较简单，通过方程法能够快速解答。
历年真题：
【2013年国考】65.某种汉堡包每个成本4.5元，售价10.5元，当天卖不完的汉堡包即不再出售。在过去十天里，餐厅每天都会准备200个汉堡包，其中有六...[ 查看全文 ]
2014国家公务员考试行测：排列组合题
在公务员考试中，“排列组合”是广大考生最为头疼的题型，又几乎是每次必考的重点题型。排列组合题型变化多样，但是本质上考的又是一些基础知识，所以希望广大考生能够掌握一些经典题型和方法，熟练应用。
【2010年国考】一公司销售部有4名区域销售经理，每人负责的区域数相同，每个区域都正好有两名销售经理负责，而任意两名销售经理负责的区域只有一个相同。问这4名销售经理总共负责多少个区域的业务?排列组合
A....[ 查看全文 ]
2014国考行测答题技巧：词语的词性
所谓词语的词性就是指词义相近的词但是在词性上会有所区别，这直接影响了这个词在句子中的角色和所承担的功能。
比如“互相”和“相互”这两个词，在我们日常生活的使用中，可能很少察觉他们之间的区别甚至认为他们之间没有区别，但是从词性的角度进行分析，我们发现它们之间还是有所区别的。“相互”从词性上讲是一个形容词，可以谓语动词前做状语，在这种情况下其意思和“互相”基本是一致的。但是这个词不同于“互相”的区别...[ 查看全文 ]
2014国考言语理解答题技巧
我们以言语理解与表达板块中的逻辑填空为例。大部分考生对于这个题型的认知基本都存在误区。往往认为把握了词义就能做对题目，甚至有些考生单纯依靠语感来选择答案。这都是极其错误的。那么应该如何去做逻辑填空题。做到“空不失分”呢?
实际上，我们说，我们的大纲对于逻辑填空版块的要求是“准确、得体地遣词用字”，如何做到“准确、得体”呢?其中包含两点要求：首先，要对于选项中涉及的词语的含义有一个准确的把握;其次...[ 查看全文 ]
2014国家公务员考试行测：分段计算题
近年来，在国考行测考试越来越接近生活化，而在数量关系里面，最能诠释生活化的题目类型也有很多，本篇就有关经济利润问题中的分段计费问题，进行全方位的解读以及速解技巧介绍，研究近年来分段计费问题的考察，多以两种方式进行，一为收水费问题;二为出租车收费问题。分段计费的核心：每一段有不同的价格规定。
解题方法：方程法、线段法、反向逆推法
一、收水费问题
【例1】为节约用水，某市决定用水收费实行超额超收...[ 查看全文 ]
