2018年贵州黔东南州事业单位人才引进方案(196人)
留学群为大家提供《2018年贵州黔东南州事业单位人才引进方案(196人)》，更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!黔东南州2018年赴外引才活动实施方案为进一步创新引才方式，提升引才效果，为我州大数据、大健康、大扶贫等重点产业提供人才保障和智力支持，根据州人民政府十四届18次常务会议精神，决定组织州内相关事业单位参加赴外引才活动，为做好活动的各项工作，特制定本《实施方案》。一、组织领导此次赴外引才活动由黔东南州委组织部、黔东南州人社局牵头，各用人单位及其主管部门统筹组织实施。二、引进原则引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。三、引才岗位详情见附件。四、引进对象及条件(一)引进对象及条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的道德品行;2.年龄在18周岁以上(1999年1月1日及以前出生)，35周岁以下(1981年1月1日及以后出生);中级专业技术职务任职资格以及急需紧缺专业硕士研究生学历学位的应聘人员，年龄可放宽到40周岁及以下(1976年1月1日及以后出生);博士研究生学历学位、正高级专业技术职务任职资格应聘人员，年龄可放宽到45周岁及以下(1971年1月1日及以后出... [ 查看全文 ]2018年贵州黔东南州事业单位人才引进方案(196人)的相关文章
