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2018年中级经济师《经济基础》重点:划分市场结构的标准

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2018年中级经济师《经济基础》重点:划分市场结构的标准”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2018年中级经济师《经济基础》重点:划分市场结构的标准划分市场结构的标准1.市场结构的含义:市场结构,是指一个行业内部买方和卖方的数量及其规模分布、产品差别的程度和新企业进入该行业的难易程度的综合状态,也是某种产品或服务的竞争状态和竞争程度。根据竞争程度的不同:市场分为完全竞争市场、垄断竞争市场、寡头垄断市场和完全垄断市场四种市场类型。2.划分市场结构的标准――――市场上竞争程度或垄断程度划分市场结构的主要依据(1)本行业内部的生产者数目或企业数目一个行业内企业数目越多,其竞争程度就越高,垄断程度就越低。(2)本行业内各企业生产者的产品的差别程度本行业内各企业生产者的产品的差别程度是垄断竞争市场和完全竞争市场的主要区别。(3)进入障碍的大小进入障碍越小,竞争程度越高,垄断程度越低。经济师考试频道推荐阅读2017年经济师考试动态2017年经济师报名时间2017年经济师考试时间2017年经济师准考证打印时间及入口2017年经济师试题及答案... [ 查看全文 ]

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2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案汇总

要参加中级经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案汇总”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案汇总 2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案汇总12017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第一套22017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第二套...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第八套

考友们都准备好经济师考试了吗?本文“2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第八套”,跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力,无论考什么都不会害怕!2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第八套一、单项选择题1. 与非银行金融机构相比,只有商业银行能够办理的业务是()。A.代理业务B.结算业务C.吸收活期存款D.发放贷款1.[答案]:C[解析]:本题考查商业银行特有的性...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第七套

考友们都准备好经济师考试了吗?本文“2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第七套”,跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力,无论考什么都不会害怕!2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第七套一、单项选择题1. ()是发行的银行、银行的银行和政府的银行,具有国家行政管理机关和银行的双重性质。A.商业银行B.投资银行C.中央银行D.政策性银行1.[答案]:C[解析]:中...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第六套

考友们都准备好经济师考试了吗?本文“2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第六套”,跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力,无论考什么都不会害怕!2017年中级经济师《经济基础知识》试题及答案第六套一、单项选择题1. 经济主体在既定的收入和财富范围内能够并愿意持有货币的数量称为()。A.货币供给B.货币需求C.基础货币D.社会需求1.[答案]:B[解析]:本题考查货币需求的...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《人力资源管理》辅导讲义:组织文化的类型

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《人力资源管理》辅导讲义:组织文化的类型”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《人力资源管理》辅导讲义:组织文化的类型组织文化的类型艾莫瑞大学的桑南菲尔德提出了一套标签理论,他有助于我们认识组织文化之间的差异,认识到个体与文化的合理匹配的重要性。通过对组织文化的...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《人力资源管理》考点:组织设计与组织文化

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《人力资源管理》考点:组织设计与组织文化”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《人力资源管理》考点:组织设计与组织文化组织设计与组织文化组织设计影响组织文化的形成。在强调等级制的组织结构设计下,很难形成崇尚公平、自由参与的组织文化。在进行组织设计时应考虑企业想要...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《人力资源管理》知识点:组织变革概述

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《人力资源管理》知识点:组织变革概述”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《人力资源管理》知识点:组织变革概述组织变革概述(一)组织变革概述组织为了适应内外环境的变化,必须对其自身进行整理和修正,这就称为组织变革。由此可见,组织变革的原因是内部和外部环境的变化。...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《人力资源管理》重点:组织发展概述

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《人力资源管理》重点:组织发展概述”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《人力资源管理》重点:组织发展概述组织发展概述(一)组织发展的含义组织发展是有计划变革及干预措施的总和,它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福。组织发展的概念注重的是人性与民主因素,至于权力...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《人力资源管理》考点:战略管理理论的发展

要参加经济师考试的同学们,留学群为你整理“2017年中级经济师《人力资源管理》考点:战略管理理论的发展”,供大家参考学习,希望广大放松心态,从容应对,正常发挥。更多资讯请关注我们网站的更新哦!2017年中级经济师《人力资源管理》考点:战略管理理论的发展战略管理理论的发展战略一词来自希腊语,是一个军事术语,指的是在一场战争或者战斗背后所隐含的宏伟构想。战略管理一般被定义为是将组织的主要目标、政策...[ 查看全文 ]

2017年中级经济师《经济基础》重点:对外金融关系与政策

大家做好准备迎接经济师考试了吗?留学群诚意整理“2017年中级经济师《经济基础》重点:对外金融关系与政策 ”,只要付出了辛勤的劳动,总会有丰硕的收获!欢迎广大考生前来学习。2017年中级经济师《经济基础》重点:对外金融关系与政策1、汇率制度的含义与划分汇率制度,各国对本国货币汇率变动的基本方式所作的一系列安排或规定。内容有:本国货币对外价值、汇率的波动幅度、本国货币与其他货币的汇率关系、规定影...[ 查看全文 ]
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