2014公务员面试的三种“秒杀”技巧
2014公务员面试的三种“秒杀”技巧，由公务员考试资讯中心公务员考试备考辅导频道为您提供，希望对您会有所帮助： 各省公务员面试工作陆续展开，进入面试的小伙伴们准备好了吗?如果你还是感到一筹莫展，那你可以看看“过来人”是如何在考场上“秒杀”的，他们通过面试的秘诀又是什么呢?中公教育专家以各题型切入进行讲解，希望能对各位考生有所帮助。 一、人际交往题要把冲突解决于无形 比如与同事产生矛盾，有了冲突应如何继续相处。 在答此类题目的时候，注意几方面内容：尊重、理解、沟通、互相帮助，这是最基础的。如果平时书看得多可以在答题之前加上一些名言警句，比如：海明威说过“每个人都不是一座孤岛”，所以在交往中难免会产生……这样答题肯定会让考官眼前一亮。 二、组织管理要协调得天衣无缝 比如组织一次大型活动。 在答此类题目的时候，注意条理要清晰，不能东一榔头西一棒子乱答。正确的答题顺序应是：首先制定活动方案(活动主题、时间、地点、参与人员、预算、流程等);其次对提出方案进行调研(征求各方意见、向领导汇报、由领导定夺);再次按预定方案开展活动(人员分工、任务分配、了解进度、汇报工作进展);最后一定要有活动总结(对整个活动进行回顾，分析哪些做的好，哪些需要改正，总结经验)为下次再举办类似的活动做参考... [ 查看全文 ]2014公务员面试的三种“秒杀”技巧的相关文章
