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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案9

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案8

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案7

各位参加人力资源管理师考试的考友们,留学群为您整理了“2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案”供您参考,希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案71、胜任特征的含义?答:1) 含有对个体或组织的基本要求2) 能够判别绩效优异与绩效平平,区分出表现较好和较差的个体或组织,即具有可衡量性和可比较性;3) 是潜在的、深层次的;4) 基础性胜任...[ 查看全文 ]

2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案6

各位参加人力资源管理师考试的考友们,留学群为您整理了“2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案”供您参考,希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案61.狭义的人力资源规划实质上是( C )A.企业人力资源开发规划B.企业人力资源制度改革规划C.企业组织变革与组织发展规划D.企业各类人员需求的补充规划2.人力资源管理的基本原理包括( ABC...[ 查看全文 ]

2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案5

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案4

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案3

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案2

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2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案1

各位参加人力资源管理师考试的考友们,留学群为您整理了“2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案”供您参考,希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!2018年人力资源管理员考试模拟试题及答案11、资源需求模型按照( B )核算企业培训成本。(A)培训所需资源(B)会计成本科目(C)培训作业流程(D)有形资本消耗2、绩效管理的( B )是指测量员工的工作能力、态度、行为与成果的准确性...[ 查看全文 ]

2018年人力资源管理员考试试题及答案汇总(十套)

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2018年人力资源管理员考试试题及答案十

留学群为您带来“2018年人力资源管理员考试试题及答案”,预祝广大考生考试顺利,更多人力资源管理员考试相关信息请关注网站的持续更新!2018年人力资源管理员考试试题及答案十一、单项选择题1.薪酬是组织对员工的( A )做出的各种回报。A.贡献B.行为C.态度D.业绩【解析】从某种意义上说,薪酬是组织对员工的贡献包括员工的行为、态度及其业绩等所做出的各种回报。从广义上来说,薪酬包括工资、奖金、休...[ 查看全文 ]
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