公务员申论热点解析：劳动竞赛“换新颜”背后的新期待
留学群为你带来[公务员申论热点解析：劳动竞赛“换新颜”背后的新期待]，欢迎大家继续关注公务员考试频道查看相关资讯，可按Ctrl+D收藏频道!更多考试资讯请关注我们网站的更新!公务员申论热点解析：劳动竞赛“换新颜”背后的新期待【背景链接】一直以来，劳动竞赛都是调动职工群众生产、工作积极性，推进各项生产目标任务完成的有效方式。近年来，劳动竞赛发生了一些新变化，比如，开展竞赛的行业已不局限于传统制造业，而是向物业、医疗等服务行业延伸，甚至在互联网等新兴行业中生根开花;劳动竞赛的组织者不限于企业和工会，而开始引入专业的社会机构;竞赛目标由速度型向效益型转变，从注重熟练性向注重创新性转变、拓展;竞赛内容由体力型向体力与智力结合型转变;竞赛过程的交流互动性更强，范围也更广，跨地区跨企业等;评选方式也更加多元化。【综合分析】【正面意义与时代意义】劳动竞赛旧貌换新颜，是社会发展的必然。产业结构的调整、劳动方式的改变，企业经营模式的改变和人们思想观念的变化，都要求劳动者、企业作出回应和调整。而劳动竞赛就是一个风向标，每个行业和企业要如何改、怎么变，劳动竞赛可以提供一些参考和指引。劳动竞赛正“长”成时代需要的模样，正沿着适应产业结构升级和职工自身发展的路径稳步前行。如果说，过去劳动竞赛更多地承担着激... [ 查看全文 ]公务员申论热点解析：劳动竞赛“换新颜”背后的新期待的相关文章
