法国工伤事故索赔
工伤事故的雇主 雇主在收到事故通知后应该在48小时内(不包括星期日和节假日)以挂号信的形式社会健康保险局（Caisse primaire d'assurance maladie-CPAM）申报事故。从2008年9月1日起，公司雇主可以在网上直接申报工伤事故。要使用该服务必须先在http://www.net-entreprises.fr/AccueilGeneriqueMdp.htm上注册。 在雇主不对事故作申报或延迟申报的情况下，社会健康保险局可以对支付的保险金向雇主要求偿还并对雇主进行罚款。 在雇主不对事故作申报的情况下，受害人可以在事故发生日起两年内对事故向CPAM进行申报。两年过后，受伤雇员只能对因雇主过错造成的损害通过法律手段要求赔偿。 因此对雇主而言，如果发生工伤事故，即使对工伤事故的责任有异议，也应该首先向CPAM申报事故，然后再通过其他程 序抗议，切不可坐等不理。法国最高法院曾作出过如下判决:无论工伤事故的起因，雇主的不申报行为本身就是一种错误的不作为行为(参见2001年11月15 日第99-21号判决第638页)。 雇主在申报的时候可以附上一封信(courrier deréserves)申辩事故的起因。若CPAM对此申辩不予理睬，他可以向一个叫... [ 查看全文 ]法国工伤事故索赔的相关文章
