2018年二级人力资源管理考试模拟题及答案四
各位参加人力资源管理师考试的考友们,留学群为您整理了“2018年二级人力资源管理考试模拟题及答案”供您参考,希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!2018年二级人力资源管理考试模拟题及答案四一、单项选择题1.顾客力量的分析是企业特定经营环境分析的重要内容,它包括企业产品消费群体分析和( A .A.顾客购买动机分析B.顾客消费能力C.顾客选择动机分析D.顾客心理分析2.企业资源状况分析、企业利用其资源的能力分析以及竞争优势分析体现的是( C ).A.战略意图分析B.内部管理分析C.内部条件分析D.战略目标分析E.未来经营变化分析3.把资源开发和利用活动分成两大类,即基本活动和( D ).A.企业战略活动B.企业行业活动C.最终产品的活动D.支持活动4.(D)过程中,应采取对比方法,进行横向和纵向的分析.A.企业基础分析B.企业管理分析C.企业人力资源分析D.企业能力分析5.企业纵向一体化的缺点,①纵向生产能力难以平衡;②自制原材料或自行销售的效率往往低于专业公司;③横向管理难度加大;④企业资本投人增加.企业实施纵向一体化必须十分谨慎,以上排列正确的是(D).A.①②③④B.②①③④C.①②④③D.④③②①6.进行量本利分析的主要问题是找出盈亏平衡点,寻找的方法有图解法... [ 查看全文 ]2018年二级人力资源管理考试模拟题及答案四的相关文章