2017浙江金华市综合执法局招聘信息
本文“2017浙江金华市综合执法局招聘信息”由留学群小编整理，欢迎阅读! 一、招聘岗位：合同制协管员 二、招聘人数：常年招收 三、招聘原则 招聘工作坚持公开、平等、择优原则，采取自愿报名、资格审查、面试、体检等环节，确定拟招聘人员。 四、招聘条件 1. 政治素质好，服务意识强，具备良好的职业素质。 2. 在金华市区有固定居住地，高中以上文化程度，五官端正，身体健康。 3.年龄45周岁以下(1972年5月2日以后出生); 4. 无重大交通责任事故、无违纪违法、无吸毒、无赌博、无被开除(辞退)工作等不良记录。 五、工作待遇 1. 试用期为一个月。试用期基本工资不低于金华市最低工资标准，出差补助等按有关规定执行。 2. 试用期满经考核合格后，签订劳动合同。年薪4.5万(包含相关补贴、奖金、“五险一金”等)。 3.上班8小时制，按工作需要调配，每月休息4天。 六、招聘程序 1.合同制协管员报名。参加报名者须携带： (1)毕业证书原件及复印件; (2)有效《居民身份证》、户口簿原件及复印件; (3)本人近期免冠1寸彩照2张。 (4)户籍派出所审核意见要注明有无故意犯罪记录和受过劳动教养处分。 2. 资格审查。由招聘领导小组对合同制协管员的资料进行审查... [ 查看全文 ]2017浙江金华市综合执法局招聘信息的相关文章
