浙江交通职业技术学院2017提前招生考生综合素质测试实施细则
留学群高考网为大家提供浙江交通职业技术学院2017提前招生考生综合素质测试实施细则，更多高考招生资讯请关注我们网站的更新! 浙江交通职业技术学院2017提前招生考生综合素质测试实施细则 为切实做好2017年高职提前招生工作，根据《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》精神和《浙江交通职业技术学院2017年提前招生章程》，制订本细则。 一、组织机构与工作职责 由学校提前招生综合素质测试考核组负责实施。主要职责是：负责考生综合素质测评组织工作，制定素质测试实施细则及评分标准与考核流程;建立考评人员备选专家库，组织考评人员培训，素质测试场所安排;负责处理素质测试过程中的有关问题。 二、考评小组组成与要求 1. 视入围综合素质测试的考生人数确定考评组数，各个面试室考评组由5名考评人员、1名纪检监察人员、1名工作人员组成。 2. 考评人员要求：中级及以上职称，为人正直，秉公执考，遵守各项规定。 3. 考评人员人选：相关专业推选满足考评要求的教师、校企合作单位的相关专家等作为备选专家库，各相关分院领导作为各个面试室考评组长备选人选。 4. 回避制度。考评人员在考评过程中遇到与考生有亲属、利害关系或可能影响到公正公平的情节，应回避。 5. 学校考核组根据专业相关性确定各个面试室考评组长;... [ 查看全文 ]浙江交通职业技术学院2017提前招生考生综合素质测试实施细则的相关文章
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