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通用员工手册制定模板
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目 录
一、公司的八项基本原则……………………………………………………………3
二、聘用规定…………………………………………………………………………4
三、入职规定…………………………………………………………………………4
四、工资报酬…………………………………………………………………………5
五、工作时间及法定假期……………………………………………………………5
六、福利………………………………………………………………………………6
七、合同解除…………………………………………………………………………8
八、工作纪律…………………………………………………………………………9
九、财务管理…………………………………………………………………………11
十、奖罚规定…………………………………………………………………………13
一. 公司的八项基本原则
1.1客户原则
客户永远是对的—名人员工在与客户交往时一定要牢牢切记!客户是名人的衣食父母,须绝对尊重,尽心服务。名人员工无论对待任何客户，必须耐心、友善、诚恳、负责任，珍惜客户的每一分钱。名人员工必须时...
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通用员工手册制定模板的相关文章
员工守则奖励规章
员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业形象，企业文化功能。不同的企业员工手册也不一样，下面是小编在留学群www.liuxuequn.com/ 为您带来的关于不同企业的优秀员工手册，
一、公司对员工奖励遵循以下原则：
1、价值观导向。
以公司要求和倡导的价值观为指引，引导和激励员工的行为符合公司的行为准则，成为践行公司价值观的典范。
2、以事实为依...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（九）
员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业形象，企业文化功能。不同的企业员工手册也不一样，下面是小编在留学群www.liuxuequn.com/ 为您带来的关于不同企业的优秀员工手册，
5、 员工上诉
员工如有任何不满，均可直接向其他部门领导或人事部投诉。
卫生及安全守则
1、 公共卫生
员工有责任保持酒店之公共卫生，违反者将按规定受到罚款处理
...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（八）
企业的员工手册是有效的管理工具，是员工的行动指南，具有指导性和规范性。优秀的员工手册可以让整个企业的员工团结一体，而普通的员工手册则只是走马观花般的过场。下面是小编为您提供的优秀员工手册和普通员工手册的精彩对比，欢迎您前来参考和借鉴。
3、 员工犯规经济处分
员工犯规将按以下标准罚款
犯规种类 处罚
口头警告 不扣薪
警告 一天工资
书面警告 二天工资
最后警告 五天工资
辞退 十...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（七）
“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，是企业内的“法律法规”，同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。下面是小编为你带来的名企的员工手册，让我们一同来感受名企的文化内涵吧，欢迎大家上留学群文秘栏目www.liuxuequn.com/wenmi/ 与小编一同分享。
纪律处分
1、 目的
制定纪律处分标准，是为了促进员工的自律，使酒店保持良好的工作效率。
2、 纪律处分...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（六）
有一句话叫“人靠衣装佛靠金装”，员工手册有精美的外表(VI)能吸引员工的注意力，因为它具有很强的视觉冲击力。但是还有一句话叫“金玉其外败絮其中”，员工手册即使有艺术的包装，但是内容千篇一律的没有重点，那也是一则失败的员工手册。如何制作一份有重量又有质量的员工手册，欢迎您上留学群文秘栏目www.liuxuequn.com/wenmi/ 参考优秀的员工手册，学习其优秀的制作方法。
酒店规则
1、...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（五）
“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，是企业内的“法律法规”，同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。下面是小编为你带来的名企的员工手册，让我们一同来感受名企的文化内涵吧，欢迎大家上留学群文秘栏目www.liuxuequn.com/wenmi/ 与小编一同分享。
其他福利
1、 膳食
酒店为当值员工提供工作餐
2、 住宿
酒店为有需要的员工安排宿舍。
3、 制服...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（四）
员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业形象，企业文化功能。不同的企业员工手册也不一样，下面是小编在留学群www.liuxuequn.com/ 为您带来的关于不同企业的优秀员工手册，
假期
1、 有薪年假
为鼓励员工长期、稳定地为酒店发展和建设作贡献，酒店实行有薪年假制。员工在酒店做过满一年，可以享受一年7天(含例休一天)的有薪年假。年假一般从可以享...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（三）
企业的员工手册是有效的管理工具，是员工的行动指南，具有指导性和规范性。优秀的员工手册可以让整个企业的员工团结一体，而普通的员工手册则只是走马观花般的过场。下面是小编为您提供的优秀员工手册和普通员工手册的精彩对比，欢迎您前来参考和借鉴。
劳动条例
1.、招聘标准
酒店招聘员工的标准是视其是否适合应聘者的岗位要求而定：
综合素质
专业经验
人品形象
灵活程度
2、体格检查
凡酒店决定...[ 查看全文 ]
五星级酒店员工手册（二）
有一句话叫“人靠衣装佛靠金装”，员工手册有精美的外表(VI)能吸引员工的注意力，因为它具有很强的视觉冲击力。但是还有一句话叫“金玉其外败絮其中”，员工手册即使有艺术的包装，但是内容千篇一律的没有重点，那也是一则失败的员工手册。如何制作一份有重量又有质量的员工手册，欢迎您上留学群文秘栏目www.liuxuequn.com/wenmi/ 参考优秀的员工手册，学习其优秀的制作方法。
酒店管理制度
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五星级酒店员工手册（一）
“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，是企业内的“法律法规”，同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。下面是小编为你带来的名企的员工手册，让我们一同来感受名企的文化内涵吧，欢迎大家上留学群文秘栏目www.liuxuequn.com/wenmi/ 与小编一同分享。
总经理致辞：
亲爱的同事：
本人谨代表酒店全体员工热忱欢迎您加入新纪元商务酒店这个温馨的大家庭，并希望在今...[ 查看全文 ]
