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日本人工作习惯分析
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现在去日本工作的国人很多，请允许我以某日企为例，介绍一下日本的工作规则。
日本人的就业规则之工作形态
①弹性工作时间
原则上是全职工作。1天的实际工作时间为8小时，每个月平均每周工作40小时。每个月的起算日是每月的1号。
②工作时间区间如下。
1)核心时间 10：00～15：00
在这个时间段，原则上是不允许迟到早退的。如果因交通部门引起的迟到，以15分钟为一个区间来计算。比如10：05分到公司，那么就按照10：15分来算，下班的时候至少是15：15分。
2)灵活时间 8：00～10：00 和15：00～22：00
上午的灵活时间还是以15分钟为计算单位，8：00～10：00任何时间可以开始工作，下午的灵活区间内也是任何时间可以结束工作。
③午休时间 11：45～12：45 可以自由利用。
④因身体不适所致的休息以及私事外出的时间不包含在工作时间内。
⑤关于带薪休假，另外有相关的规定，一般是进公司就有10天/年。
日本人的就业规则之休假(总体算下来大概1个月左右)
・周六、周日，还有国民的纪念日(包含调休)
・新年假：12/29～...
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1.大企业还是中小企业
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日本留学就业之日本就业好的专业详细如下：
1、法经类
此类学科为掌握法律政治的思想方法，培养实践性的思考能力，通过经济学的学习，理解现代经济问题的本质，了解政策变化及应对。包含法律、经济级综合政策、会计等学科。这是日本的传统优势学科，就职广泛。代表院校：早稻田...[ 查看全文 ]
全面解读日本留学就业过程
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在日本就业的流程之6月：开始分析自己、进行业界和企业的研究工作
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日本留学就业形势较好的五大专业解读
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