2016年公务员面试技巧：破解六大困境“六善”
2016年公务员面试技巧：破解六大困境“六善”一文由留学群公务员考试频道为您整理，希望您阅读愉快!更多公务员面试相关内容请关注留学群公务员栏目! 2016年公务员面试技巧：破解六大困境“六善” 面试困境一：秉持“沉默是金”的原则，在面试中处处体现不主动。 坚持面试“第一善”：善于交流。适度主动，做到与考官眼神互换，防止交流卡壳。 进入面试考场，应试者不善于选择恰当时机打破沉默，而是时时等待考官交流。面试中，应试者出于种种顾虑不愿主动说话或眼神交流而出现冷场。即便考生能勉强打破沉默，语音语调亦极其生硬，也更显尴尬。在面试始终，面试者要主动与考官保持眼神交流并表现出谦虚的致意，给考官留下热情和善于与人交谈的良好印象。 面试困境二：考生显露出“墙头草”角色，为思维偏见所左右，表现出左右摇摆的看问题姿态。 坚持面试“第二善”：善于用辩证理性方法看问题。马克思主义方法论强调：辩证分析是分析一切问题的根本方法。在面试中也要这样，防止“墙头草”思想，即“随风倒”。 在面试中，很多考生面对考官的一个好像否定的眼神或动作，自认为是其对自己的负面评价，便会让负面评价左右自己面试思维，表现看问题、分析问题不能辩证思维而走极端，要么“一棒打死”，要么充当“好好先生”。实质上，在面试这种... [ 查看全文 ]2016年公务员面试技巧：破解六大困境“六善”的相关文章
