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腾讯副总裁张小龙广州演讲:微信的四个价值观

2016年1月10日在广州正在举行的“微信力量——微信公开课PRO版主论坛”上,腾讯公司高级执行副总裁、微信事业群总裁张小龙意外现身现场,做了主题演讲,讲述了他对微信产品逻辑的思考和态度。基于对微信的思考,张小龙分享了微信的四个价值观。 微信的四个价值观 演讲时间:2016年1月10日 ——腾讯公司高级执行副总裁张小龙在广州的演讲稿 第一,一切以用户价值为依归。 [page]‍这句话也是腾讯内部的宗旨。真正把用户价值做到产品里的人不多,很多产品只是以此为口头禅,但微信是真正这么坚持的。 无论内部外部的“资源互换”合作,往往都是把用户价值放在末位。微信现在最难得的不是做多少事情,而是挡掉多少事情。在微信里不会突然有系统信息出现,会尽量保持系统的纯净。早年有些腾讯内部的事,说通过微信官方发一下就可以了,但微信没有同意。有一个故事,腾讯微博已经停止运营,但其公众号还在发信息,而且拥有 1 亿粉丝。但这从用户角度来说已经没有意义,对用户只是骚扰,张小龙发现当天就将其关闭了。也就是说,即使是内部的号,只要妨害用户价值,就会被封掉。 外部也要有公平公正的规则来对待用户。微信不会提供特权,没有可能让好友超过5000人。白名单是系统的瑕疵,比如提高微信红包的限额。白名单从技术上来说其实是举手之劳,本... [ 查看全文 ]
2016-10-01

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冯仑创业25年的感受,就靠3个字:熬!扛!顶!

2016年1月13日下午,万通控股董事长冯仑现身销冠网络主办的卡考年会。现场冯仑自称“老炮儿”,给现场的“小炮儿”们分享了他创业25年的感受,金句颇多。冯仑说万通六君子创业25年来最大的感受就是三个字—熬!扛!顶! 以下分享冯仑在卡考年会的创业演讲稿 创业25年,我们的共同感受就是3个字:熬!扛!顶! 演讲时间:2016年1月13日 ——万通控股董事长冯仑在卡考年会的励志演讲稿 创业25年,就靠这...[ 查看全文 ]
2016-10-01

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700BIKE张向东创业反思:骑行App的成功率几乎为零

700BIKE联合创始人和CEO张向东在2016年1月15-17日举办的GIF2016极客公园创新大会上的做了一场演讲,张向东说,骑行App的成功率几乎为零,以下整理出张向东的演讲稿,来看张向东对700BIKE在2015这一年的创业反思。 2015年700BIKE创业反思 演讲时间:2016年1月16日 ——700BIKE创始人兼CEO张向东在2016极客公园创新大会上的励志演讲稿 过去一年里,我...[ 查看全文 ]
2016-10-01

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孙正义清华深圳研究生院演讲:越迷茫越要往远处看

越迷茫越要往远处看 演讲时间:2015年4月30日 ——软银创始人兼CEO孙正义在清华深圳研究生院财富管理中心的励志演讲稿 在座的各位,大家好。我是来自软银的孙正义,请大家多多指教。 “向世界挑战”,这是我对我们公司的期望,今日聚集在此的诸位都就职于在世界市场活跃的企业,也都是很有抱负的人。 要么数码化,要么灭亡 现在的状况是:数字化之于许多人,并不是主动进行的,而是走投无路被逼进行的。 特别是最...[ 查看全文 ]
2016-10-01

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阿里巴巴集团CPO彭蕾演讲:阿里巴巴的人才观

彭蕾,阿里巴巴集团创始人之一,现任蚂蚁金服董事长兼CEO,掌管阿里巴巴人力资源部十余年之久,却鲜有她在HR管理方面的深度文章。唯独能找到的,是她2010年底的一次演讲。时隔多年,我们依旧可以重新品读她在企业文化和人力资源管理方面的独到见解。这些观点,在今日看来依旧振奋人心。相信彭蕾的故事会激励很多女HR前行,柔治天下,亦能得天下。 阿里巴巴的人才观 ——阿里巴巴集团CPO彭蕾关于人力资源管理的励志...[ 查看全文 ]
2016-10-01

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我是演说家熊浩演讲《万世师表》全文

我是演说家复旦大学教师熊浩演讲《万世师表》全文 小时候父母带我去孔庙,跟着人群走过那个叫学海的小池塘,跨过礼学门的牌坊,进入大成殿。只见正前面站着一个合手而立的夫子,他的前面有龛台,龛台上有牌位,牌位上有一行小字。我透过人群仔细看,那上头的字是“万世师表”。我长大了,我明白,这四个字对中华民族无比隆重,它用来专门修饰那些我们这个文明的人格典范和精神导师。 坦率说,当我拿到这个题目的时候,我突然想到...[ 查看全文 ]
2016-09-30

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稻盛和夫中欧演讲稿:敬天爱人,利他之心

敬天爱人,利他之心 所有的成功之道,抵不过这八个字 演讲时间:2015年5月14日 ——日本“经营之圣”稻盛和夫在中欧国际工商学院的励志演讲稿 一般认为,决定企业盛衰的是眼睛看得见的、有形的要素,比如资金能力、技术能力以及经营者制定的企业战略等等。但是我认为,这些因素固然重要,然而比这些更重要的是,眼睛看不见的、无形的因素,就是员工的意识,以及作为这种意识的集合体的组织的风气,或者说企业的文化。...[ 查看全文 ]

王健林在牛津大学公开课的演讲稿

万达国际化 2016年2月23日 ——万达集团董事长王健林在牛津大学公开课讲台的励志演讲稿 非常荣幸有机会在牛津大学公开课上谈万达国际化的体会,因为时间关系,我先做一个简短演讲,剩下时间欢迎大家提问。我演讲的题目是《万达国际化》,讲四点: 国际化理由 一是做大企业规模。有些产业要做大规模,必须国际投资,特别是在娱乐、体育这些行业,国外市场比中国发达,这是万达国际化的重要原因。 二是成为国际企业。...[ 查看全文 ]
2016-09-14

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王凯歆神奇百货年会演讲稿:我们如何赢得这个时代

王凯歆的“神奇百货”APP自2015年9月上线以来,两个多月的时间就已经获得近20万用户,日订单量超过1000单,月活跃用户达到99%,业已冲到了APP Store购物类排行榜第86名。 以下分享,王凯歆在2016年1月17日神奇百货年会上做的题为《我们如何赢得这个时代》的演讲稿 我们如何赢得这个时代 演讲时间:2016年1月17日 ——17岁女孩王凯歆在神奇百货年会上的励志演讲稿 每个时代都有...[ 查看全文 ]

李开复精彩演讲:没有人比你更在乎你的未来

李开复精彩演讲:没有人比你更在乎你的未来 如果你对未来迷茫,希望你能把握时间,找到自己的天赋和兴趣。这样,你在大学毕业的时候,才会真正拥有一片充满自信的天空。 我很喜欢英国小说家狄更斯的作品。他写过一部短篇小说叫《圣诞欢歌》,故事讲的是一位本性善良,但因为受环境影响,变得非常小器、吝啬、刻薄的商人,他在平安夜被三个精灵分别带到了自己过去、现在和未来的生活场景,看到了未来的自己,并因此彻底醒悟,...[ 查看全文 ]

马云精彩演讲:创业不能停留在理念与幻想上

马云精彩演讲:创业不能停留在理念与幻想上 关于创业,马云认为:中国人的创业,关键不在于你有出色的想法、理念或梦想,而在于你是否愿意为此付出一切代价,全力以赴地去做它,证明它是对的。他说:“创业不能停留在理念与幻想上;idea可以有无数个,action只能有一个。” 1、不停留在创意上 现在许多企业家喜欢高谈阔论说方向和战略,却往往忽视了实实在在的执行。马云认为,做企业不仅仅是做创意,创意是企...[ 查看全文 ]
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